Ergothérapeute

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Offre n° O974220600663441
Publiée le 07/06/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
CTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE
63 route de l'Entre-Deux - Pierrefonds
97410 Saint-Pierre de la Réunion
Lieu de travail
Saint-Pierre de la Réunion
Poste à pourvoir le
01/08/2022
Date limite de candidature
09/07/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé publique > Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Pédicure-pod., ergothér., psychomotr., orthopt., tech.lab.méd., manip.radios, préparateur pharma., diététicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 28h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Dispense des soins de bien-être et de confort.
Intervient tout au long du processus de rééducation, de réadaptation et de réinsertion des personnes prises en charge par le SSIAD/UMSSA.
Sollicite les fonctions déficitaires et les capacités résiduelles des personnes prises en charge afin de leur permettre de maintenir, récupérer ou acquérir une indépendance et/ou une autonomie individuelle ou sociale.
Au stade séquellaire, il préconise les moyens matériels, organisationnels, ou humains de compensation en tenant compte des potentialités des usagers et des contraintes de leur environnement.

Il est responsable de :
- L'évaluation de l'indépendance et l'autonomie des usagers à domicile, pris en charge par le SSIAD/UMSSA suite à l'interpellation par un agent dans le cadre d'une problématique "autonomie"
- L'évaluation de l'environnement des usagers à domicile, suite à l'interpellation d'un agent dans le cadre d'une problématique " habitat "
Missions / conditions d'exercice
Responsabilité du " Référent Autonomie "
- Evalue l'indépendance et l'autonomie des usagers à domicile, pris en charge par le SSIAD, suite à l'interpellation par un agent dans le cadre d'une problématique " autonomie "
- Evalue l'environnement des usagers à domicile, suite à l'interpellation par un agent dans le cadre d'une problématique

Les relations fonctionnelles
- Collabore avec le coordonnateur du SSIAD afin de garantir l'évaluation de l'autonomie des usagers au domicile
- Collabore étroitement avec l'équipe soignante SSIAD UMSSA
- Interpelle et collabore avec l'agent de prévention, dans le cadre des risques professionnels et domestiques

Dans le cadre du fonctionnement du SSIAD
- Participe à la formation des agents
- Travaille dans le cadre du réseau de partenaires, ayant comme missions communes le maintien à domicile
- Participe aux réunions de fonctionnement et aux réunions de coordination organisées par le service SSIAD, rédaction des besoins spécifiques en matière de maintien à l'autonomie (équipe référents), ainsi qu'aux réunions mensuelles avec le responsable du Pôle Sanitaire
- Participe aux staffs à la demande de " l'aide-soignant référent ", de l'infirmière de secteur ou de son propre chef, ainsi qu'aux réunions générales trimestrielles,
- Assure le lien entre le SSIAD et UMSSA, dans le cadre des prises en charge communes.

Suivi des personnes prises en charge sur le secteur
- Evalue l'environnement des usagers pris en charge par le SSIAD, lorsqu'il présente un danger, un risque ou un frein à l'autonomie pour lui-même, son entourage et/ou pour les intervenants extérieurs
- Elabore, formalise un plan d'intervention individualisé en ergothérapie, dont il assure la traçabilité de chaque démarche, par le biais de la " fiche de demande d'action en ergothérapie "
- Conseille, oriente l'usager et sa famille par des propositions d'adaptation de l'environnement, en veillant au respect du droit des usagers, et en fonction des situations d'handicap
- Préconise et essaye le matériel adapté tout en fournissant une aide technique, en direction de l'usager et de son entourage
- Suis, réévalue et ajuste les actions mises en œuvre dans le cadre de ses compétences
- Forme et informe des usagers et leur entourage, sur l'accompagnement à l'autonomie quotidien (aménagement du domicile, aides techniques...)
- Met en relation les différents partenaires sanitaires, sociaux et médicosociaux, œuvrant pour le maintien à domicile


Dans le cadre du fonctionnement de l'UMSSA
- Assure le suivi du dossier des patients et le suivi administratif de la prise en charge en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire ;
- Participation et animation des réunions d'équipe pluridisciplinaire ;
- Participation à l'éducation des aidants par le biais de formations et d'informations ;
- Mobilisation et coordination des partenaires sanitaires, sociaux et médico-sociaux œuvrant pour le maintien à domicile ;
- Accueil et encadrement pédagogique des élèves et stagiaires
Profils recherchés
Savoirs
- Principales caractéristiques socioculturelles de la population du territoire
- Principes de la relation d'aide
- Pathologies spécifiques
- Gestes professionnels
- Anatomie et physiologie
- Techniques et outils de soins courants
- Protocoles d'hygiène et de qualité des soins
- Connaître les procédures et dispositifs médico ou médico-sociaux
- Techniques de management opérationnel et d'encadrement d'une équipe
- Outils informatique
- Techniques de communication et d'animation
- Connaissance du règlement intérieur du CIAS
Savoir faire
Communiquer Informer Organiser
Conseiller Alerter
Savoir être
Capable de travailler en équipe Rigoureux Autonome
Prendre des initiatives Discret Aimable
Réactif Méthodique Dynamique
Disponible Capacité d'adaptation Polyvalent

Contact

Informations complémentaires
Diplôme : DE Ergothérapeute

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.