Responsable adjoint des médiathèques des Ulis et de Gometz-le-Châtel /Chargé de la coordination de l'action culturelle, de la communication et du développement des partenariats
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O091221100845654
Publiée le 15/11/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
A 20 km de Paris, la Communauté d'agglomération Paris-Saclay exerce des compétences variées : développement économique, aménagement, transports, espaces publics, numérique, équipements culturels et sportifs, transition écologique etc.
La communauté d'agglomération regroupe 27 communes et compte 320 000 habitants. Elle bénéficie d'atouts uniques en Ile-de-France notamment par l'importance quantitative et qualitative de ses spécificités : enseignement supérieur de haut niveau, sièges et centres de recherches de grands groupes nationaux et internationaux. Elle accueille 15% de la recherche française, plus de 25000 entreprises et 180 000 emplois salariés. Elle constitue un territoire divers où se mêlent pôles urbains et villages authentiques, vie culturelle active et initiatives solidaires, espaces naturels protégés et patrimoine sauvegardé.
Engagée dans une démarche ambitieuse de Responsabilité Sociale de son Organisation, l'agglomération Paris-Saclay porte un Plan Climat Air Energie Territorial de 126 actions et développe des politiques RH qui reflètent ses valeurs de service public autour du handicap, de l'apprentissage, de l'égalité femme-homme, de la conduite de projet et de la conduite de changement.
La communauté d'agglomération regroupe 27 communes et compte 320 000 habitants. Elle bénéficie d'atouts uniques en Ile-de-France notamment par l'importance quantitative et qualitative de ses spécificités : enseignement supérieur de haut niveau, sièges et centres de recherches de grands groupes nationaux et internationaux. Elle accueille 15% de la recherche française, plus de 25000 entreprises et 180 000 emplois salariés. Elle constitue un territoire divers où se mêlent pôles urbains et villages authentiques, vie culturelle active et initiatives solidaires, espaces naturels protégés et patrimoine sauvegardé.
Engagée dans une démarche ambitieuse de Responsabilité Sociale de son Organisation, l'agglomération Paris-Saclay porte un Plan Climat Air Energie Territorial de 126 actions et développe des politiques RH qui reflètent ses valeurs de service public autour du handicap, de l'apprentissage, de l'égalité femme-homme, de la conduite de projet et de la conduite de changement.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
ORSAY CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
14/01/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Bibliothécaire
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Les 15 médiathèques du réseau Paris-Saclay œuvrent à rendre accessible au plus grand nombre la culture sous toutes ses formes : livres, magazines, CD, DVD, jeux vidéo, partitions, évènements... L'inscription gratuite permet de disposer d'un catalogue commun aux 15 équipements et d'accéder aux nombreuses ressources numériques.
La Communauté Paris-Saclay recherche un (e)responsable adjoint(e) pour la médiathèques des Ulis, établisse-ment en zone Politique de la ville (1800 m², 90 000 documents, 22 ETP/ 24 agents) et la médiathèque de Gometz-le-Châtel (300 m², 12 400 documents, 1 ETP).
La Communauté Paris-Saclay recherche un (e)responsable adjoint(e) pour la médiathèques des Ulis, établisse-ment en zone Politique de la ville (1800 m², 90 000 documents, 22 ETP/ 24 agents) et la médiathèque de Gometz-le-Châtel (300 m², 12 400 documents, 1 ETP).
Missions / conditions d'exercice
Au sein de la direction Service aux communes et aux habitants, vous serez chargé d'assurer la gestion des deux équipements recevant du public, en collaboration avec les services de l'agglomération et en lien avec les autres secteurs. Certaines des missions seront spécifiques aux médiathèques des Ulis et de Gometz-le-Chatel, d'autres seront travaillées au niveau du Réseau des médiathèques :
Vous aurez pour missions :
- encadrement de l'équipe
- pilotage des projets d'établissements et évolutions des services
- gestion de service : bâtiments, administration, budget...
- gestion transversale des postes de niveau réseau basés aux Ulis : logiciel métier, navette, budget
- participation aux projets du territoire, en transversalité avec les autres médiathèques et les services de l'agglomération
Tâches spécifiques au poste :
- Impulsion et coordination de l'action culturelle
- Gestion de la communication (print et numérique)
- Responsable du développement des partenariats, en concertation avec les équipes
Vous aurez pour missions :
- encadrement de l'équipe
- pilotage des projets d'établissements et évolutions des services
- gestion de service : bâtiments, administration, budget...
