Agent de Police Intercommunaux

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Offre n° O97620014188
Publiée le 23/01/2020

Synthèse de l'offre

Employeur
CC de Petite Terre
Rue ppf
97625 Pamadzi
Lieu de travail
Pamadzi
Poste à pourvoir le
02/03/2020
Date limite de candidature
24/02/2020
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Création d'un emploi
Nombre de postes
2

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité opérationnelle du Directeur Général des Services vous aurez en charge l'application des pouvoirs de police transférés au président de la communauté de communes, qui concernant exclusivement :

- La collecte et le traitement des déchets
- Le Services Publics d'Assainissement Non Collectif (SPANC)
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du Président (gestion opérationnelle du directeur général des services), vous exécuterez les missions de la police administrative et judiciaire relevant de sa compétence.
Vous assurerez l'exécution des divers arrêtés et constaterez par procès-verbaux les contraventions à ces arrêtés ainsi qu'aux dispositions des codes et lois par lesquelles compétence est donnée au président.
Profils recherchés
- Le recrutement se fera par voie de mutation avec le souhait d'une expérience acquise
- Connaissance de la réglementation dans le domaine de l'environnement souhaitée
- Être d'ores et déjà agréés et assermentés (documents à produire avec la candidature).
Savoir-faire :

- Compétences rédactionnelles souhaitées
- Maitrise de l'outil informatique (logiciels métiers)

Contact

Informations complémentaires
- Gérard BAUZA : gerard.bauza@cc-petiteterre.fr
- 06 39 69 88 96
- Amida SIAKA : amida.siakia@cc-petiteterre.fr
- 06 39 10 63 93
- Communauté de Communes de Petite Terre - Rue PPF CS 83416 - 97615 Pamandzi cedex
- ccpt@cc-petiteterre.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.