Responsable des actions culturelles développement publics et partenariats P 2022 05 005 (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O093220500651254
Publiée le 24/05/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
A proximité immédiate de Paris, Plaine Commune est un Territoire de 430 000 habitants, composé des villes d'Aubervilliers, Epinay-sur-Seine, La Courneuve, L'Ile-Saint-Denis, Pierrefitte-sur-Seine, Saint-Denis, Saint-Ouen, Stains et Villetaneuse. Elles sont fédérées autour d'un projet commun, sur un espace qui connaît des mutations inédites en région parisienne. Plaine Commune exerce des activités essentielles comme l'aménagement urbain, le développement économique et les services à la population (gestion de l'espace public : propreté, espaces verts, lecture publique, maisons de l'emploi...).
Site web de l'employeur
Lieu de travail
LA PLAINE ST DENIS CEDEX
Poste à pourvoir le
30/07/2022
Date limite de candidature
23/07/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Membre de l'équipe des médiathèques et du collectif de direction ville, il (ou elle) participe à la mise en œuvre du développement de la Lecture publique sur le territoire de Plaine Commune : sous la responsabilité de sa direction ville, est associé.e à la conception du projet d'équipement et contribue à sa mise en œuvre à travers les activités décrites ci-dessous.
Missions / conditions d'exercice
Pilotage, stratégie :
Participe à la réflexion sur le développement du projet de lecture publique et contribue à la conception du projet d'équipement notamment sur l'axe des actions culturelles, du développement des publics et des partenariats.
Peut être amené à participer ou à piloter des groupes projets (groupes acquéreurs, groupe de travail, projet d'action culturelle...) à l'échelle ilodyonisienne et communautaire.
Porte les orientations communautaires et le projet de service de la Lecture Publique auprès de l'équipe.
Accueil des publics
Participe à l'accueil des publics à la médiathèque et en hors les murs: prêts et retours, inscriptions, renseignements, aide à la recherche documentaire, gestion des réservations, aide à l'accès public à Internet, accueil téléphonique ou numérique...
Assume l'accueil des groupes (organisation concrète, réception), participe à la définition du contenu de ces accueils sous la responsabilité du " référent "
Diffuse les informations relatives au fonctionnement au public.
Est force de propositions pour la mise en valeur et la médiation des collections et participe à sa mise en œuvre (rangement quotidien des documents, tables de nouveautés, thématiques, mise en espace des collections...)
Politique documentaire
Est associé à la réflexion sur la politique documentaire
Participe au traitement intellectuel des documents et à leur valorisation
Actions culturelles et animation
Coordonne et organise des événements culturels en cohérence avec les missions de l'équipement, du projet de service et des orientations réseau.
Participe à la réflexion sur la médiation culturelle à l'échelle communautaire en lien avec les référents de la direction mutualisée.
Actions éducatives
Met en place, coordonne et assure le suivi des actions éducatives et périscolaires pour la médiathèque de L'Ile Saint-Denis. Il/Elle coordonne à ce titre les actions à destination de l'Education nationale, de la Petite enfance, des CLSH et propose des actions co-élaborées avec d'autres partenaires.
Participe à la réflexion sur la question à l'échelle communautaire en lien avec les autres référents du réseau et la direction mutualisée.
Développement des partenariats et des publics :
Met en place, coordonne et assure le suivi des partenariats pour la médiathèque Elsa Triolet, en lien avec le responsable des actions culturelles de la Direction mutualisée.
Participe à la conquête de nouveaux publics par l'action partenariale.
Propose et met en œuvre des actions pour fidéliser, diversifier et accroître les publics.
Organise et optimise la fonction d'accueil de l'équipement, en développant une stratégie de communication à l'intérieur et à l'extérieur de la médiathèque.
Conçoit et met en œuvre toute action destinée à faciliter l'accès des usagers aux services de la médiathèque et à promouvoir l'usage de ses ressources (documentaires et multimédia) en lien avec les autres responsables de la médiathèque.
Encadrement et fonctionnement
Participe à la formation et à l'encadrement des agents.
Contribue administrativement au fonctionnement du service (bilans,...).
Participe à la réflexion sur le développement du projet de lecture publique et contribue à la conception du projet d'équipement notamment sur l'axe des actions culturelles, du développement des publics et des partenariats.
