adjointe à la responsable du contrôle de gestion et de la fiscalité

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Offre n° O083211000428189
Publiée le 12/08/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
GRIMAUD
Hôtel de ville - rue de la mairie
83310 Grimaud
GRIMAUD est une commune située dans le Var en Région Provence-Alpes-Côte d'Azur -
4479 habitants surclassée 40 000 à 80 000 habitants
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Grimaud
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
11/10/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
L'adjoint (e) aura pour activités principales, l'optimisation des dépenses et des recettes, l'optimisation des valeurs locatives et des bases fiscales le suivi opérationnel via des tableaux de bords, la mise en place et l'analyse des indicateurs
Missions / conditions d'exercice
L'adjoint(e) à la responsable du contrôle de gestion et de la fiscalité gère le rapport de gestion (constat, analyse, solution et amélioration), apporte un soutien aux services , contrôle les satellites, optimise les valeurs locatives, suit les autres taxes (redevance assainissement, taxe aménagement, redevance spéciale)
Profils recherchés
Connaissance du logiciel INTR&géo et du logiciel "atelier fiscal", maîtrise d'Excel et Word, du logiciel comptable Sedit Marianne de Berger Levrault , connaissance du Droit Fiscal et maîtrise des tableaux de bords
Discrétion professionnelle, devoir de réserve et impartialité, sens de l'intérêt général et du service public, respect de l'égalité et de la neutralité des réponses, rapidité d'exécution et réactivité, diplomatie et ouverture d'esprit, entregent, sens aigu de l'esprit d'équipe et respect des délais imposés
Grande disponibilité

Contact

Informations complémentaires
Contacts : Madame Muriel KRETZ, directrice des ressources humaines au 04.94.55.69.36 ou par mail à grh@mairie-grimaud.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.