Chauffeur polyvalent (h/f)

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O081210100215508
Publiée le 26/01/2021

Synthèse de l'offre

La communauté d'agglomération de l'Albigeois, créée en 2003, exerce des compétences clés pour le développement du territoire des 16 communes qui la composent (aménagement de l'espace, voirie, habitat, développement économique, assainissement, urbanisme, environnement, éclairage public et maîtrise énergétique ) et la vie quotidienne des 85 000 grands albigeois (transports, collecte des déchets, propreté, médiathèques, équipements aquatiques, ). Elle s appuie sur une administration regroupant aujourd'hui près de 550 agents.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
route de Saliès, Puygouzon (Tarn)
Poste à pourvoir le
15/03/2021
Date limite de candidature
10/02/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Définition du métier ou de la fonction
Chauffeur polyvalent du secteur Traitement.
Missions
Sous l'autorité du chef d'équipe du secteur Traitement, le chauffeur polyvalent a en
charge la réalisation opérationnelle des activités de transport et/ou de collecte de déchets liées aux activités du secteur Traitement du service Gestion des déchets.
Ces activités intègrent notamment les tournées de collecte de points d'apports
volontaires (colonnes à verre ou points d'apports volontaires enterrés, semi-enterrés ou aériens), les rotations de bennes (caissons amovibles) dans les déchetteries ou de remorques à la station de transfert ainsi que leur transfert vers les unités de traitement partenaires (sur le territoire ou à l'extérieur de celui-ci).
Ces missions s'effectuent dans le respect des règles de fonctionnement du service, et des procédures générales de sécurité.

Catégorie statutaire
* Poste de catégorie : C
* Filière : technique
* Rifseep : 9
Missions / conditions d'exercice
Activités principales
Tâches opérationnelles
L'agent est affecté à une spécialité constituant ses activités principales mais peut, en
fonction des besoins du service, réaliser d'autres activités au regard de ses missions de chauffeur polyvalent.
-> Spécialité Point d'apport volontaire :
* Collecte des points d'apports volontaire (colonnes aériennes, conteneurs enterrés) sur le territoire de l'agglomération suivant formations et habilitations détenues ; dans cette spécialité, la détention d'habilitations ou de formations spécifiques peut être nécessaire (CACES grue par exemple). La définition et la mise en œuvre du schéma de collecte (définition hebdomadaire des circuits de collecte en fonction des données terrains et expérience de collecte) est en outre indispensable pour les chauffeurs affectés à cette spécialité
* Suivi du carnet journalier et des fiches de tournées ; prise de rendez-vous pour le
vidage des bennes verre chez Briane ; planifier les tournées de collecte en lien
avec le chef d'équipe et le responsable d'exploitation
* Savoir remonter les informations sur l'état des PAV pour intervention du secteur
Propreté urbaine (propreté des abords...)
* Appui technique pour nouvelles implantations de colonnes, déplacement et
optimisation d'utilisation de celles-ci

-> Spécialité gestionnaire Équipements Transfert et Quais
* Planifier les enlèvements des FMA (relation pont-bascule + chauffeur)
* Savoir donner les informations nécessaires à l'agent de contrôle (relais
d'information)
* Savoir anticiper et faire la rotation des FMA sur site
* Respecter et faire respecter les règles de sécurité
* Assurer les remplacements des agents transfert pendant les congés
* Accueil des services de collecte
* Contrôle et accompagnement des utilisateurs lors des vidages
* Gestion du flux des BOM accédant au site
* Gestion des stocks des produits utilisés (fiches de sécurité...)
* Respecter les procédures de sécurité (port des EPI...)
* Assurer le suivi des vérifications périodiques sur les équipements de transfert et
d'accueil des professionnels
* Prévoir les rendez-vous pour les vérifications ou interventions en lien avec le
responsable d'exploitation et le service bâtiment de la collectivité
* Accueil des prestataires chargés des interventions
* Contrôler régulièrement l'état des équipements (intérieur et extérieur des
bâtiments)
* Contrôles cuves eaux usées + hydrocarbures
* Contrôle des installations liées à la post-exploitation du site de stockage des
déchets non dangereux (torchère, canalisations biogaz, fossés, bassins de
rétention des lixiviats, station d'épuration interne le cas échéant, vérification du
remplissage des lagunes...)

