106916 - Chef de pôle bus scolaire H/F

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O095220800764745
Publiée le 18/01/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
Conseil départemental du Val d'Oise
www.valdoise.fr
95032 CERGY PONTOISE CEDEX
Le Département du Val d'Oise avec 1,1 million d'habitants et 185 communes concilie dynamisme et qualité de vie.
Choisir le Département pour sa carrière, c'est intégrer une collectivité territoriale qui promeut l'innovation et la valorisation des compétences.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
CERGY PONTOISE CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
28/02/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Mobilité, déplacements et transports > Politique des déplacements
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Le Conseil départemental du Val d'Oise recrute pour le service politiques multimodales de la Direction des Mobilités le chef du pôle Bus, scolaire, PAM chargé de ;:
- veiller à la mise en oeuvre des marchés de transports de personnes à mobilité réduite (PAM 95) et à la qualité de service
- veiller à la mise en oeuvre de la politique départementale d'aides aux familles pour le transport scolaire et contribuer aux travaux de sectorisation avec la Direction de l'Education
- suivre et contrôler les réseaux de transport collectif routier conventionnés par le Conseil départemental du Val d'Oise.
Il anime le partenariat avec les exploitants et Île-de-France Mobilités. Il est force de proposition en matière d'évolution d'offre et de restructuration du réseau de lignes de bus et à la demande.
Il assure le pilotage financier et administratif du pôle (gestion d'un budget d'environ 16 M€ de dépenses et 3 M€ de recettes de fonctionnement par an).
Il met en place les outils de suivi statistiques et de contrôle de gestion du pôle.



Missions / conditions d'exercice
Au titre de vos missions, vous :
- encadrez l'ensemble des activités et les deux agents du pôle
- Suivez et veillez à la mise en oeuvre des nouvelles conventions partenariales relatives au financement des lignes de bus avec Île-de-France Mobilités.
- Veillez à la qualité d'exécution du marché PAM et du marché de contrôle, avec le (la) chargé (e) du PAM, qu'il encadre
- Veillez à la qualité d'exécution des aides au transport scolaire avec le gestionnaire des transports scolaires, qu'il encadre.
- Mettez en oeuvre des dispositions réglementaires et législatives liées aux transports.
- Assurez du conseil auprès des collectivités
- Initiez, participez et/ou animez des groupes de pilotage, des groupes techniques et des comités des usagers
- Représentez le Conseil départemental dans des réunions avec des partenaires institutionnels (Île-de-France Mobilités, Région Île-de-France, RATP, SNCF, transporteurs, et partenaires extérieurs...).
- Rédigez les cahiers des charges et sélectionnez les offres
- Instruisez et rédigez les rapports et dossiers spécifiques à votre activité
Profils recherchés
Compétences requises :
Technique:
- Pilotage et animation des réunions
- Pilotage et coordination des études techniques
- Réalisation d'analyses quantitatives et qualitatives
- Rédaction d'actes administratifs, techniques, notes de synthèse, documents de communication ...
- Recherche et diffusion de l'information
- Compréhension des besoins techniques et adaptation aux différentes situations techniques
- Identification les sources d'information stratégiques
- Capacité à être force de proposition

Relationnel:
- Travail en équipe
- Capacité à négocier
- Capacité à écouter, communiquer, rendre compte
- Rigueur et organisation
- Sens du relationnel et du discernement
- Savoir déléguer

Connaissances :
- Techniques d'animation de réunion
- Maîtrise des outils informatiques, Internet
- Économie des transports
- Fondamentaux de la commande publique
- Fondamentaux de la comptabilité publique
- Connaissance générale du domaine des transports et de la mobilité
- Connaissance de l'exploitation des transports publics

Profil :
Master, diplôme d'études approfondies, diplôme d'ingénieur
Formation dans le domaine des transports
Ce poste est ouvert aux ingénieurs territoriaux

Spécificités du poste :
Travail en bureau mais avec déplacements extérieurs réguliers
Permis VL obligatoire
Possibilité de périodes d'activités fortes nécessitant une grande disponibilité
Possibilité de réunions en dehors des heures de bureau

Tous les postes du Conseil départemental sont handi-accessibles.

Si cet avis vous intéresse, merci de bien vouloir vous connecter au site www.valdoise.fr puis de déposer votre CV et lettre de motivation en ligne via le lien indiqué sur l'offre d'emploi référencée 106916 en précisant votre rémunération actuelle et vos prétentions salariales, avant le 28 février 2023.

Contact

Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation via le site internet du département : http://www.valdoise.fr/479-nos-offres-d-emplois.htm
Madame la Présidente
Merci de postuler directement sur notre site internet :
http://www.valdoise.fr/479-nos-offres-d-emplois.htm

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.