UN CORRESPONDANT INFORMATIQUE FEDER (H/F)

Offre n° O974211000437032
Publiée le 27/10/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
REGION ILE DE LA REUNION
Hôtel de Région Pierre-Lagourgue Avenue René-Cassin Moufia
97490 Saint-Denis
Département de travail
La Réunion
Poste à pourvoir le
01/01/2022
Date limite de candidature
27/11/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires (Art. 3-2 loi 84-53) ?

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Métier(s)
Responsable sécurité des systèmes d'information,
Responsable production et support des systèmes d'information
Descriptif de l'emploi
Placé sous la responsabilité du Directeur des Systèmes d'Information, le titulaire du poste aura pour mission de concevoir, de mettre en œuvre, de sécuriser et de maintenir les dispositifs informatiques nécessaires pour l'Autorité de gestion de la Région Réunion dans le cadre de la gestion des fonds structurel européens.
Missions
MISSIONS À REMPLIR :
* Pilotage fonctionnel et technique :
◦ Effectuer une vérification continue de l'adéquation des outils logiciels avec les besoins des usagers (Synergie, Portail Régional des Fonds Européens, GED des Fonds Européens, système central local...) ;
◦ Concevoir les cahiers des charges pour la maintenance évolutive de ces logiciels avec la maîtrise d'ouvrage ;
◦ Veiller à l'adéquation des progiciels mis en œuvre avec l'architecture du Système d'Information Régional ;
◦ Superviser le développement et les mises à jour des fonctionnalités du Portail de dématérialisation (paramétrage, nouveaux formulaires de saisie...) et de la GED avec le pôle technique de la DSI et les éditeurs tiers ;
◦ Assurer l'accompagnement des utilisateurs et le support à l'utilisation de ces logiciels ;
◦ Veiller au bon fonctionnement des solutions en production et assurer la gestion des incidents ;
* Fonction sécurité des données :
◦ Assurer l'audit de la sécurité du réseau ;
◦ Vérifier au bon respect de la confidentialité des données ;
◦ Superviser la sauvegarde et l'archivage des données ;
◦ Superviser la disponibilité des outils.
* Fonctions transversales :
◦ Conseiller sur l'architecture technique (serveurs, réseau, archivage...).
* Missions parallèles :
◦ Toute tâche assignée par le Pôle Études dans le champ de compétences de l'agent.
Profils recherchés
CAPACITÉS - APTITUDES :
* Bonne connaissance des fonds européens ;
* Bonne connaissance des systèmes d'information et capacités à intervenir sur les bases de données ;
* Expérience des marchés publics ;
* Gestion de projets ;
* Esprit de synthèse ;
* Bon relationnel ;
* Rigueur et sens de l'organisation ;
* Disponibilité.
* Devoir de réserve, de confidentialité et discrétion professionnelle.

MODALITÉS DE RECRUTEMENT :
* Versant : Fonction Publique Territoriale ;
* Cadres d'emplois des Ingénieurs Territoriaux ;
* Recrutement par voie :
◦ Statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude) ;
◦ Contractuelle (bac +5 minimum ; Articles 3-2 ou 3-3 de la Loi n° 84-53 du 26 janvier 1984 portant dispositions statutaires relatives à la Fonction Publique Territoriale).
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité
02 62 48 70 07
Informations complémentaires
DÉPÔT DES CANDIDATURES :
Merci de faire votre demande en ligne : https://demarches.cr-reunion.fr/emploi avant le 27 novembre 2021.
Les candidatures internes seront examinées de manière prioritaire dans le respect des orientations réglementaires.
Poste cofinancé par les fonds européens.

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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