1076-09 technicien(ne) de fouilles, archéologue

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Offre n° O083220500657647
Publiée le 31/05/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
Conseil Départemental du Var
390, avenue des lices - bp 1303
83076 Toulon cedex
Terre de tourisme, de culture , de loisirs, mais aussi d'idées, d'innovation et d'échange, le département du var a depuis toujours su s'adapter et diversifier ses atouts. les fonctionnaires y travaillent dans une culture de résultat. le département offre à ses collaborateurs une organisation du temps de travail et un régime de primes motivants. au coeur d'un département à l'identité géographique , climatique et historique renommée, rejoignez nous et donnez une impulsion à votre carrière professionnelle.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
FREJUS
Poste à pourvoir le
04/07/2022
Date limite de candidature
30/06/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Intitulé du poste Technicien(ne) de fouilles, archéologue
Code du poste 1076-09
Fonction Technicien de fouilles
Affectation (direction, pôle, service, cellule) Direction de l'ingénierie territoriale
Service de l'Archéologie
Rattachement hiérarchique (fonction) Responsable du service de l'Archéologie
Résidence administrative Fréjus
Cadres d'emplois Assistant de conservation du Patrimoine 2ème classe
Grades plafond Assistant de conservation principal de 1ère classe
Groupe de fonction B3-1
Missions du poste :
Sous l'autorité du responsable de service et des responsables d'opération, vous êtes chargé(e) de :
Participer aux opérations d'archéologie réalisées par le service sur le terrain et en post/fouille




Missions / conditions d'exercice
Activités :
Participer aux opérations d'archéologie sur le terrain sous la responsabilité des responsables d'opération (fouille, relevé, photographie)
Participer aux opérations d'archéologie en post/fouille, traitement de base du mobilier archéologique issu des opérations et mise au propre des relevés de terrain (DAO)
Constitution, actualisation et diffusion d'un fonds de documentation spécifique à l'archéologie, aux monuments historiques, au patrimoine et à l'archéologie
Constitution et gestion des dossiers des monuments historiques et des sites remarquables du Var
Collecte d'archives (historiques et de fouilles).
Constitution d'un fonds complet et informatisé des rapports de fouilles pour le Var par échanges ou copies.

Sujétions particulières liées au poste (horaires spécifiques, déplacements, astreintes....) :
Présence sur des chantiers de fouille et de travaux publics, travail de plein air
Travail de bureau, sur outil informatique.
Déplacements fréquents sur le territoire du département du Var, en PACA, et occasionnellement ailleurs.

Habilitations et EPI obligatoires :
- Stage sécurité sur les chantiers de fouille
- AIPR
- EPI

Profils recherchés
Compétences requises :
Savoir (connaissances)
Connaissance des techniques de fouilles et de relevé de terrain
Capacités rédactionnelles

Savoir-faire (compétences techniques)
Connaissance des logiciels de dessin en archéologie (DAO)
Savoir gérer/approvisionner/enrichir le fonds documentaire
Savoir participer à l'organisation d'expositions/événements culturels

Savoir-être (aptitudes personnelles)
Sens de l'analyse
Rigueur
Sens de l'échange et du travail en équipe
Sens du contact

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.