Agent de déchèterie (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O001231201303818
Publiée le 22/12/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
485, rue des valets, Montluel (Ain)
Poste à pourvoir le
28/02/2024
Date limite de candidature
20/02/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rattaché(e) au chef de service de collecte des ordures ménagères, vous exercez vos missions au sein de la déchèterie communautaire du Moulin. Vous assurez les opérations de réception des déchets, de surveillance du tri, de gardiennage et d'entretien du matériel et de la structure.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES :
Accueil des usagers
- Accueillir les usagers avec courtoisie
- Orienter les usagers vers les bennes et les lieux de dépôts adaptés à leurs déchets
- Faire respecter le règlement de la déchèterie notamment concernant les consignes de sécurité
- Apporter son aide aux usagers en difficulté (personne âgée, personne à mobilité réduite)
Gestion des bennes
- Optimiser et surveiller le remplissage des bennes et déclencher leur rotation
Tri des déchets
- Réceptionner, différencier et stocker dans les contenants appropriés les déchets spéciaux
Entretien du site
- Maintenir en permanence les lieux propres (balayage) et dégagés (rangement)
Gestion administrative
- Tenir les différents registres de fonctionnement et de fréquentation.
- Enregistrer les réclamations des usagers et informer la 3CM de toute infraction au règlement.
AUTRES MISSIONS :
- En renfort ponctuellement, moins de 10 jours par an, sur les fonctions de ripeur au service des ordures ménagères, vous intervenez dans la collecte des déchets réalisée en porte à porte.
Accueil des usagers
- Accueillir les usagers avec courtoisie
- Orienter les usagers vers les bennes et les lieux de dépôts adaptés à leurs déchets
- Faire respecter le règlement de la déchèterie notamment concernant les consignes de sécurité
- Apporter son aide aux usagers en difficulté (personne âgée, personne à mobilité réduite)
Gestion des bennes
- Optimiser et surveiller le remplissage des bennes et déclencher leur rotation
Tri des déchets
- Réceptionner, différencier et stocker dans les contenants appropriés les déchets spéciaux
Entretien du site
- Maintenir en permanence les lieux propres (balayage) et dégagés (rangement)
Gestion administrative
- Tenir les différents registres de fonctionnement et de fréquentation.
- Enregistrer les réclamations des usagers et informer la 3CM de toute infraction au règlement.
AUTRES MISSIONS :
- En renfort ponctuellement, moins de 10 jours par an, sur les fonctions de ripeur au service des ordures ménagères, vous intervenez dans la collecte des déchets réalisée en porte à porte.
Profils recherchés
- Courtoisie,
- Sens du contact et de la pédagogie,
- Qualités relationnelles,
- Autonomie,
- Capacité organisationnelle,
- Rigueur et régularité.
- Capacité à travailler en équipe,
- Permis B.
- Sens du contact et de la pédagogie,
- Qualités relationnelles,
- Autonomie,
- Capacité organisationnelle,
- Rigueur et régularité.
- Capacité à travailler en équipe,
- Permis B.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Conditions :
- Poste à temps complet de 35 heures, avec un temps de travail de 4 jours par semaine et 2 samedis sur 3 travaillés,
- Poste à pourvoir le 28 février 2024
- Rémunération statutaire : IFSE, CIA, prime de fin d'année, tickets restaurant, participation employeur à la garantie maintien de salaire, COS.
Candidature à adresser (lettre de motivation et CV) en précisant l'intitulé du poste, à Monsieur le Président de la 3CM, 485 rue des Valets 01120 MONTLUEL ou par courriel à recrutement@3cm.fr
- Poste à temps complet de 35 heures, avec un temps de travail de 4 jours par semaine et 2 samedis sur 3 travaillés,
- Poste à pourvoir le 28 février 2024
- Rémunération statutaire : IFSE, CIA, prime de fin d'année, tickets restaurant, participation employeur à la garantie maintien de salaire, COS.
Candidature à adresser (lettre de motivation et CV) en précisant l'intitulé du poste, à Monsieur le Président de la 3CM, 485 rue des Valets 01120 MONTLUEL ou par courriel à recrutement@3cm.fr
Adresse de l'employeur
3CM
>485, rue des valets
01120 Montluel
>485, rue des valets
01120 Montluel
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.