-> Spécialité déchetterie :
* Chargement, préparation, collecte des bennes (caissons amovibles) en
déchetteries et transport vers unités de traitement partenaires. Adaptation
nécessaire de l'activité aux contraintes d'exploitation des déchetteries (horaires
d'ouverture)
* Appui technique pour évolution des conditions de collecte en déchetterie
(implantation des bennes, exploitation...)

-> Spécialité transfert :
* Préparer, atteler et contrôler les remorques à fond mouvant de la station de
transfert
* Participer au nettoyage et au maintien en bon état de propreté général de la
station de transfert et des équipements et véhicules associés
* Transférer (transport par tracteur routier) les ordures ménagères et le tri sélectif
en remorque à fond mouvant vers les centres de traitement appropriés
(affectation principale nécessitant le permis CE super-lourds)


Tâches d'entretien et de suivi de maintenance des véhicules
* Assurer le suivi des vérifications périodiques, actions d'entretien ou de
maintenance (entretien des véhicules après usage et quel que soit le véhicule)
* Suivi " qualité " du matériel roulant et du poste, le chauffeur veille dans ses
missions :
1. au bon fonctionnement et au bon état de marche de son véhicule ou engin
2. à garder le véhicule dans un état constant de propreté, à ne l'utiliser que pour
des tâches pour lesquelles celui-ci a été conçu et affecté
3. à ce que les documents de suivi d'entretien soient correctement remplis et
utilisés


Les tâches de gestion des dépôts de déchets
* Rôle relationnel avec les clients : coordonner les mouvements de véhicules,
indiquer aux usagers les zones de bennage sécurisées et veiller à la sécurité des
usagers
* Contrôle qualitatif des dépôts effectués par les usagers
* Transmission à l'agent de pesage de toute information relative aux déchets
déposés susceptibles de non-conformité aux prescriptions réglementaires en
vigueur voire à la déclaration faite à l'entrée


Les tâches de gestion administrative, communication
* Connaître et maîtriser toutes les informations par le biais des notes internes, des
réunions d'information, des divers règlements intérieurs
* Remplir le carnet journalier, les fiches de tournées et les carnets des camions
* Remplir les tableaux de bord de suivi des entretiens et réparations des camions
* Faire remonter toute information à son supérieur hiérarchique (échanges
réguliers)
* Rendre compte du déroulement de son activité et des dysfonctionnements
constatés à son supérieur


Assurer les remplacements pendant les périodes de congés
* Les tâches ponctuelles liées à l'accueil et contrôle des déchets (poste de pesage,
accueil compostière, contrôle quai de vidage...) :
◦ Contrôle qualitatif et quantitatif des déchets qui entrent sur le site de Ranteil
◦ Saisie des informations concernant le déposant (plaque minéralogique, nom,
adresse), l'origine et le type de déchets, la quantité déposée
◦ Planification des enlèvements de déchets triés, et relais entre les prestataires
et les différents équipements
◦ Gestion des flux de véhicules accédant au site
◦ Faire respecter le règlement intérieur du site et des équipements concernés
aux divers utilisateurs

Conditions ou contraintes particulières d'exercice du poste
* Permis B, CE, CACES grue R390 et CACES chargeur R372M cat. 4
* FIMO effectuée pour les jeunes conducteurs
* Formation continue obligatoire (FCO) marchandises à jour
* 37 heures hebdomadaires dont la répartition et le contenu peuvent varier
(remplacement ponctuel sur d'autres postes en période de congé, notamment)
du lundi au vendredi (une demi-journée de repos/semaine)
* Astreinte téléphonique et samedi de service (environ toutes les 6 à 9 semaines)
Profils recherchés
Ressources ou compétences requises
Savoir
* Connaissances générales liées à la conduite de véhicules poids lourds et engins de
chantier
* Connaissances en mécanique pour l'entretien de 1er niveau

Savoir faire
* Savoir anticiper et savoir optimiser les tournées (trajet : temps/distance/charge)
* Être organisé, savoir planifier son travail, respecter les délais d'exécution des
tâches

Savoir être
* Capacité à communiquer, avoir un bon relationnel
* Savoir s'adapter aux changements de poste, horaires (en fonction de la nécessité
du service)
* Savoir prendre des initiatives (en respectant les procédures générales de
fonctionnement du service et de sécurité), être autonome
* Savoir rendre compte

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre d'accompagnement en pdf)
à Madame la Présidente
Communauté d'agglomération de l'Albigeois
BP 70304 81009 ALBI CEDEX

Contact : Pour tout renseignement, s'adresser à :
Monsieur Adiouma Sow, directeur du service gestion des déchetsTél. : 05 63 76 06 04

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.