CHEF DE SERVICE QUALITE COMPTABLE H/F

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O091220600692538
Publiée le 22/07/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie d'EVRY COURCOURONNES
Hôtel de Ville - Place des droits de l'Homme et du Citoyen
91000 EVRY
Lieu de travail
EVRY
Poste à pourvoir le
02/12/2022
Date limite de candidature
20/09/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de la directrice des finances, il encadre l'équipe de gestionnaires chargée du traitement comptable des dépenses et des recettes de la collectivité. Dans le cadre de ses missions, il / elle contribue à l'amélioration de la qualité comptable et à l'optimisation de la gestion de la trésorerie, notamment en relation étroite avec les pôles ressources et directions de la collectivité, mais aussi les services du Comptable public.
Missions / conditions d'exercice
Définition des activités :
- Organiser, coordonner, suivre et évaluer le travail des agents placés sous sa responsabilité
- Organiser les instances de reporting et de coordination avec la hiérarchie
- Organiser et / ou proposer la mise en place d'outils de suivi de la qualité comptable, contrôler le suivi et proposer leur ajustement
- Sécuriser et clarifier les actes comptables réalisés tant par les équipes de la Direction des Finances que les gestionnaires au sein des Pôles ressources ou Directions
- Contrôler et assurer la justification des dépenses et des recettes,
- Assurer le suivi des factures, des délais de traitement, des rejets,
- Contrôler et suivre les ajustements de la base tiers
- Participer au pilotage comptable interne : préparer les réunions régulières de points budgétaires et comptables avec les pôles ressources et directions / DGA
- Participer au suivi et à la mise en œuvre du Contrat de partenariat avec le Comptable public
- Contrôler ou saisir les contrats et marchés dans l'outil comptable et suivre leur exécution financière et le respect des seuils
- Etre référent / administrateur Chorus
- S'assurer de la continuité des missions comptables
- Gérer les relations avec les fournisseurs, les créanciers et redevables, les services gestionnaires déconcentrés, les services de la Trésorerie et les services institutionnels
Profils recherchés
Connaissances et compétences particulières
- Posséder un diplôme (BTS/DUT) et/ou une expérience significative dans le domaine de la comptabilité
- Disposer de connaissances de la Fonction Publique Territoriale
- Maîtriser les règles en vigueur dans le domaine de la comptabilité publique
- Disposer de connaissances en matière d'exécution financière des marchés publics
- Posséder des aptitudes au management des équipes
- Savoir travailler avec rigueur et organisation
- Etre réactif et avoir le sens de l'initiative
- Savoir faire preuve de polyvalence et d'autonomie
- Posséder des aptitudes au travail en équipe
- Posséder des aptitudes au changement
- Posséder d'importantes qualités relationnelles
- Maîtriser les outils informatiques (Word, Excel, Power Point, Outlook) et logiciel Métier Ciril GF

Contact

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.