agent d'animation périscolaire

Offre n° O001250407000937
Publiée le 07/04/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Mairie - Place Alain Chapel, Mionnay (Ain)
Poste à pourvoir le
05/05/2025
Date limite de candidature
29/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 8h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
agent d'animation périscolaire temps méridiens
Missions / conditions d'exercice
agent d'animation périscolaire temps méridiens
Profils recherchés
adjoint d'animation
bafa ou équivalent favorisé

Contact et modalités de candidature

Contact
0672843320
Informations complémentaires
CV et candidature à pole.enfance@mionnay.fr
Adresse de l'employeur
MIONNAY
>Mairie - Place Alain Chapel
01390 MIONNAY

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.