Policier municipal (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O074221200871944
Publiée le 09/01/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Avec près de 95 000 habitants, Annemasse Agglo est la deuxième agglomération de Haute-Savoie.
Véritable acteur du service public, notre communauté d’agglomération intervient dans de nombreux domaines et s'intègre pleinement dans le bassin de vie transfrontalier du Grand Genève, territoire dynamique de près d’un million d’habitants.
Pour porter et mettre en œuvre les nombreux projets d’Annemasse Agglo, ce sont plus de 600 agents qui sont au quotidien au service des usagers.
Véritable acteur du service public, notre communauté d’agglomération intervient dans de nombreux domaines et s'intègre pleinement dans le bassin de vie transfrontalier du Grand Genève, territoire dynamique de près d’un million d’habitants.
Pour porter et mettre en œuvre les nombreux projets d’Annemasse Agglo, ce sont plus de 600 agents qui sont au quotidien au service des usagers.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
283 route des tattes de borly, Cranves-Sales (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Brigadier-chef principal
Gardien brigadier
Gardien brigadier
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
selon profil
Descriptif de l'emploi
L'équipe de la Police Municipale intervient sur 6 communes de l'agglomération d'Annemasse Agglo, dans une zone périurbaine : Bonne, Cranves-Sales, Juvigny, Machilly, Lucinges, Saint-Cergues.
Missions / conditions d'exercice
Placé sous l'autorité du Chef de Service de Police Municipale Intercommunale, vous serez chargé d'assumer les missions suivantes :
o Application des directives et arrêtés des Maires
o Surveillance du domaine public et de la voie publique (circulation, stationnement, manifestations diverses, cérémonies officielles)
o Contrôle de la circulation routière (radar Eurolaser vitesse)
o Surveillance du stationnement gênant et zone bleue
o Surveillance et sécurité des enfants aux abords des établissements scolaires
o Enquêtes administratives
o Police funéraire
o Patrouilles en horaires décalés
o Surveillance des lotissements, espaces verts, chemins ruraux... (patrouilles VTT, et MOTOS envisagées)
o Médiation concernant les problèmes de voisinage
o Assurer des services de soirées et de nuits
o Assurer le bon ordre, la tranquillité, la salubrité publique, et la sécurité
o Maitriser le contrôle de la vidéo-protection
o Assurer les mises en fourrière de véhicules
o Gestion des objets trouvés
o Accès au SIV/SNPC
o Maitrise du radar pédagogique
o Application des directives et arrêtés des Maires
o Surveillance du domaine public et de la voie publique (circulation, stationnement, manifestations diverses, cérémonies officielles)
o Contrôle de la circulation routière (radar Eurolaser vitesse)
o Surveillance du stationnement gênant et zone bleue
o Surveillance et sécurité des enfants aux abords des établissements scolaires
o Enquêtes administratives
o Police funéraire
o Patrouilles en horaires décalés
o Surveillance des lotissements, espaces verts, chemins ruraux... (patrouilles VTT, et MOTOS envisagées)
o Médiation concernant les problèmes de voisinage
o Assurer des services de soirées et de nuits
o Assurer le bon ordre, la tranquillité, la salubrité publique, et la sécurité
o Maitriser le contrôle de la vidéo-protection
o Assurer les mises en fourrière de véhicules
o Gestion des objets trouvés
o Accès au SIV/SNPC
o Maitrise du radar pédagogique
Profils recherchés
Bonne condition physique
- Connaissance générale en matière de Police Municipale confirmées
- Sens du service public et du travail en équipe
- Discrétion, très grande disponibilité (travail éventuellement le dimanche et jours fériés, en horaires décalés à certaines périodes de l'année)
- Rigueur
- Sens de l'initiative
- Titulaire du permis B (préférence) et A
- Capacité d'analyse et de rédaction
- Capacité d'écoute, dialogue et de maîtrise de soi
- Autonomie
- Pratique de l'outil informatique
- Expérience professionnelle souhaitée - Formation sur l'armement catégories B et D - Bonne rédaction sur les écrits professionnels
- Connaissance générale en matière de Police Municipale confirmées
- Sens du service public et du travail en équipe
- Discrétion, très grande disponibilité (travail éventuellement le dimanche et jours fériés, en horaires décalés à certaines périodes de l'année)
- Rigueur
- Sens de l'initiative
- Titulaire du permis B (préférence) et A
- Capacité d'analyse et de rédaction
- Capacité d'écoute, dialogue et de maîtrise de soi
- Autonomie
- Pratique de l'outil informatique
- Expérience professionnelle souhaitée - Formation sur l'armement catégories B et D - Bonne rédaction sur les écrits professionnels
Contact et modalités de candidature
Contact
recrutement@annemasse-agglo.fr
Informations complémentaires
Travail sur 5 jours en moyenne, 39h et 25 jours de congés et 22 jours de RTT. Présence éventuelle requise en soirée ou évènements ou en week-end. Pas de travail de nuit travail de journée (Matin, Après-midi ou soir)
Travail 1 weekend par mois (samedi)
Merci d'adresser votre candidature
(CV accompagné OBLIGATOIREMENT d'une lettre de motivation,
des trois dernières évaluations d'entretien)
à Monsieur le Président d'Annemasse Agglo, en précisant l'intitulé exact du poste, par mail
Travail 1 weekend par mois (samedi)
Merci d'adresser votre candidature
(CV accompagné OBLIGATOIREMENT d'une lettre de motivation,
des trois dernières évaluations d'entretien)
à Monsieur le Président d'Annemasse Agglo, en précisant l'intitulé exact du poste, par mail
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.