Agent de quai de transfert

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O081230100908789
Publiée le 11/01/2023

Synthèse de l'offre

sur un territoire de 6 700km² du tarn, du lauragais (31), du minervois et du haut languedoc 34), le syndicat départemental trifyl assure la mission de service public de valorisation des déchets (déchèterie, tri, transport et valorisation) auprès de 327 000 habitants.
grâce à ses 250 agents répartis sur une quarantaine de sites, trifyl oeuvre au développement de son territoire par la préservation de l'environnement, la création d'emplois pérennes et la performance industrielle de ses équipements.
Lieu de travail
Zone d'activité de Chartresue, Castres (Tarn (81))
Poste à pourvoir le
01/02/2023
Date limite de candidature
31/01/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Pour relever de nouveaux défis et accompagner la transition écologique, TRIFYL recrute 1 agent de quai de transfert

TRIFYL, syndicat départemental de valorisation des déchets, assure un service public tourné vers l'économie circulaire. Par l'engagement de ses 300 agents, TRIFYL est un acteur majeur de la transition écologique du Tarn, du Lauragais, du Minervois et du Haut Languedoc. Implanté sur une quarantaine de site, il œuvre ainsi au développement local et à la création d'emplois pérennes

L'objectif de votre mission :
Pour son site de Castres Chartreuse, sous l'autorité du Chef d'équipe, vous avez en charge le fonctionnement optimal : continuité du service - rationalisation de l'activité et la gestion du quai de transfert : déchets résiduels, en collaboration avec vos 2 collègues sur site.


Missions / conditions d'exercice
VOS MISSIONS :

Dans un environnement professionnel dynamique et ouvert, vous serez chargé(e) de :

- Gérer le quai de transfert:
* Accueillir les usagers du quai,
* Guider les véhicules de transport
* Contrôler et surveiller tous les déchargements
* Garantir le bon remplissage des semis
* Assurer la réalité de la logistique
* Assurer les opérations de pesées informatiques

- Garantir l'application des consignes de sécurité
- Faire appliquer les protocoles de déchargement et appliquer les règles liées aux incidents radioactifs
- Nettoyer et entretenir le quai, l'aire de lavage et ses abords
- Conduire de manière occasionnelle un chariot élévateur télescopique


Trifyl vous offre l'opportunité de construire un parcours professionnel épanouissant et de participer à notre évolution vers de grands changements, notamment environnementaux, au plus proche des besoins des citoyens du territoire.

Le travail est posté, avec un planning qui s'adapte aux obligations de fonctionnement, les sur le territoire de TRIFYL sont occasionnels.
Profils recherchés
VOTRE PROFIL :

Vous êtes issu(e) d'une formation technique, vous détenez une expertise certaine dans les domaines du relationnel au public, de l'organisation et de l'autonomie. Vous faîtes preuve d'une grande polyvalence. Vous êtes sensibilisé(e) aux démarches de développement durable, à la sécurité au travail et avez une forte appétence pour les actions à visée environnementale.

Dotée d'un sens aigu des relations humaines, vous êtes rigoureux.se, disponible, et avez le sens du travail en équipe.


VOS ATOUTS :

Vous démontrez une capacité d'adaptation et d'anticipation. Vous faites preuve de rigueur et de méthodologie (respect des délais, des procédures...).
Vous pratiquez les outils bureautiques, la conduite d'engins (chargeur télescopique ...) est appréciée. Vous possédez le permis PL et un/plusieurs CACES c'est également une forte valeur ajoutée.

Vous vous reconnaissez dans cette offre, alors saisissez votre chance !

Contact et modalités de candidature

Contact
0563812300
Informations complémentaires
Les petits + à savoir :

- Rémunération de base + régime indemnitaire fixe et variable (IFSE et CIA attractifs)
- Temps de travail : 5 jours par semaine, du lundi au samedi (jours fériés inclus), temps complet avec un planning adapté
- Avantages sociaux : Titres restaurants, participation à la mutuelle et prévoyance, COS et CNAS (prestations sociales, culturelles et loisirs)

Postes basés à Castres Chartreuse

Dans le cadre d'emploi des adjoints techniques

A pourvoir rapidement

Adresser votre lettre de motivation et votre CV avant le 31 janvier 2023 à
Monsieur le Président du Syndicat TRIFYL, 3316, Route de Sieurac - 81300 LABESSIERE CANDEIL
recrutement@trifyl.fr

Pour des entretiens de recrutements début février 2023
Pour tous renseignements complémentaires s'adresser à M. Julien CHEVILLOT,
Chef de service Valorisation, Déchèterie et Quais de transfert, au 05.63.36.20.60
Adresse de l'employeur
Syndicat Mixte départemental TRIFYL (gestion des déchets)
>3316 Route de Sieurac
81300 Labessiere-candeil

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.