Agent polyvalent signalisation

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Offre n° O001240319001009
Publiée le 19/03/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
BOURG EN BRESSE
BP 90419 - Place de l'Hôtel de Ville
01012 Bourg en Bresse Cédex
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Bourg en Bresse Cédex
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
21/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Au sein du pôle Signalisation, vous devrez effectuer, en conformité aux nomes en vigueur et en toute sécurité, l’entretien et la pose de signalisation verticale, du marquage routier et du mobilier urbain de la ville. Vous devrez contribuer à la logistique des manifestations et aux travaux de signalisation pilotés par d’autres services.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales
Appliquer et mettre en œuvre les différentes tâches données par le responsable de pôle
Travailler en extérieur et sur voie de circulation en binôme
Implanter et mettre en place la signalisation verticale type mâts, panneaux suivant les normes en vigueur
Implanter et mettre en place la signalisation horizontale suivant les normes en vigueur
Réaliser de petits travaux de maçonnerie, de soudure et de serrurerie
Entretenir le matériel type outillage, matériel portatif, machine et véhicule de service, ainsi qu’un suivi des stocks et besoins du service
Intervenir pour diverses manifestations et travailler en transversalité avec d’autre services

Temps complet
Horaires Avril à Septembre
5h-12h30 (12h35 le vendredi)
Horaires Octobre à Mars
6h-13h30 (13h35 le vendredi)
Intervention durant les manifestation (nuits, jours férié et weekend)
Profils recherchés
Savoirs
Connaissance technique et d’installation en signalisation verticale et/ou horizontale
Formation conduite machine à tracer / signalisation temporaire appréciée
Outils informatique et logiciel métier
Titulaire du permis B ; permis BE, C et/ou CE apprécié(s)
Notions en bricolage : petite maçonnerie, serrurerie, soudure serait un plus

Savoirs faire
Savoir rendre compte à sa hiérarchie du déroulement des activités
Connaître et respecter les règles de sécurité
Etre organisé, ponctuel et à l’écoute
Faire preuve de réserve et de relationnel avec les usagers
Faire preuve d’adaptabilité, de disponibilité et de réactivité
Utilisation et port des EPI mis à disposition

Spécificités du poste
Travail en extérieur sur voie de circulation
Etre apte au port de charges lourdes et au travail en hauteur (nacelle ou échelle)

Contact

Contact
0474457117
Lien de candidature
Informations complémentaires
Rémunération statutaire :
+ Régime indemnitaire
+ Avantages sociaux (CNAS*)
+ Possibilité d’adhésion à un contrat groupe mutuelle et/ou prévoyance, avec participation employeur
+ Tickets restaurant
(*sous réserve des conditions en vigueur au sein de la collectivité)

Renseignements :
M. Charles MERMET
responsable voirie signalisation
04 74 24 49 71 mermetc@bourgenbresse.fr

Candidature
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à Monsieur le Maire, Direction des Ressources Humaines, Hôtel de Ville, BP 90419, 01012 Bourg-en-Bresse Cedex ou recrutement@bourgenbresse.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.