CHEF(FE) DE SERVICE

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O971221100862899
Publiée le 29/11/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
Communauté d'Agglomération CAP EXCELLENCE Guadeloupe
18 boulevard légitimus
97110 Pointe à pitre
Etablissement public de coopération intercommunale regroupant les trois villes membres de Baie-Mahault, Pointe-à-Pitre et des Abymes
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Pointe à pitre
Poste à pourvoir le
01/02/2023
Date limite de candidature
03/01/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Développement économique et emploi > Action économique
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Directeur (rice) Développement & Innovation des entreprises, vous êtes en charge à raison de 1607 heures annuelles de:
*Piloter le Service Accompagnement et Ingénierie des Entreprises: organisation, gestion administrative, management des ressources humaines, pilotage des projets et des dispositifs portés par le service;
*Aider à la structuration du Service Accompagnement et Ingénierie des Entreprises;
*Participer à la définition d'une stratégie de développement et d'innovation des entreprises du territoire de Cap Excellence en parfaite cohérence avec le projet de territoire communautaire et les principaux schémas, plans et programmes régionaux, nationaux et européens;
*Favoriser la création d'activités, de richesses et d'emplois sur le territoire de Cap Excellence par le prisme de l'entreprenariat;
*Piloter les actions collectives et individuelles en faveur de l'entreprenariat dans les domaines suivant:-De l'idée au projet de création de l'entreprise;-Recherche et innovation;-La structuration de l'entreprise;-La modernisation;-L'import/export;-La transmission/reprise d'entreprise.
*Concevoir des projets individuels ou collectifs favorisant un développement économique plus endogène, inclusif et durable, en étroite collaboration avec les partenaires institutionnels, économiques,publics et privés de Cap Excellence;
*Piloter une veille des dispositifs de création,recherche et innovation,modernisation et développement dans l'entreprenariat;
*Être force de proposition dans le cadre de la stratégie communautaire dans le cadre du PASEC et du plan de soutien au monde économique (crise COVID 19, etc.);
*Piloter le suivi d'une veille active des schémas directeurs régionaux et de Cap Excellence ainsi que des nouveaux modèles économiques d'entreprises;
*Piloter la recherche de financement publics et privés aussi bien pour les entreprises et porteurs de projets que pour les dispositifs et projets portés par la Direction.
Missions / conditions d'exercice
-Assure le suivi opérationnel des actions de promotion et marketing touristiques en coopération avec le service Innovation, Accueil et Qualité Touristiques;-Organise et anime des rencontres, groupes de travail thématiques avec les prestataires et professionnels du tourisme;-Organise ou participe à des salons ou séminaires de promotion touristique;-Met en valeur le patrimoine touristique, historique, culturel, environnemental,matériel et immatériel;-Visite les structures et hébergements touristiques afin d'en faire la promotion;-Coordonne des actions transversales avec les autres directions;-Contribue à la gestion des bases de données touristiques;-Assure le suivi administratif et opérationnel des actions partenariales avec le Service des Pôles Territoriaux Economie et Tourisme, des Pôles "Culture et Patrimoine" des 3 villes membres et des autres institutions;-Collabore avec les villes membres de Cap Excellence.
Profils recherchés
Connaissance du monde économique
Maîtrise du domaine de l'entreprenariat
Connaissance de l'environnement territorial

Contact

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.