Responsable des marchés publics - adjoint au responsable
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O086210900391250
Publiée le 01/09/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
CHATELLERAULT
Poste à pourvoir le
01/11/2021
Date limite de candidature
01/10/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION
DE GRAND CHÂTELLERAULT RECRUTE
DIRECTION DES SERVICES FONCTIONNELS
Pour le service Achats Publics
RESPONSABLE DES MARCHÉS - ADJOINT AU RESPONSABLE
(H/F)
A TEMPS COMPLET
Cadre d'emploi des Attachés territoriaux
DE GRAND CHÂTELLERAULT RECRUTE
DIRECTION DES SERVICES FONCTIONNELS
Pour le service Achats Publics
RESPONSABLE DES MARCHÉS - ADJOINT AU RESPONSABLE
(H/F)
A TEMPS COMPLET
Cadre d'emploi des Attachés territoriaux
Missions / conditions d'exercice
Au sein du service achats publics et sous l'autorité de son responsable, vous assurez la gestion des marchés publics. Dans le cadre de l'évolution liée à la dématérialisation et de la modernisation de la fonction achat, vos activités seront les suivantes :
* Mettre en œuvre les procédures de marchés publics :
◦ Conseiller les services dans le choix des procédures, les aider dans leurs analyses des offres pour présentation aux commissions d'appels d'offres,
◦ Planifier et contrôler la mise en œuvre, la gestion administrative et juridique, le suivi d'exécution des marchés publics et des petits contrats,
◦ Relire les marchés publics,
◦ Rédiger les rapports de choix de toutes les procédures et les rapports de présentation des procédures formalisées pour envoi au visa de légalité,
◦ Assurer le suivi des publicités, des dématérialisations et des montages des dossiers de marchés publics,
◦ Organiser les commissions d'appels d'offres,
◦ Assister et conseiller les élus au cours des commissions d'appels d'offres et pour l'ouverture des plis électroniques.
* Manager les trois agents de la cellule marchés publics :
◦ Planifier et contrôler le travail réalisé,
◦ Évaluer les agents.
* Participer à la gestion des achats :
◦ Assurer le remplacement du responsable de service en cas d'absence,
◦ Assister le responsable de service pour l'analyse des besoins,
◦ Actualiser les données de réglementation du droit des marchés publics.
* Mettre en œuvre les procédures de marchés publics :
◦ Conseiller les services dans le choix des procédures, les aider dans leurs analyses des offres pour présentation aux commissions d'appels d'offres,
◦ Planifier et contrôler la mise en œuvre, la gestion administrative et juridique, le suivi d'exécution des marchés publics et des petits contrats,
◦ Relire les marchés publics,
◦ Rédiger les rapports de choix de toutes les procédures et les rapports de présentation des procédures formalisées pour envoi au visa de légalité,
◦ Assurer le suivi des publicités, des dématérialisations et des montages des dossiers de marchés publics,
◦ Organiser les commissions d'appels d'offres,
◦ Assister et conseiller les élus au cours des commissions d'appels d'offres et pour l'ouverture des plis électroniques.
* Manager les trois agents de la cellule marchés publics :
◦ Planifier et contrôler le travail réalisé,
◦ Évaluer les agents.
* Participer à la gestion des achats :
◦ Assurer le remplacement du responsable de service en cas d'absence,
◦ Assister le responsable de service pour l'analyse des besoins,
◦ Actualiser les données de réglementation du droit des marchés publics.
Profils recherchés
Titulaire (dans le cadre d'emploi des attachés territoriaux) ou lauréat de concours et d'une formation supérieure dans le domaine du droit, vous faites preuve d'une maîtrise des marchés publics.
Vous êtes organisé(e), vous savez utiliser les outils numériques, notamment les logiciels de marchés. Vous êtes autonome, savez vous adapter au changement et gérer une équipe.
Vous êtes organisé(e), vous savez utiliser les outils numériques, notamment les logiciels de marchés. Vous êtes autonome, savez vous adapter au changement et gérer une équipe.
Contact
Informations complémentaires
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation employeur mutuelle et prévoyance
Collectivité adhérente au CNAS + COS.
Les candidatures (lettre de motivation avec CV et dernier arrêté de situation administrative pour les titulaires ou attestation pour les lauréats de concours) sont à adresser par courrier - à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération de Grand Châtellerault, Direction des ressources humaines, 78 boulevard Blossac CS 90618, 86106 CHATELLERAULT Cedex
Collectivité adhérente au CNAS + COS.
Les candidatures (lettre de motivation avec CV et dernier arrêté de situation administrative pour les titulaires ou attestation pour les lauréats de concours) sont à adresser par courrier - à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération de Grand Châtellerault, Direction des ressources humaines, 78 boulevard Blossac CS 90618, 86106 CHATELLERAULT Cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.