RESPONSABLE URBANISME-FONCIER (H/F)

Offre n° O001260703002425
Publiée le 03/07/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Bp 35 - 17 rue de l 'hôtel de ville, Nantua (Ain (01))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière > Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La ville de Nantua (3600 habitants), Sous-Préfecture de l’Ain, labelisée « Petites Villes de Demain », appartient au territoire du Haut Bugey. Elle est située au bord d’un magnifique lac, classé site naturel, et est entourée de majestueuses falaises de calcaire.
Idéalement située à 1h de Lyon et de Genève, à proximité de l’A40 et d’une halte ferroviaire TGV, Nantua possède de véritables atouts touristiques au nombre desquels son abbatiale Saint-Michel, site clunisien et son Musée départemental de la Résistance et de la Déportation dans l’Ain, sans oublier la gastronomie avec la fameuse quenelle « sauce Nantua ».
C’est notamment ce qui a valu à Nantua en 2023 de figurer parmi les « Plus beaux détours de France ».
Forte de ces atouts et engagée dans de nombreux projets d’amélioration du cadre de vie, la ville de Nantua recrute son (H/F) .
Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique directe la Directrice Générale des Services en lien avec le Directeur des Services Techniques et les élus, vous êtes chargé(e) d’assurer la gestion des dossiers dans les domaine de l’urbanisme , du foncier et du logement pour lesquels vous disposez de solides connaissances et d'une expérience reconnue.
Missions / conditions d'exercice
URBANISME-AMENAGEMENT
- Accueil et renseignement du public au sujet des demandes ADS.
- Explication des différents formulaires et pièces à fournir.
- Récupération des dossiers et vérification des pièces.
- Enregistrement des dossiers dans le logiciel R’ADS.
- Préparation de l’avis Maire.
- Transmission des dossiers aux différents services (HBA, ABF…).
- Récupération des dossiers après instruction pour diffusion.
- Affichage des arrêtés d’urbanisme.
- Délivrance des renseignements d’urbanisme.
- Montage du dossier de demande d’autorisation du droit des sols pour les bâtiments communaux sans recours à l’architecte (Déclaration préalable, autorisation de travaux).
- Réception et envoi des dossiers d’autorisation de travaux pour les établissements recevant du public.
- Gestion des permanences ABF et CAUE et participation aux rendez-vous.
- Suivi de l’évolution des règlements d’urbanisme (PLUiH, SPR, SCOT…) : réunions.
- Gestion administrative et suivi de la Commission Urbanisme
FONCIER :
- Assurer les opérations de cessions/acquisitions de la commune (rédaction de courriers, vérification des actes administratifs, préparation des délibérations, prestations diverses liées au foncier ou bâti...) en lien avec les notaires, les géomètres
- Assurer la gestion administrative des affaires foncières, du domaine public et privé de la commune (participation aux bornages, suivi du patrimoine communal et des opérations foncières, suivi des conventions…)
Assurer le suivi des déclarations d’intention d’aliéner
- Répondre aux demandes relatives au foncier (demandes de relevés de propriété, demande des notaires sur le droit de préemption…)
- Gestion administrative et suivi de la Commission communale des Impôts Directs
LOGEMENT
- Suivi de l’opération façade : Centralisation des discussions entre HBA, Urbanis et les pétitionnaires, participation aux réunions, renseignement du public, prise de connaissance du dossier et formulation d’un avis, transmission à la comptabilité du montant à engager, échange avec l’élu référent, rédaction de la décision, déclenchement du versement de la somme.
- Suivi du logement non décent : Suivi des signalements sur signal logement, participation aux visites de logement en présence de SOLIHA, rédaction des courriers de mise en demeure et suivi des mises en conformité.
- Suivi du bâti en situation de péril : Participation aux visites avec les experts judiciaires, réaction des arrêtés de mise en sécurité, suivi de l’avancée des travaux.

SECRETARIAT SERVICES TECHNIQUES
- Rédaction de courriers divers.
- Rédaction des arrêtés de voirie et des permissions de voiries.
- Gestion administrative du prêt de matériel aux associations en lien avec le service technique.
- Aide aux marchés publics (relecture, mise en ligne, réception des offres, analyse des offres, notification, délibération…).
- Réunion de travail avec les services techniques.
Profils recherchés
PROFIL RECHERCHE :
- Formation supérieure dans l’un des secteurs suivants : Environnement, Aménagement, Urbanisme, Juridique
- Expérience sur un poste similaire requise
COMPÉTENCES
- Connaissances en droit de l’urbanisme, foncier
- Maîtrise des outils informatiques
- Aptitude rédactionnelle
- Mettre en place des outils de gestion et de suivi des demandes (tableaux de bord)
- Savoir s’organiser de façon autonome et savoir prioriser
- Savoir rendre compte
SAVOIR ÊTRE
- Sens aigu du service public
- Goût pour l’accueil du public
- Adapter son comportement au profil de ses différents interlocuteurs : sens de la pédagogie, diplomatie, écoute
- Être force de proposition
- Rigueur et Confidentialité

Contact et modalités de candidature

Contact
04774759612
Informations complémentaires
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :
Temps de travail : Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail : possibilité maximum 1 journée
Rémunération statutaire + régime indemnitaire selon expérience et profil

Adresser votre candidature (CV + lettre de motivation+ diplômes), par mail de préférence : mairie@nantua.fr , à l'attention de :
Monsieur le Maire -Mairie de Nantua -17 rue de l’Hôtel de Ville - 01 130 NANTUA
Contact : Madame Dominique ROJON, Directrice des Services
dominique.rojon@nantua.fr - Tel : 06 15 90 01 03

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.