Chargé de projets conception paysagère
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O001241016000509
Publiée le 16/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
BP 90419 - Place de l'Hôtel de Ville, Bourg-en-Bresse (Ain)
Poste à pourvoir le
01/12/2024
Date limite de candidature
16/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une promotion interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Mission
Au sein du service Espaces verts composé d’une équipe de 48 agents, vous serez rattaché(e) directement à la Responsable du service espaces verts, et viendrez compléter une équipe engagée au service du public et d’un territoire, avec une grande expertise du métier. Rejoignez un service dynamique qui est reconnu pour sa capacité à concevoir des projets remarquables, son agilité à innover, tout en assurant au quotidien l’aménagement et l’entretien des espaces verts communaux.
Au sein du service Espaces verts composé d’une équipe de 48 agents, vous serez rattaché(e) directement à la Responsable du service espaces verts, et viendrez compléter une équipe engagée au service du public et d’un territoire, avec une grande expertise du métier. Rejoignez un service dynamique qui est reconnu pour sa capacité à concevoir des projets remarquables, son agilité à innover, tout en assurant au quotidien l’aménagement et l’entretien des espaces verts communaux.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales
Concevoir des aménagements paysagers concernant 4 grands types de projets:
Conception paysagère des programmes de voirie du bureau d’étude interne
Réaménagements des parcs et squares dans le cadre de la nouvelle gestion différenciée
Appui aux équipes terrain dans leurs aménagements (construction des massifs, choix de la palette végétale)
Participation aux projets du budget participatif (conception, travail avec les porteurs de projets, suivi de chantier)
Conception paysagère
Pour chaque projet d’aménagement paysage:
Effectuer un diagnostic de site avec une analyse sensible, en binôme avec le responsable d’équipe du secteur
Réaliser un schéma directeur de l’aménagement en réponse à un programme
Définir les palettes végétales arbres/arbustes/vivaces du projet
Créer des documents graphiques de présentation interne dont des esquisses et perspectives
Créer des documents techniques dont des plans masse et plans de plantation pour la réalisation du chantier
Gestion de projets
Créer et suivre un planning
Chiffrer les projets d’aménagement
Co-construire les aménagements avec le bureau d’études des espaces publics, les responsables de secteur et les responsables d’équipe
Concevoir des aménagements paysagers concernant 4 grands types de projets:
Conception paysagère des programmes de voirie du bureau d’étude interne
Réaménagements des parcs et squares dans le cadre de la nouvelle gestion différenciée
Appui aux équipes terrain dans leurs aménagements (construction des massifs, choix de la palette végétale)
Participation aux projets du budget participatif (conception, travail avec les porteurs de projets, suivi de chantier)
Conception paysagère
Pour chaque projet d’aménagement paysage:
Effectuer un diagnostic de site avec une analyse sensible, en binôme avec le responsable d’équipe du secteur
Réaliser un schéma directeur de l’aménagement en réponse à un programme
Définir les palettes végétales arbres/arbustes/vivaces du projet
Créer des documents graphiques de présentation interne dont des esquisses et perspectives
Créer des documents techniques dont des plans masse et plans de plantation pour la réalisation du chantier
Gestion de projets
Créer et suivre un planning
Chiffrer les projets d’aménagement
Co-construire les aménagements avec le bureau d’études des espaces publics, les responsables de secteur et les responsables d’équipe
Profils recherchés
Savoirs :
Formation en aménagements paysagers, sur la nature en ville, en ingénierie des espaces végétalisés en ville, ou en génie écologique
Technique de conception paysagère (végétaux, revêtements, mobilier, règlementation)
Maitrise des principaux logiciels d’infographie (Autocad, Photoshop) et/ou techniques de dessin manuel
Gestion de projets (planning, animation de réunions)
Qualités :
Sensibilité à la transition écologique, à la biodiversité et à la gestion durable des espaces verts
Sens esthétique, créativité
Travail en équipe, écoute, communication
Rigueur, autonomie
Spécificités du poste:
Permis B souhaité
Formation en aménagements paysagers, sur la nature en ville, en ingénierie des espaces végétalisés en ville, ou en génie écologique
Technique de conception paysagère (végétaux, revêtements, mobilier, règlementation)
Maitrise des principaux logiciels d’infographie (Autocad, Photoshop) et/ou techniques de dessin manuel
Gestion de projets (planning, animation de réunions)
Qualités :
Sensibilité à la transition écologique, à la biodiversité et à la gestion durable des espaces verts
Sens esthétique, créativité
Travail en équipe, écoute, communication
Rigueur, autonomie
Spécificités du poste:
Permis B souhaité
Contact et modalités de candidature
Contact
0474457117
Informations complémentaires
Candidature
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à Monsieur le Maire, Direction des Ressources Humaines, Hôtel de Ville, BP 90419, 01012 Bourg-en-Bresse Cedex ou recrutement@bourgenbresse.fr
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à Monsieur le Maire, Direction des Ressources Humaines, Hôtel de Ville, BP 90419, 01012 Bourg-en-Bresse Cedex ou recrutement@bourgenbresse.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.