Dispense des soins de bien-être et de confort. Intervient tout au long du
processus de rééducation, de réadaptation et de réinsertion des personnes prises en charge par le SSIAD/UMSSA. Sollicite les
fonctions déficitaires et les capacités résiduelles des personnes prises en charge afin de leur permettre de maintenir, récupérer ou
acquérir une indépendance et/ou une autonomie individuelle ou sociale. Au stade séquellaire, il préconise les moyens matériels,
organisationnels, ou humains de compensation en tenant compte des potentialités des usagers et des contraintes de leur
environnement. Il est responsable de : - L'évaluation de l'indépendance et l'autonomie des usagers à domicile, pris en charge par le
SSIAD/UMSSA suite à l'interpellation par un agent dans le cadre d'une problématique "autonomie" - L'évaluation de
l'environnement des usagers à domicile, suite à l'interpellation d'un agent dans le cadre d'une problématique " habitat " L'agent à
l'obligation de s'inscrire régulièrement dans une dynamique de formation professionnelle mais aussi d'assister à toutes les réunions
de travail de son service. Sur demande du responsable hiérarchique et en fonction des besoins de service, peut être amené(e) à
intervenir sur d'autres tâches et à se déplacer sur les divers sites de l'intercommunalité.

Activités/ Compétences Responsabilité du " Référent Autonomie " - Evalue
l'indépendance et l'autonomie des usagers à domicile, pris en charge par le SSIAD, suite à l'interpellation par un agent dans le cadre
d'une problématique " autonomie " - Evalue l'environnement des usagers à domicile, suite à l'interpellation par un agent dans le
cadre d'une problématique Les relations fonctionnelles - Collabore avec le coordonnateur du SSIAD afin de garantir l'évaluation de
l'autonomie des usagers au domicile - Collabore étroitement avec l'équipe soignante SSIAD UMSSA - Interpelle et collabore avec
l'agent de prévention, dans le cadre des risques professionnels et domestiques Dans le cadre du fonctionnement du SSIAD -
Participe à la formation des agents - Travaille dans le cadre du réseau de partenaires, ayant comme missions communes le maintien à
domicile - Participe aux réunions de fonctionnement et aux réunions de coordination organisées par le service SSIAD, rédaction des
besoins spécifiques en matière de maintien à l'autonomie (équipe référents), ainsi qu'aux réunions mensuelles avec le responsable du
Pôle Sanitaire - Participe aux staffs à la demande de " l'aide-soignant référent ", de l'infirmière de secteur ou de son propre chef, ainsi
qu'aux réunions générales trimestrielles, - Assure le lien entre le SSIAD et UMSSA, dans le cadre des prises en charge communes.
Suivi des personnes prises en charge sur le secteur - Evalue l'environnement des usagers pris en charge par le SSIAD, lorsqu'il
présente un danger, un risque ou un frein à l'autonomie pour lui-même, son entourage et/ou pour les intervenants extérieurs -
Elabore, formalise un plan d'intervention individualisé en ergothérapie, dont il assure la traçabilité de chaque démarche, par le biais
de la " fiche de demande d'action en ergothérapie " - Conseille, oriente l'usager et sa famille par des propositions d'adaptation de
l'environnement, en veillant au respect du droit des usagers, et en fonction des situations d'handicap - Préconise et essaye le
matériel adapté tout en fournissant une aide technique, en direction de l'usager et de son entourage - Suis, réévalue et ajuste les
actions mises en oeuvre dans le cadre de ses compétences - Forme et informe des usagers et leur entourage, sur l'accompagnement à
l'autonomie quotidien (aménagement du domicile, aides techniques...) - Met en relation les différents partenaires sanitaires, sociaux
et médicosociaux, oeuvrant pour le maintien à domicile Dans le cadre du fonctionnement de l'UMSSA - Assure le suivi du dossier des
patients et le suivi administratif de la prise en charge en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire ; - Participation et animation
des réunions d'équipe pluridisciplinaire ; - Participation à l'éducation des aidants par le biais de formations et d'informations ; -
Mobilisation et coordination des partenaires sanitaires, sociaux et médico-sociaux oeuvrant pour le maintien à domicile ; - Accueil et
encadrement pédagogique des élèves et stagiaires

Savoirs - Principales caractéristiques socioculturelles de la population du
territoire - Principes de la relation d'aide - Pathologies spécifiques - Gestes professionnels - Anatomie et physiologie - Techniques et
outils de soins courants - Protocoles d'hygiène et de qualité des soins - Connaître les procédures et dispositifs médico ou médicosociaux
- Techniques de management opérationnel et d'encadrement d'une équipe - Outils informatique - Techniques de
communication et d'animation - Connaissance du règlement intérieur du CIAS Savoir faire Communiquer Informer Organiser
Conseiller Alerter Savoir être Capable de travailler en équipe Rigoureux Autonome Prendre des initiatives Discret Aimable Réactif
Méthodique Dynamique Disponible Capacité d'adaptation Polyvalent