Accompagner, structurer et formaliser les orientations politique des élus :
* Recenser les objectifs et les priorités des élus en collaboration avec le Maire et les élus
* Participer à la réflexion des élus par l'apport d'éléments techniques d'aide à la décision (faisabilité, moyens, délais) et de recommandations
* Définir et mettre en œuvre les orientations stratégiques de la collectivité dans un contexte de forte croissance démographique
* Evaluer la faisabilité des projets ;
Garantir la mise en œuvre des décisions prises par les élus :
* Impulser auprès des services la formalisation des décisions liées à l'action municipale
* Accompagner les cadres en charge de projets ou actions en cours qui le nécessitent.
* Sécuriser l'exécution réglementaire des projets
 
Garantir la bonne gestion des moyens humains, financiers et matériels de la collectivité :
* Finaliser la nouvelle organisation dans une logique d'efficience permettant la bonne mise en œuvre du programme politique
* Superviser l'élaboration du budget et de définir les différents montages financiers (recherche de subvention) ;
* Assurer les conditions d'existence d'un dialogue social.

Coordonner et suivre l'ensemble des actions confiées à l'équipe de direction :
* Piloter l'équipe d'encadrement en assurant le suivi des dossiers dans les domaines respectifs des directeurs et responsables de services ;
* Superviser la coordination quotidienne de la diffusion de l'information administrative
* Assurer la programmation, la mise en œuvre, la sécurisation et le suivi des instances municipales (comités consultatifs, Conseil municipal, ...)