Peut être amené à participer ou à piloter des groupes projets (groupes acquéreurs, groupe de travail, projet d'action culturelle...) à l'échelle ilodyonisienne et communautaire.
Porte les orientations communautaires et le projet de service de la Lecture Publique auprès de l'équipe.
Accueil des publics
Participe à l'accueil des publics à la médiathèque et en hors les murs: prêts et retours, inscriptions, renseignements, aide à la recherche documentaire, gestion des réservations, aide à l'accès public à Internet, accueil téléphonique ou numérique...
Assume l'accueil des groupes (organisation concrète, réception), participe à la définition du contenu de ces accueils sous la responsabilité du " référent "
Diffuse les informations relatives au fonctionnement au public.
Est force de propositions pour la mise en valeur et la médiation des collections et participe à sa mise en œuvre (rangement quotidien des documents, tables de nouveautés, thématiques, mise en espace des collections...)
Politique documentaire
Est associé à la réflexion sur la politique documentaire
Participe au traitement intellectuel des documents et à leur valorisation
Actions culturelles et animation
Coordonne et organise des événements culturels en cohérence avec les missions de l'équipement, du projet de service et des orientations réseau.
Participe à la réflexion sur la médiation culturelle à l'échelle communautaire en lien avec les référents de la direction mutualisée.
Actions éducatives
Met en place, coordonne et assure le suivi des actions éducatives et périscolaires pour la médiathèque de L'Ile Saint-Denis. Il/Elle coordonne à ce titre les actions à destination de l'Education nationale, de la Petite enfance, des CLSH et propose des actions co-élaborées avec d'autres partenaires.
Participe à la réflexion sur la question à l'échelle communautaire en lien avec les autres référents du réseau et la direction mutualisée.
Développement des partenariats et des publics :
Met en place, coordonne et assure le suivi des partenariats pour la médiathèque Elsa Triolet, en lien avec le responsable des actions culturelles de la Direction mutualisée.
Participe à la conquête de nouveaux publics par l'action partenariale.
Propose et met en œuvre des actions pour fidéliser, diversifier et accroître les publics.
Organise et optimise la fonction d'accueil de l'équipement, en développant une stratégie de communication à l'intérieur et à l'extérieur de la médiathèque.
Conçoit et met en œuvre toute action destinée à faciliter l'accès des usagers aux services de la médiathèque et à promouvoir l'usage de ses ressources (documentaires et multimédia) en lien avec les autres responsables de la médiathèque.
Encadrement et fonctionnement
Participe à la formation et à l'encadrement des agents.
Contribue administrativement au fonctionnement du service (bilans,...).
Profils recherchés
Qualifications : DUT métiers du livre
Savoirs
Sens du service public et du travail en équipe
Connaissance de la production éditoriale (livres et audiovisuel) et de l'environnement territorial (structures culturelles, associatives et municipales)
Bonne culture générale
Savoir-faire
Maîtrise de l'outil informatique
Maîtrise des fonctions de base de l'Internet
Goût pour le développement de projets culturels
Sens de l'organisation
Capacité de médiation, notamment envers les publics éloignés des équipements culturels
Capacité managériale (accompagnement de l'équipe)
Capacité à mettre en œuvre des stratégies de communication pour le développement des publics
Savoir-être
Capacité à animer un groupe, prise de parole en public
Intérêt pour le travail transversal
Qualités relationnelles
Savoirs
Sens du service public et du travail en équipe
Connaissance de la production éditoriale (livres et audiovisuel) et de l'environnement territorial (structures culturelles, associatives et municipales)
Bonne culture générale
Savoir-faire
Maîtrise de l'outil informatique
Maîtrise des fonctions de base de l'Internet
Goût pour le développement de projets culturels
Sens de l'organisation
Capacité de médiation, notamment envers les publics éloignés des équipements culturels
Capacité managériale (accompagnement de l'équipe)
Capacité à mettre en œuvre des stratégies de communication pour le développement des publics
Savoir-être
Capacité à animer un groupe, prise de parole en public
Intérêt pour le travail transversal
Qualités relationnelles
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
Retrouvez l'offre complète et postulez sur
https://plainecommune.fr/index.php?id=1290&idDiffusion=203921745
https://plainecommune.fr/index.php?id=1290&idDiffusion=203921745
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.