CHARGÉ DE MISSION EAU, ASSAINISSEMENT (H/F)

Offre n° OFGC-2021-09-227014
Publiée le 11/08/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
Communauté d'Agglomération Val d'Yerres Val de Seine
78, route nationale 6 BP 103
91805 BRUNOY CEDEX
La Communauté d’Agglomération Val d’Yerres Val de Seine située dans le Département de l’Essonne, 178 000 habitants (Boussy-Saint-Antoine, Brunoy, Crosne, Draveil, Epinay-Sous-Sénart, Montgeron, Quincy-Sous-Sénart, Vigneux-sur-Seine, Yerres), à 20 km au sud-est de Paris, desservie par la ligne D du RER et à 25 minutes de la gare de Lyon,
Département de travail
Essonne
Secteur du lieu de travail
Évry
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
10/10/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi ?
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Voirie et infrastructures > Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Rédacteur
Ingénieur
Métier(s)
Responsable d'exploitation eau potable et assainissement
Descriptif de l'emploi
Service : Direction du Patrimoine
Missions
Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice du Patrimoine, vous assurerez la responsabilité et l'accompagnement de la compétence eau potable, également en lien étroit avec le SYAGE s'agissant de la compétence assainissement et GEMAPI à l'échelle du territoire de la Communauté d'Agglomération Val d'Yerres Val de Seine. A ce titre, vous serez en charge de :

Volet eau potable
* La gestion administrative et financière des Délégations de Service Public (DSP) : suivi budgétaire, marchés connexes, avenants aux DSP, renouvellement...,
* Le pilotage des études relatives à la reconfiguration du service de l'eau potable,
* Le suivi des travaux d'eau potable :
Participation à l'élaboration du programme travaux en coordination avec les villes,
Traitement des demandes des usagers et des communes,
Coordination des actions des délégataires, Communauté d'Agglomération et villes,
Suivi de la qualité du service public de l'eau notamment à travers la validation des rapports annuels,
Traitement financier, technique et juridique des factures, élaboration et suivi des fluides via des tableaux de bords,
Mise en place de liens fonctionnels avec la Direction du Patrimoine (alertes fuite...) et les Responsables de sites.

Volet Défense incendie
* La gestion administrative, technique et financière,
* La coordination de l'ensemble des interlocuteurs (villes, délégataires, usagers, prestataires...),
* Le suivi de la mise en oeuvre d'un programme de travaux en vue de la réduction des zones d'ombres.

Volet GEMAPI - Assainissement
* Référent(e) de la Communauté d'Agglomération Val d'Yerres Val de Seine,
* La coordination des actions en vue d'une amélioration dans la mise en oeuvre des opérations, des chantiers impliquant les différents acteurs (villes, syndicats et Communauté d'Agglomération Val d'Yerres Val de Seine).

ACTIVITES COMPLEMENTAIRES
* La mise en place d'un Système d'Information Géographique (SIG)
Profils recherchés
COMPÉTENCES/QUALIFICATIONS :
* - Diplôme BAC+2 minimum,
* - Solides compétences techniques et réglementaires dans le domaine de l'eau et l'assainissement,
* - Conduite de projet,
* - Maitrise budgétaire,
* - Capacités rédactionnelles et de synthèse.

QUALITES REQUISES :
* - Sens de la communication,
* - Rigueur et organisation dans le travail,
* - Motivation et goût pour le travail en équipe,
* - Intérêt pour les questions juridiques et financières.

SPECIFICITE DU POSTE :
* - Permis B obligatoire.
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Informations complémentaires
Merci d'envoyer vos candidatures par voie postale à :
Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération Val d'Yerres Val de Seine
78, route nationale 6 - B.P. 103 - 91805 BRUNOY CEDEX
ou par courriel à l'adresse suivante : srisbec@vyvs.fr et emploiformation@vyvs.fr

Renseignements auprès de Madame Stéphanie RISBEC, Directrice du Patrimoine au 01 60 47 90 68

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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