- gestion transversale des postes de niveau réseau basés aux Ulis : logiciel métier, navette, budget
- participation aux projets du territoire, en transversalité avec les autres médiathèques et les services de l'agglomération
Tâches spécifiques au poste :
- Impulsion et coordination de l'action culturelle
- Gestion de la communication (print et numérique)
- Responsable du développement des partenariats, en concertation avec les équipes
Profils recherchés
Dispositif de télétravail en fonction de l'activité exercée
Cycle de travail hebdomadaire en médiathèque de 36h30 (22.5 jours de congés annuels/ 9 jours de RTT).
Permis de conduire - déplacements ponctuels
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS.
Participation employeur mutuelle / prévoyance / tickets restaurant / titres de transport - prime éco-mobilité.
Relations fonctionnelles
- Le public des médiathèques
- L'ensemble des services de l'agglomération
- Les partenaires associatifs et institutionnels du territoire
- Les prestataires
Profil recherché
Fortement sensibilisé(e) aux enjeux liés aux évolutions de l'accueil et des pratiques des usagers et des médiathèques, vous maîtrisez les enjeux des politiques culturelles, de la lecture publique, de la politique de la Ville et du développement du numérique en médiathèque.
Vous êtes doté(e) de réelles qualités relationnelles, du sens de l'écoute et vous aimez travailler en transversalité. Votre savoir-faire en management vous permet de mettre en œuvre des politiques d'évolution de service innovantes, orientées vers les habitants du territoire tout en étant adaptées aux contraintes et motivations de l'équipe.
Justifiant d'un bon niveau multitechnique, ayant des connaissances en gestion d'ERP, vous êtes au fait des nouvelles technologies et possédez une bonne connaissance des outils informatiques et de leurs usages.
Une connaissance des collectivités territoriales ou une première expérience dans un poste similaire serait appréciée.
Tous les postes de la Communauté d'agglomération Paris-Saclay sont ouverts à compétence égale aux personnes bénéficiant d'une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH)
Cycle de travail hebdomadaire en médiathèque de 36h30 (22.5 jours de congés annuels/ 9 jours de RTT).
Permis de conduire - déplacements ponctuels
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS.
Participation employeur mutuelle / prévoyance / tickets restaurant / titres de transport - prime éco-mobilité.
Relations fonctionnelles
- Le public des médiathèques
- L'ensemble des services de l'agglomération
- Les partenaires associatifs et institutionnels du territoire
- Les prestataires
Profil recherché
Fortement sensibilisé(e) aux enjeux liés aux évolutions de l'accueil et des pratiques des usagers et des médiathèques, vous maîtrisez les enjeux des politiques culturelles, de la lecture publique, de la politique de la Ville et du développement du numérique en médiathèque.
Vous êtes doté(e) de réelles qualités relationnelles, du sens de l'écoute et vous aimez travailler en transversalité. Votre savoir-faire en management vous permet de mettre en œuvre des politiques d'évolution de service innovantes, orientées vers les habitants du territoire tout en étant adaptées aux contraintes et motivations de l'équipe.
Justifiant d'un bon niveau multitechnique, ayant des connaissances en gestion d'ERP, vous êtes au fait des nouvelles technologies et possédez une bonne connaissance des outils informatiques et de leurs usages.
Une connaissance des collectivités territoriales ou une première expérience dans un poste similaire serait appréciée.
Tous les postes de la Communauté d'agglomération Paris-Saclay sont ouverts à compétence égale aux personnes bénéficiant d'une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH)
Contact
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à adresser à
M. Grégoire de LASTEYRIE, Président de la Communauté d'agglomération Paris-Saclay
A l'attention de la Direction des Ressources Humaines
Parc Orsay Université 21 rue Jean Rostand 91898 ORSAY Cedex
Tél. : 01.69.35.66.59 - Courriel : recrutement@paris-saclay.com
M. Grégoire de LASTEYRIE, Président de la Communauté d'agglomération Paris-Saclay
A l'attention de la Direction des Ressources Humaines
Parc Orsay Université 21 rue Jean Rostand 91898 ORSAY Cedex
Tél. : 01.69.35.66.59 - Courriel : recrutement@paris-saclay.com
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.