Animateur périscolaire

Offre n° O001260625001876
Publiée le 25/06/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Mairie - 289 rue Gombette, Ambérieux-en-Dombes (Ain (01))
Poste à pourvoir le
02/09/2026
Date limite de candidature
08/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 14h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du directeur du service, vous serez animateur(trice) au sein du service enfance jeunesse de la commune d’Ambérieux en Dombes, sur le temps périscolaire et méridien
Missions / conditions d'exercice
- Accueil des familles et prise en charge des enfants
-Mise en oeuvre du planning d’activités
-Participation aux temps périscolaire et méridien
-Gestion de la vie quotidienne de la structure : installation et rangement du matériel, préparation des goûters
Profils recherchés
Compétences techniques requises :
-BAFA validé ou équivalence
-Être titulaire du PSC1 ou SST serait un plus,
-Maîtriser les techniques d’animation, d’éveil et d’expression corporelle de l’enfants
-Connaître les impératifs éducatifs liés à l’accueil d’enfants de différentes classes d’âges

Compétences relationnelles requises :
-Être patient, avoir le goût du travail avec les enfants
-Capacité d’adaptation
-Être rigoureux
-Prise d’initiative
-Être vigilant, attentif et réactif
-Savoir travailler en équipe
-Savoir gérer les situations relationnelles difficiles
-Sens du service public
-Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve

Contact et modalités de candidature

Contact
0474008415
Informations complémentaires
-Planning annualisé – 14h (non travaillé le mercredi et les vacances scolaires)
-Rémunération : traitement de base indiciaire + RIFSEEP
-Participation prévoyance, santé, repas du midi, CNAS

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.