Adjoint technique polyvalent
Offre n° O001260327001375
Publiée le 27/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie - 469 Grand' Rue, Izenave (Ain (01))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un changement de temps de travail
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
28h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Entretien des bâtiments et appartements communaux.
Entretien de la voirie et des espaces verts.
Déneigement.
Poste créé suite à une modification de la durée du temps de travail et à la disponibilité de l'agent titulaire.
Poste sous la direction du Maire et du 1er adjoint
Entretien de la voirie et des espaces verts.
Déneigement.
Poste créé suite à une modification de la durée du temps de travail et à la disponibilité de l'agent titulaire.
Poste sous la direction du Maire et du 1er adjoint
Missions / conditions d'exercice
Entretien des bâtiments et appartements communaux : peinture, petites réparations...
Entretien de la voirie et des espaces verts : nettoyage des chemins et bords de rues, tontes, tailles arbustes...
Entretien de la voirie et des espaces verts : nettoyage des chemins et bords de rues, tontes, tailles arbustes...
Profils recherchés
Personne sachant faire des petites réparations, du petit bricolage, peinture...sachant travailler en autonomie et organisée.
Utilisation du matériel fourni par la commune : véhicule léger, tracteur (permis ou CACES à fournir), remorque, tondeuse et autoportée, petit électroportatif...
Utilisation du matériel fourni par la commune : véhicule léger, tracteur (permis ou CACES à fournir), remorque, tondeuse et autoportée, petit électroportatif...
Contact et modalités de candidature
Contact
0474763295
Informations complémentaires
Déposer CV et lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
