Guide conférencier (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O978210600311701
Publiée le 03/06/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
CS 51015, Saint-Paul (La Réunion)
Poste à pourvoir le
01/08/2021
Date limite de candidature
03/07/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autre >
Autre
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le/la guide-conférencier/ière organise et met en oeuvre, sous l'autorité de l'animateur de l'architecture et du patrimoine, le programme de visites guidées et évènementiel de la cellule Villed'Art et d'Histoire en s'appuyant sur les patrimoines et les expositions de la commune. Il/elle sensibilise les publics au patrimoine par la mise en oeuvre de visites guidées, conférences, marches patrimoine et par la coordination d'évènements culturels (JEP, JNA, Nuit des musées..) dans le cadre de la convention Ville d'Art et d'Histoire signée avec le ministère de la culture.
Temps complet : 35 heures - Recrutement par voie statutaire (mutation,
détachement, inscription sur liste d'aptitude) ou à défaut contractuelle (article 3-3 de la loi n°84-53 du 26 janvier 1984 portant
dispositions statutaires relatives à la fonction publique territoriale).
Temps complet : 35 heures - Recrutement par voie statutaire (mutation,
détachement, inscription sur liste d'aptitude) ou à défaut contractuelle (article 3-3 de la loi n°84-53 du 26 janvier 1984 portant
dispositions statutaires relatives à la fonction publique territoriale).
Missions / conditions d'exercice
Définition de projets de médiation culturelle et d'animation des publics :
* Recueillir et analyser les informations scientifiques et culturelles relatives au patrimoine
* Analyser les besoins et les caractéristiques des différents publics
* Participer avec l'animateur de l'architecture et du patrimoine à la conception de la
programmation de visites (brochure Rendez-vous) en fonction des différents publics
* Définir des dispositifs d'accueil des publics
Animation d'activités culturelles et pédagogiques :
* Concevoir et organiser des manifestations culturelles (JEP, JNA, Journées de l'architecture...)
* Chercher, sélectionner et synthétiser des informations scientifiques et culturelles
* Construire des circuits, des visites guidées, des ateliers pédagogiques de sensibilisation au patrimoine
* Rédiger les parcours de visite (brochures Parcours)
* Planifier l'ensemble des actions et évaluer les temps d'intervention
* Construire un discours adapté à la spécificité du public ciblé et au nombre de personnes
Travail partenarial :
* Construire les parcours de visite en lien avec les acteurs du territoire (Parc national, RNNESP, associations, OTI...)
* Accompagner les associations dans leurs projets de valorisation du patrimoine
* Recueillir et analyser les informations scientifiques et culturelles relatives au patrimoine
* Analyser les besoins et les caractéristiques des différents publics
* Participer avec l'animateur de l'architecture et du patrimoine à la conception de la
programmation de visites (brochure Rendez-vous) en fonction des différents publics
* Définir des dispositifs d'accueil des publics
Animation d'activités culturelles et pédagogiques :
* Concevoir et organiser des manifestations culturelles (JEP, JNA, Journées de l'architecture...)
* Chercher, sélectionner et synthétiser des informations scientifiques et culturelles
* Construire des circuits, des visites guidées, des ateliers pédagogiques de sensibilisation au patrimoine
* Rédiger les parcours de visite (brochures Parcours)
* Planifier l'ensemble des actions et évaluer les temps d'intervention
* Construire un discours adapté à la spécificité du public ciblé et au nombre de personnes
Travail partenarial :
* Construire les parcours de visite en lien avec les acteurs du territoire (Parc national, RNNESP, associations, OTI...)
* Accompagner les associations dans leurs projets de valorisation du patrimoine
Profils recherchés
- Carte de guide-conférencier obligatoire (Expériences confirmée en tant que guide-conférencier)
- Permis B obligatoire
SAVOIRS GENERAUX
− Environnement territorial, enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques
− Statuts de la Fonction Publique Territoriale (FPT)
− Histoire de France, de La Réunion et plus particulièrement de Saint-Paul.
SAVOIRS SOCIO-PROFESSIONNELS
− Sociologie des publics
− Orientations de la collectivité en matière culturelle
− Principes de la médiation culturelle
− Principes d'organisation événementielle, techniques et outils d'information et communication
− Méthodes pédagogiques, techniques d'animation
− Typologie des publics
− Culture générale en histoire, histoire de l'art, archéologie, histoire des sciences et des civilisations, urbanisme, architecture, ethnographie, etc.
- Permis B obligatoire
SAVOIRS GENERAUX
− Environnement territorial, enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques
− Statuts de la Fonction Publique Territoriale (FPT)
− Histoire de France, de La Réunion et plus particulièrement de Saint-Paul.
SAVOIRS SOCIO-PROFESSIONNELS
− Sociologie des publics
− Orientations de la collectivité en matière culturelle
− Principes de la médiation culturelle
− Principes d'organisation événementielle, techniques et outils d'information et communication
− Méthodes pédagogiques, techniques d'animation
− Typologie des publics
− Culture générale en histoire, histoire de l'art, archéologie, histoire des sciences et des civilisations, urbanisme, architecture, ethnographie, etc.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Merci d'adresser lettre de candidature, CV et diplôme(s) à Madame La Maire
par mail à service.recrutement@mairie-saintpaul.fr au plus tard le 03/07/2021. Merci de mentionner dans l'objet de votre lettre de
motivation l'intitulé du poste ainsi que la référence de l'offre. Les fonctionnaires devront fournir à leur candidature leur dernier
arrêté de situation administrative. Les lauréats de concours devront joindre leur justificatif de réussite au concours. TOUT DOSSIER
INCOMPLET NE SERA PAS TRAITE.
par mail à service.recrutement@mairie-saintpaul.fr au plus tard le 03/07/2021. Merci de mentionner dans l'objet de votre lettre de
motivation l'intitulé du poste ainsi que la référence de l'offre. Les fonctionnaires devront fournir à leur candidature leur dernier
arrêté de situation administrative. Les lauréats de concours devront joindre leur justificatif de réussite au concours. TOUT DOSSIER
INCOMPLET NE SERA PAS TRAITE.
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE SAINT PAUL
>CS 51015
97864 Saint-Paul Cedex
>CS 51015
97864 Saint-Paul Cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.