Responsable Finances et Marchés Publics H/F

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O091211100464501
Publiée le 17/03/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de SAINT-CHERON
Parc des Tourelles
91530 ST CHERON
Ville de 5 343 habitants disposant d'un cadre de vie attractif et d'une offre riche de services au public, membre de la Communauté de Communes Dourdannais en Hurepoix, Saint-Chéron, commune située en vallée de l'Orge et dans la zone classée de la vallée de la Renarde, est un paradis de verdure à 45km au sud de Paris.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
ST CHERON
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
16/05/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché principal
Attaché
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité hiérarchique de la DGS, vous serez chargé(e) :
Aider à la décision et la mise en œuvre de la politique publique selon les orientations définies par les élus et la direction générale.
Préparer et suivre les dossiers des services gérés pour le Conseil Municipal.
Préparer et suivre les actes réglementaires des services gérés (arrêtés, délibérations, décisions...).
Sécuriser juridiquement les documents élaborés dans le cadre des services gérés.
Missions / conditions d'exercice
* Finances:
- Encadrement du service budgets et comptabilité (2 agents)
- Supervision de la préparation et du suivi des budgets (Commune + Budget EAU) et du CCAS
- Elaboration et suivi des analyses financières, fiscales, rétrospectives et prospectives et propositions des stratégies de pilotage
- Supervision, mise en place et suivi de la planification pluriannuelle des investissements
- Recherche de financements externes, préparation et suivi des dossiers de subventions de la collectivité
- Optimisation des ressources fiscales et financières
- Gestion de la dette et de la trésorerie
- Gestion et analyse administrative des garanties d'emprunts
- Préparation et suivi des commissions finances
- Organisation de la veille juridique financière
- Conseil les élus et les services quant aux choix des procédures et à l'évaluation des risques juridiques

* Achats publics :
- Planifier la commande publique d'achat : élaboration des outils de pilotage, accompagnement des services dans la définition des besoins, apporter des solutions en cohérence avec les contraintes de la collectivité.
- Définir et formaliser les procédures d'achat
- Optimisation des achats : qualité, coûts, délais attendus/ mise en œuvre des procédures les mieux adaptées
- Garantir la sécurité juridique des actes et procédures
- Pilotage de l'exécution financière des marchés publics
- Mesure de la performance achat
- Organisation de la veille juridique

* Contrôle de gestion :
- Mise en place et animation des systèmes de pilotage
- Organisation et animation du dialogue de gestion
- Optimisation des ressources et amélioration et rédaction des procédures
- Conseil et aide à la décision en matière de gestion des risques

* Référent informatique :
- -Pilotage du technicien mis à disposition par le CIG ou du prestataire informatique
- -prendre en charge et assurer le suivi des incidents en lien avec la hot line et/ou le prestataire
- -Suivi des progiciels
- -Préparation et suivi des investissements informatiques, plan pluriannuel.
Profils recherchés
- Connaissance de l'environnement territorial
- Connaissances juridiques approfondies en matière de :
o Finances publiques (M14, M49, M57)
o Marchés publics
o Contrôle de gestion
- Maitrise de la comptabilité publique, du cycle budgétaire et financier, des plans de financement, analyses rétrospectives et prospectives des budgets, Programmation pluriannuelle des investissements.
- Expérience et expertise confirmée à la commande publique et démarche d'achats publics. (Rédaction et aide à la rédaction des dossiers de consultation des entreprises, analyse des offres... processus complet d'achat public)
- Aptitudes à l'encadrement et l'animation des équipes
- Capacités d'adaptation et de polyvalence
- Capacités d'analyse, de synthèse, d'anticipation, et force de proposition
- Sens du relationnel
- Maîtrise des outils informatique, Word, Excel, power point, maîtrise des logiciels métiers Berger Levrault (e-Magnus) serait apprécié

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle+ télétravail

Contact

Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
rh@saint-cheron.fr
ou par voie postale à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Parc des Tourelles
91530 SAINT-CHERON

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.