Responsable du Bureau d'Etudes Espaces Publics
Offre n° O001260227000534
Publiée le 27/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
BP 90419 - Place de l'Hôtel de Ville, Bourg-en-Bresse (Ain (01))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
31/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du directeur des espaces publics, vous aurez en charge les missions générales suivantes :
Participation à la mise en œuvre des orientations et des projets des Elus et de la Direction Générale
Participation de manière solidaire au fonctionnement de la Direction et à la mise en œuvre de son projet
Réalisation des études et travaux d’aménagements neufs sur l’espace public
Participation à la mise en œuvre des orientations et des projets des Elus et de la Direction Générale
Participation de manière solidaire au fonctionnement de la Direction et à la mise en œuvre de son projet
Réalisation des études et travaux d’aménagements neufs sur l’espace public
Missions / conditions d'exercice
Management du service
Manager et animer une équipe de 5 agents chargés des études, du suivi des travaux d’investissement, des projets de voirie et sur l’espace public
Assurer la coordination entre les agents et rendre compte à la direction de l’avancement des projets, du plan de charge de son service
Elaborer et suivre le budget du bureau d’études
Animer la dynamique d’évolution du service vers la transition écologique
Représenter le bureau d’études dans les groupes de travail internes et externes
Entretien du patrimoine
Suivre la gestion du patrimoine routier et des ouvrages d’art ainsi que l’élaboration de propositions d’entretien
Faire valider par l’élu à la proximité et aux déplacements les programmes de travaux annuels et pluriannuels de voirie et sur les ouvrages d’art
Faire valider par l’élue à la transition écologique et aux espaces publics les programmes de travaux annuels et pluriannuels sur les aménagements paysagers, les cours d’école
Assurer le suivi et la bonne réalisation technique et financière de ces programmes de travaux
Répondre aux demandes des habitants sur les questions de proximité.
Gestion de projets
Conduire et élaborer le montage opérationnel des projets
Etablir les fiches d’opération sur la base du programme d’opération validé préalablement
Piloter la conduite des opérations d’aménagements
Etre l’interlocuteur des élus et de différents partenaires externes dans le cadre des opérations
Elaborer les plannings directeurs et assurer leur suivi
Collaborer aux phases de consultation du public (concertations, enquêtes publiques) et répondre aux courriers des administrés
Mener la contractualisation avec les partenaires institutionnels (appels à projets, conventions de financement)
Représenter la Maitrise d’Ouvrage sur les chantiers
Manager et animer une équipe de 5 agents chargés des études, du suivi des travaux d’investissement, des projets de voirie et sur l’espace public
Assurer la coordination entre les agents et rendre compte à la direction de l’avancement des projets, du plan de charge de son service
Elaborer et suivre le budget du bureau d’études
Animer la dynamique d’évolution du service vers la transition écologique
Représenter le bureau d’études dans les groupes de travail internes et externes
Entretien du patrimoine
Suivre la gestion du patrimoine routier et des ouvrages d’art ainsi que l’élaboration de propositions d’entretien
Faire valider par l’élu à la proximité et aux déplacements les programmes de travaux annuels et pluriannuels de voirie et sur les ouvrages d’art
Faire valider par l’élue à la transition écologique et aux espaces publics les programmes de travaux annuels et pluriannuels sur les aménagements paysagers, les cours d’école
Assurer le suivi et la bonne réalisation technique et financière de ces programmes de travaux
Répondre aux demandes des habitants sur les questions de proximité.
Gestion de projets
Conduire et élaborer le montage opérationnel des projets
Etablir les fiches d’opération sur la base du programme d’opération validé préalablement
Piloter la conduite des opérations d’aménagements
Etre l’interlocuteur des élus et de différents partenaires externes dans le cadre des opérations
Elaborer les plannings directeurs et assurer leur suivi
Collaborer aux phases de consultation du public (concertations, enquêtes publiques) et répondre aux courriers des administrés
Mener la contractualisation avec les partenaires institutionnels (appels à projets, conventions de financement)
Représenter la Maitrise d’Ouvrage sur les chantiers
Profils recherchés
Savoirs
Formation bac +5 : génie civil, travaux publics, espaces verts
Expérience réussie en management souhaitée
Connaître les normes d'accessibilité sur voirie, de mobilité des modes actifs
Maîtrise du suivi administratif et technique d’un projet
Maitrise des notions techniques en VRD, aménagement d'espaces publics, circulation, transports, plantations
Savoirs faire
Capacité à travailler en étroite collaboration avec les élus
Aptitude au travail transversal avec tous types d’interlocuteurs (concepteurs, notamment entreprises, concessionnaires, autres services techniques de la Ville, pôles administratifs et comptables)
Titulaire du permis B
Formation bac +5 : génie civil, travaux publics, espaces verts
Expérience réussie en management souhaitée
Connaître les normes d'accessibilité sur voirie, de mobilité des modes actifs
Maîtrise du suivi administratif et technique d’un projet
Maitrise des notions techniques en VRD, aménagement d'espaces publics, circulation, transports, plantations
Savoirs faire
Capacité à travailler en étroite collaboration avec les élus
Aptitude au travail transversal avec tous types d’interlocuteurs (concepteurs, notamment entreprises, concessionnaires, autres services techniques de la Ville, pôles administratifs et comptables)
Titulaire du permis B
Contact et modalités de candidature
Contact
0474457117
Informations complémentaires
Rémunération statutaire :
+ Régime indemnitaire
+ Avantages sociaux (CNAS*)
+ Participation employeur santé et prévoyance
+ Tickets restaurant
(*sous réserve des conditions en vigueur au sein de la collectivité)
Renseignements :
Nicolas MARTIN
Directeur des Espaces Publics
07. 77.16. 77. 01
martinn@bourgenbresse.fr
Candidature:
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à Monsieur le Maire, Direction des Ressources Humaines, Hôtel de Ville, BP 90419, 01012 Bourg-en-Bresse Cedex ou recrutement@bourgenbresse.fr
+ Régime indemnitaire
+ Avantages sociaux (CNAS*)
+ Participation employeur santé et prévoyance
+ Tickets restaurant
(*sous réserve des conditions en vigueur au sein de la collectivité)
Renseignements :
Nicolas MARTIN
Directeur des Espaces Publics
07. 77.16. 77. 01
martinn@bourgenbresse.fr
Candidature:
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à Monsieur le Maire, Direction des Ressources Humaines, Hôtel de Ville, BP 90419, 01012 Bourg-en-Bresse Cedex ou recrutement@bourgenbresse.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.