Ingénieur référent sécurité et accessibilité (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O094220700699513
Publiée le 01/07/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville de 77 883 habitants, 3ème ville du Val-de-Marne par sa population, 61ème ville de France, 1ère par l'étendue de ses espaces verts, Champigny sur Marne offre un cadre de vie attractif. Elle est en plein renouveau urbain (nouveau centre-ville, programme ANRU), démographique et économique grâce à l'arrivée du Grand Paris Express (2 gares) et a pour ambition de devenir un territoire d'innovation éducative, culturelle et environnementale.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
CHAMPIGNY SUR MARNE CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
30/08/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du responsable du pôle " sécurité incendie, accessibilité et amiante ", l'agent pilote, planifie et coordonne les actions relatives à la sécurité incendie et l'accessibilité en lien avec les services municipaux et les partenaires institutionnels et conformément à la réglementation en vigueur.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
* Animation, coordination, pilotage, contrôle et évaluation des actions relatives à la sécurité incendie et l'accessibilité
- Organiser le programme de visites de la commission de sécurité dans les établissements communaux ou privés recevant du public et y représenter la commune
- Piloter et coordonner le suivi des prescriptions des Commissions Communales de Sécurité pour les bâtiments communaux
- Instruire les dossiers déposés auprès du service permis de construire pour les établissements de 5ème catégorie sur les aspects
" sécurité incendie " et " accessibilité ", les dossiers d'autorisation de travaux pour les ERP, ainsi que les autorisations d'ouverture des établissements
- Intervenir en tant que conseil auprès des collègues et des partenaires privés dans le cadre de l'instruction des dossiers réglementaires pour les ERP
- Mettre à jour les données et dossiers relatifs à l'ensemble des ERP situés sur le territoire de la ville
- Suivi des Ad'AP (Agenda D'Accessibilité Programmée)
* Veille prospective, sectorielle et territoriale dans son domaine d'activité
A savoir sur le poste :
Restaurant dédié au personnel, prime annuelle.
36h30/semaine (RTT en fonction des modalités en vigueur au sein de la collectivité).
Transports : RER A, station " Champigny " / RER E, station Les Boullereaux.
* Animation, coordination, pilotage, contrôle et évaluation des actions relatives à la sécurité incendie et l'accessibilité
- Organiser le programme de visites de la commission de sécurité dans les établissements communaux ou privés recevant du public et y représenter la commune
- Piloter et coordonner le suivi des prescriptions des Commissions Communales de Sécurité pour les bâtiments communaux
- Instruire les dossiers déposés auprès du service permis de construire pour les établissements de 5ème catégorie sur les aspects
" sécurité incendie " et " accessibilité ", les dossiers d'autorisation de travaux pour les ERP, ainsi que les autorisations d'ouverture des établissements
- Intervenir en tant que conseil auprès des collègues et des partenaires privés dans le cadre de l'instruction des dossiers réglementaires pour les ERP
- Mettre à jour les données et dossiers relatifs à l'ensemble des ERP situés sur le territoire de la ville
- Suivi des Ad'AP (Agenda D'Accessibilité Programmée)
* Veille prospective, sectorielle et territoriale dans son domaine d'activité
A savoir sur le poste :
Restaurant dédié au personnel, prime annuelle.
36h30/semaine (RTT en fonction des modalités en vigueur au sein de la collectivité).
Transports : RER A, station " Champigny " / RER E, station Les Boullereaux.
Profils recherchés
- Être titulaire du grade d'Ingénieur
ou d'un diplôme de niveau bac +5 à caractère scientifique ou technique permettant l'accès au concours externe d'ingénieur
ou d'une expérience professionnelle de 4 ans au moins pouvant faire l'objet d'une reconnaissance d'équivalence de diplôme du CNFPT
- Maitrise de la réglementation de sécurité et d'accessibilité dans les établissements recevant du public
- Connaitre les méthodes et outils d'organisation, de gestion, de planification et d'évaluation de projets et d'activité : gestion des flux, tableau de bord, indicateurs ...
- Capacité à travailler en mode projet, en équipe et en transversalité
- Capacité de médiation et de négociation
- Être titulaire du Permis B
ou d'un diplôme de niveau bac +5 à caractère scientifique ou technique permettant l'accès au concours externe d'ingénieur
ou d'une expérience professionnelle de 4 ans au moins pouvant faire l'objet d'une reconnaissance d'équivalence de diplôme du CNFPT
- Maitrise de la réglementation de sécurité et d'accessibilité dans les établissements recevant du public
- Connaitre les méthodes et outils d'organisation, de gestion, de planification et d'évaluation de projets et d'activité : gestion des flux, tableau de bord, indicateurs ...
- Capacité à travailler en mode projet, en équipe et en transversalité
- Capacité de médiation et de négociation
- Être titulaire du Permis B
Contact
Informations complémentaires
Les candidatures motivées et accompagnées par un curriculum vitae sont à adresser à l'attention de Monsieur le Maire
A service.recrutement@mairie-champigny94.fr
Sous la référence FP-DBE/IR/04-2022
A service.recrutement@mairie-champigny94.fr
Sous la référence FP-DBE/IR/04-2022
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.