Responsable Centre de Supervision Urbain
Offre n° O973261007000068
Publiée le 01/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
MAIRIE DE SAINT-LAURENT-DU-MARONI
Lieu de travail
Monsieur le Maire de la Commune 5, av. du lieutenant Colonel Chandon BP80, Saint-Laurent-du-Maroni (Guyane (973))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Chef de service de police municipale
Métier(s)
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Responsable Centre de Supervision Urbain
Police Municipale
Police Municipale
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du chef de la police en lien les différents acteurs de la collectivité vous participez à la surveillance et à la sécurité de la ville. Vos missions, en qualité de Responsable du service Centre de Supervision Urbain, seront les suivantes : Animer les équipes de vidéo protection ; Assurer le fonctionnement en qualité du service ; Accompagner le déploiement des caméras de vidéoprotection et le développement du service ; Assurer les déclarations auprès des autorités préfectorales ; Participer à des projets d'optimisation de l'organisation des activités (process, outils, systèmes d'information...) ou à des missions transversales ; Assister aux réunions de commission de sécurité ; Assurer techniquement, juridiquement et opérationnellement la mise en oeuvre du dispositif de vidéo-verbalisation ; Organiser l'activité du service en veillant à la stricte application des textes, règlements et procédures (veille réglementaire et technologique) ; Rédiger des documents de synthèse sur l'activité du service par la mise en place de méthodes d'observation et de recueil de données (tableaux de bord) ; En cas de besoin, contribuer à la surveillance des installations et espaces publics devant les écrans (recherche des informations, analyser et exploiter, relayer vers les services compétents chargés d'intervenir) et rendre compte ; Rendre compte immédiatement à la hiérarchie de tout évènement, accident ou incident.
Profils recherchés
Connaissance du fonctionnement et des compétences de la Police Municipale + typologie des risques et procédures d'urgence ; Connaissance du cadre règlementaire de la vidéoprotection et des droits/obligations des fonctionnaires dépositaires de l'autorité publique ; ainsi que du Code Général des Collectivités Territoriales ; Compétences d'encadrement et d'organisation du service ; capacité à mobiliser les équipes ; Aptitudes d'écoute, qualités relationnelles ; Aisance avec les outils informatiques et bonnes connaissances du PackOffice + Discord.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le 01/11/2026
À l'adresse suivante :
MAIRIE DE SAINT-LAURENT-DU-MARONI
Monsieur le Maire de la Commune
5, av. du lieutenant Colonel Chandon
BP80
97320 SAINT-LAURENT-DU-MARONI
Pour tout renseignement, s'adresser à recrutements@saintlaurentdumaroni.fr
0594340300
À l'adresse suivante :
MAIRIE DE SAINT-LAURENT-DU-MARONI
Monsieur le Maire de la Commune
5, av. du lieutenant Colonel Chandon
BP80
97320 SAINT-LAURENT-DU-MARONI
Pour tout renseignement, s'adresser à recrutements@saintlaurentdumaroni.fr
0594340300
Lien de candidature
recrutements@saintlaurentdumaroni.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
