AGENT SOCIAL (H/F)

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Offre n° O085211000434743
Publiée le 22/10/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
LE POIRE-SUR-VIE - RESIDENCE YVES COUGNAUD
Résidence yves cougnaud - 1 rue auguste gendreau
85170 Le poire-sur-vie
Lieu de travail
Le Poire-sur-vie
Poste à pourvoir le
01/01/2022
Date limite de candidature
30/11/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Parentalité, familles et protection de l'enfance
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 29h45 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
L'agent de service est chargé d'assurer des tâches et activités de la vie quotidienne auprès des personnes âgées accueillies au sein de la résidence, leur permettant ainsi de se maintenir dans leur lieu de vie.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
* Assurer le confort et le bien-être du résident
* Concourir au maintien de la qualité de son cadre de vie et de son environnement
* Offrir des services de restauration adaptés et de qualité

Missions secondaires :
* Participation aux groupes de travail et réflexion
* Participation à la démarche Qualité
* Participation à l'analyse des pratiques
* Participation aux formations

Activités quotidiennes :
* Assurer l'entretien des locaux (logements individuels et logements collectifs)
* Dresser les tables
* Servir les repas et collations
* Entretenir la vaisselle
* Entretenir le linge
* Accompagner les personnes, notamment pour les soins d'hygiène sur autorisation du cadre de santé
* Participer aux activités d'animation
* Assurer la surveillance et la sécurité des résidents
* Assurer l'utilisation et le bon entretien du matériel et des équipements
Profils recherchés
Formation et/ou qualifications requises :
Diplôme de niveau V en lien avec les services aux personnes
et/ou expérience dans le travail et/ou secteur
Accès à la formation professionnelle continue (selon les besoins du poste)

Savoirs :
* Expérience auprès du public âgée
* Connaissance du public âgé et du vieillissement
* Connaître ses points forts et ses points faibles

Savoir-faire :
* Techniques d'entretien et d'hygiène
* Techniques de service hôtelier
* Appliquer les consignes de sécurité incendie
* Appliquer les procédures et protocoles
* Utilisation du matériel et des équipements

Savoir-être :
Faire preuve de :
* Empathie (patience, écoute)
* Discrétion et secret professionnel
* Un esprit d'initiative dans les limites de ses compétences
* Maîtrise de soi (calme et diplomatie)
* Esprit de coopération et d'esprit d'équipe
* Rigueur

Contact

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.