Agent polyvalent suivi des BAV

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O978211100453084
Publiée le 26/11/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DU SUD
379 rue hubert delisle - bp 437
97430 Le tampon cedex
Lieu de travail
Le tampon cedex
Poste à pourvoir le
27/12/2021
Date limite de candidature
26/12/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
L'agent polyvalent de la DECV est chargé du suivi quotidien du taux de remplissage des bornes, de l'entretien des bornes et des abords ainsi que des interventions suite aux remontées d'informations ou demandes (Dépôts sauvages, maintenance et livraison de bacs roulants...)
Missions / conditions d'exercice
- Entretien des bornes et abords
MISSIONS CONNEXES (PONCTUELLES)
- Enlèvement manuel de dépôts sauvages
- Livraison des bacs roulants lors de leurs mises à dispositions
- Maintenance de bacs roulants chez l'usager
- Rôle dans la mise en œuvre du Système de Management Environnemental
- Suivi du taux de remplissage des bornes et contrôle du vidage effectué par le prestataire de collecte
- Nettoyer et entretenir les Bornes à Verre (BAV) et leurs abords (utilisation d'outils de manutention et de jardinage) ;
- Collecter les dépôts sauvages à proximité des bornes à verre et sur demande du service
- Enlèvement
des dépôts sauvages - Intervenir sur sites pour l'enlèvement des dépôts sauvages repérés par les équipes
- Compte-rendu aux responsables de pôles
- Livraison des bacs mis à disposition pour les manifestations - Livrer et récupérer les bacs qui sont mis à disposition des organisateurs de manifestation sur le territoire (commune, association...)
- Maintenance de bacs roulants chez l'usager - Remplacer des pièces défectueuses des bacs roulants chez l'usager
Lutter contre les pollutions visuelles par l'enlèvement des dépôts sauvages

Profils recherchés
Capacité d'accueil, communicationnelle et relationnelle avec le public Bonne connaissance des différentes catégories des déchets, usage, traitement, dangerosité Bonne connaissance du tri des déchets Connaissances informatiques Polyvalence
- Bonne condition physique (manutention / travail quotidien en véhicule)
- Connaissance des secteurs de répartition des bornes sur le territoire de la CASUD
- Polyvalence
COMPETENCES
Connaissance du mécanisme de fonctionnement des bacs poubelles
Connaissance de la norme ISO
Expérience demandée : poste similaire

Contact

Informations complémentaires
Réception des candidatures (lettre de motivation +CV) par courrier ou mail à contat@casud.re En cas de recherche infructueuse de candidats ne remplissant pas les conditions statutaires, le poste pourra être pourvu par un agent contractuel de droit public dans les conditions de l'article 3-3° de la loi du 26 janvier 1984 . Temps complet

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.