Gestionnaire des marchés énergies h/f

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O081230300985181
Publiée le 24/03/2023

Synthèse de l'offre

Le Département recrute des talents, rejoignez-nous!
Entre Méditerranée et montagnes, à 45 min de Toulouse, le Tarn offre au cœur de l’Occitanie, un cadre de vie riche et un environnement remarquable à 2 heures des Pyrénées et de la Méditerranée. Avec ses 400 000 habitants, le Département concilie dynamisme et qualité de vie.
Le Département, c'est, entre autres : le Plan (pionnier) de lutte contre les perturbateurs endocriniens, le jeu Eco'N'Home primé aux Trophées des Héros Territoriaux et inventé par une conseillère FSL, ou encore un vaste chantier de rénovation énergétique.
Posez vos valises dans le Tarn, où se mêlent patrimoine classé, loisirs, nature, gastronomie et douceur de vivre ! Le Tarn est une destination pour tous et pour toute la famille !

Vous souhaitez partager vos idées au sein d’un collectif engagé ? Rejoignez l'équipe dynamique, enthousiaste et investie du Département du Tarn (2300 agents). Apportez idées et appui-conseil à de nombreux projets.
Lieu de travail
35 Lices Georges Pompidou, Albi (Tarn)
Poste à pourvoir le
01/05/2023
Date limite de candidature
21/04/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Energie et climat > Energie et climat
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
* Suivi administratif et comptable des fluides (eau, gaz, électricité) de la Collectivité
Missions / conditions d'exercice
* Assurer la mise en paiement des factures en concordance avec les contrats et marchés conclus
* Suivre la consommation des fluides (utilisation du logiciel GIMA) et signaler toutes les situations de dépassement ou dérives
* Saisir des données pour l'élaboration des tableaux de bords et le suivi du budget
* Etre en lien avec les fournisseurs et participer à l'élaboration des nouveaux contrats et marchés d'approvisionnement
* Suivre les factures dématérialisées
* Participer à l'élaboration des budgets
Profils recherchés
CONNAISSANCES INDISPENSABLES
* Connaissance des marchés publics et plus particulièrement les marchés des énergies
* Maîtrise des outils informatiques
* Connaissance des logiciels Astre et GIMA
* Connaissance de la collectivité

COMPETENCES REQUISES
Etre capable de :
* Rendre compte, alerter
* Suivre les marchés d'énergie
* Procéder à l'enregistrement, la liquidation et au suivi des dépenses
* Travailler en équipe

QUALITES SOUHAITEES
* Discrétion, rigueur et organisation
* Disponibilité
* Adaptabilité

Contact et modalités de candidature

Contact
0563456587
Informations complémentaires
• Résidence administrative fixée à Albi
• Ce poste n'ouvre droit à aucune NBI (Nouvelle Bonification Indiciaire) et est classé dans le groupe de fonction des missions classiques dévolues au cadre d'emplois
CANDIDATURES
Les agents qui souhaitent postuler sur un poste ne faisant pas l'objet du présent appel à candidatures, peuvent adresser leur demande. Elle sera étudiée, dans la mesure des postes rendus disponibles.
Les candidatures composées d'une LETTRE DE MOTIVATION et d'un CURRICULUM VITAE
devront être adressées à la Direction des Ressources Humaines - drh@tarn.fr - avant le 21 avril 2023
Adresse de l'employeur
LE DEPARTEMENT DU TARN
>35 Lices Georges Pompidou
81000 ALBI

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.