DRH Adjoint (h/f)

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Offre n° O092230300959863
Publiée le 01/03/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
Clichy-la-Garenne
Mairie, 80 bd. Jean Jaurès - BP 300
92112 CLICHY CEDEX
Avec le souci constant de préserver son équilibre, son identité et ses traditions, Clichy construit son avenir. A travers une politique de logement adaptée à sa population, une gestion locale axée sur la solidarité et la prévention, et grâce à ses nombreuses activités culturelles et sportives, Clichy se rénove et développe son offre de service au sein de son administration. Elle se projette dans un futur innovant qui demande de relever des défis dans de multiples domaines.

Afin d'accompagner la mise en œuvre de ce projet, la Direction des Ressources Humaines assume ses missions pour le compte de 1 500 agents permanents et contribue à animer les valeurs managériales et humaines de la collectivité, en portant des projets de transformation, de modernisation et de développement RH.

Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un environnement propice à votre épanouissement aussi bien professionnel que personnel,

Venez nous rejoindre !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
CLICHY CEDEX
Poste à pourvoir le
01/05/2023
Date limite de candidature
30/04/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Gestion des ressources humaines > Ressources humaines, statut et rémunération
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Ville de 62 000 habitants, à proximité immédiate de Paris, idéalement desservie par les transports en commun, membre du Territoire Boucle Nord de Seine et de la Métropole du Grand Paris, Clichy se transforme dans le cadre d'un ambitieux programme d'attractivité et de modernisation axé sur une dynamique urbaine, la qualité de vie, et la mise en place de nouveaux services à la population.

Afin d'accompagner la mise en œuvre de ce projet, la Direction des Ressources Humaines assume ses missions pour le compte de 1 500 agents permanents et contribue à animer les valeurs managériales et humaines de la collectivité, en portant des projets de transformation, de modernisation et de développement RH.

La Ville de CLICHY recrute un(e) DRH adjoint(e) motivé(e) pour rejoindre notre équipe de gestion des Ressources Humaines (H/F)
Missions / conditions d'exercice
Vous travaillez en étroite collaboration avec la Directrice des Ressources Humaines et assurez l'intérim le cas échéant. Vous intervenez également dans la coordination et la supervision des services de la DRH (5 services, 40 agents.)

Vous contribuez à la définition de la politique RH et au développement d'une fonction RH partagée avec les directions opérationnelles en veillant à une bonne communication de l'information, dans une démarche d'amélioration continue, de conseil et d'appui.
Dans un contexte de dynamique de projets, de transformation et de mise en œuvre prioritaire d'un projet centré sur l'accompagnement managérial des directions opérationnelles et la mise en œuvre d'une culture commune, vous planifiez et coordonnez les activités de gestion des Ressources Humaines et assurez la mise en place d'outils de pilotage.

Vous êtes garant du respect des réglementations en matière de travail, de sécurité et de conformité légale. Vous améliorez la gestion des données et la mise en place des procédures. Vous participez à l'élaboration et au suivi de la masse salariale. Vous coordonnez et organisez les projets en lien avec le SIRH. Enfin, vous intervenez également en appui dans la gestion des Instances de représentation du personnel.
Profils recherchés
De formation supérieure en Ressources Humaines, vous justifiez d'une solide culture des collectivités territoriales et idéalement d'une expérience confirmée sur des fonctions similaires.

Méthodique et reconnu(e) pour vos qualités managériales et relationnelles, vous êtes soucieux (euse) du respect de la confidentialité et disposez d'un sens aigu de l'analyse.
Vous appréciez le travail en transversalité et en proximité avec les services, et aspirez à évoluer en autonomie dans un cadre organisationnel facilitant l'autonomie, la prise de responsabilités et l'esprit d'initiative.

Dynamique et rigoureux, vous faites preuve d'aisance, de conviction et de pédagogie dans la mise en œuvre de projets d'évolution à forte valeur ajoutée.
Si vous êtes intéressé(e) et enthousiaste pour mener des projets stimulants, rejoignez-nous ! Nous sommes impatients d'échanger avec vous !

Ce recrutement est effectué sur le cadre d'emploi de catégorie A, par voie statutaire ou contractuelle. Pour ce poste, vous bénéficiez d'une rémunération statutaire et d'un régime indemnitaire attractif, d'une participation au financement d'une complémentaire santé et d'un contrat de prévoyance, de tickets restaurant ainsi que d'avantages sociaux proposés par le CNAS.



Contact

Contact
0147153000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de
Monsieur le Maire
Mairie, 80 bd. Jean Jaurès - BP 300
92112 CLICHY CEDEX
ou par mail recrutement@ville-clichy.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.