Directeur(trice) de l'Espace culturel Guy Agenor
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O974210800385561
Publiée le 26/08/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
LA PLAINE DES PALMISTES
Poste à pourvoir le
01/11/2021
Date limite de candidature
30/09/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Programmation et techniques du spectacle
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
L'agent sera chargé d'élaborer et de piloter la mise en oeuvre d'un projet d'actions culturelle et artistique pour l'établissement. L'agent sera sous la responsabilité hiérarchique du Directeur général des services
Missions / conditions d'exercice
Elaboration et mise en oeuvre du projet artistique et culturel de l'établissement Programmation artistique et culturelle de l'établissement
Programmation artistique et culturelle de l'établissement
Création, production et diffusion d'évènements artistiques
Garantie du bon fonctionnement de la structure et des services à la population
Participation à l'animation de la Commune au travers des activités mises en place en matière culturelle
Management des agents placés sous sa direction
Conception et pilotage de la stratégie de communication et mise en valeur des activités de l'ECGA
Accompagnement de la définition et de la mise en oeuvre de la stratégie globale de communication pour la commune
Cet emploi permanent permet le recrutement d'un agent contractuel d'un agent contractuel sur l'article 3-2 de la loi 84-53 du 26 janvier 1984
Programmation artistique et culturelle de l'établissement
Création, production et diffusion d'évènements artistiques
Garantie du bon fonctionnement de la structure et des services à la population
Participation à l'animation de la Commune au travers des activités mises en place en matière culturelle
Management des agents placés sous sa direction
Conception et pilotage de la stratégie de communication et mise en valeur des activités de l'ECGA
Accompagnement de la définition et de la mise en oeuvre de la stratégie globale de communication pour la commune
Cet emploi permanent permet le recrutement d'un agent contractuel d'un agent contractuel sur l'article 3-2 de la loi 84-53 du 26 janvier 1984
Profils recherchés
Maîtrise des divers modes de financement des programmes culturels (DRAC, Conseil Général,...)
Bonne connaissance du monde culturel
Connaissances nécessaires en matière légale pour valider les projets culturels
Pouvoir anticiper sur les besoins des familles (loisirs des enfants, apprentissages scolaires, déplacement,...)
Anticiper les investissements à faire à court et moyen terme
Elaborer des indicateurs pertinents pour le DGS
Animer une équipe
Etre ouvert sur le monde artistique et culturel
Conception et mise en oeuvre de campagnes de communication
Suivi des projets communaux en apportant son expertise en matière de fonctionnement des établissements culturels
Veille sur les régimes d'aides
Bonne connaissance du monde culturel
Connaissances nécessaires en matière légale pour valider les projets culturels
Pouvoir anticiper sur les besoins des familles (loisirs des enfants, apprentissages scolaires, déplacement,...)
Anticiper les investissements à faire à court et moyen terme
Elaborer des indicateurs pertinents pour le DGS
Animer une équipe
Etre ouvert sur le monde artistique et culturel
Conception et mise en oeuvre de campagnes de communication
Suivi des projets communaux en apportant son expertise en matière de fonctionnement des établissements culturels
Veille sur les régimes d'aides
Contact
Informations complémentaires
Service Ressources Humaines
Commune de la Plaine des Plamistes
Commune de la Plaine des Plamistes
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.