Vidéaste (h/f)

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Offre n° O093221200898448
Publiée le 30/12/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
Le Blanc-Mesnil
Mairie, place Gabriel Péri
93156 LE BLANC-MESNIL CEDEX
Situé entre Paris et l'aéroport Charles de Gaulle, Le Blanc-Mesnil bénéficie d'une situation géographique idéale grâce à l'implantation des 2 gares du Grand Paris et l'accès direct aux autoroutes A3 et A1. Commune de 59 000 habitants, Le Blanc-Mesnil est un territoire dynamique et attractif.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
LE BLANC-MESNIL CEDEX
Poste à pourvoir le
01/03/2023
Date limite de candidature
28/02/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Communication > Techniques et outils de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du Rédacteur en chef du journal municipal, le vidéaste fait rayonner l'image de la collectivité et du territoire à travers des reportages photo et vidéo. A travers les photos réalisées, il donne un aperçu de l'activité institutionnelle et de la diversité du territoire et de ses acteurs.
Missions / conditions d'exercice
Participer à la valorisation de l'institution à travers l'image et la vidéo :
- Réaliser tous les types de prises de vues photos/vidéos (reportages, newsletters, réseaux sociaux, affiches, flyers, brochures, panneaux d'exposition, portraits, assemblées, évènements, etc).
- Proposer des scénarios pour répondre aux objectifs de communication et diversifier les contenus (recherche d'angles, de sujets, ou de personnes à interviewer...)
- Réaliser reportages, interviews, web-séries, montage vidéo dans le respect de la ligne éditoriale des publications de la ville.
- Monter les images réalisées en cohérence avec la ligne graphique de la Ville.
- Contribuer à une diffusion optimale des vidéos réalisées.
- Assurer l'intégration et classement des nouveaux clichés
Profils recherchés
Savoirs
- Connaitre les techniques de l'infographie, du traitement de l'image et de la PAO
- Maîtrise des techniques l'infographie et du traitement de l'image
- Maîtrise des outils et matériels photographiques et vidéo, du montage vidéo
- Maîtrise de l'outil informatique en toute autonomie
- Connaître les techniques et outils bureautiques
- Connaître la législation en termes de droit à l'image et de leur diffusion

Savoir faire
- Photographier des personnes en action
- Gestion des outils et matériels photographiques et vidéo
- Techniques de prises de vues photo et vidéo
- Colorimétrie, lumière
- Procédures et produits de développement de l'image photo/vidéo
- Techniques de l'infographie et du traitement de l'image

Savoir être
- Sens du service et relationnel et aisance relationnelle
- Sens des responsabilités et des priorités
- Savoir adapter aux publics et aux situations
- Rigoureux, autonome, réactif, organisé
- Capacité d'organisation et d'autonomie
- Savoir prendre des initiatives
Expérience en reportage photo et vidéo de terrain ainsi qu'en shooting photo souhaitée
Titulaire d'un bac + 2 et/ou d'un diplôme technique dans la photographie et la vidéo
Travail du week-end
Nocturnes
Déplacements dans le cadre des activités

Contact

Contact
0145917070
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, place Gabriel Péri
93156 LE BLANC-MESNIL CEDEX

ou par mail : recrutement@blancmesnil.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.