Opérateur logistique / chauffeur manutentionnaire
Offre n° O001260917000961
Publiée le 17/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
BP 90419 - Place de l'Hôtel de Ville, Bourg-en-Bresse (Ain (01))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction de la Logistique et de la Propreté, sous la responsabilité d'un responsable de pôle, vous effectuerez principalement des opérations logistiques : préparation, installation, enlèvement, manutention, transport de structures et de matériels divers lors des manifestations et des déménagements, divers travaux de maintenance
Missions / conditions d'exercice
Préparer le matériel nécessaire (identification, réservation, état des stocks, préparation)
Réaliser des opérations de logistique : chargement et déchargement sur camion ou dans les berces et containers ; installation et mise en œuvre sur les sites concernés
Monter les tribunes ou podium sur le lieu de la manifestation en respectant les conditions de sécurité de montage et d’installation
Récupérer le matériel après la manifestation (inventaire, chargement, transport, déchargement, vérification et stockage, remise en état, entretien et nettoyage)
Participer à l’ensemble des déménagements dans les services municipaux, transports et déplacements de mobiliers de bureaux
Réaliser les travaux de maintenance du matériel au dépôt (petits travaux d’atelier)
Réaliser les installations lors de cérémonies, pavoisements, inaugurations, réunion publiques
Réaliser des opérations de logistique : chargement et déchargement sur camion ou dans les berces et containers ; installation et mise en œuvre sur les sites concernés
Monter les tribunes ou podium sur le lieu de la manifestation en respectant les conditions de sécurité de montage et d’installation
Récupérer le matériel après la manifestation (inventaire, chargement, transport, déchargement, vérification et stockage, remise en état, entretien et nettoyage)
Participer à l’ensemble des déménagements dans les services municipaux, transports et déplacements de mobiliers de bureaux
Réaliser les travaux de maintenance du matériel au dépôt (petits travaux d’atelier)
Réaliser les installations lors de cérémonies, pavoisements, inaugurations, réunion publiques
Profils recherchés
Savoirs :
permis B et C (19 T) obligatoires – Permis EC souhaités
attestation de cariste souhaitée
connaissance de la Ville et de ses équipements publics
Savoirs faire :
Respecter les consignes et compléter la fiche de travail pour la facturation et la valorisation des interventions
Conduire des véhicules, poids lourd, des engins de levage et de manutention municipaux dans le respect des conditions de sécurité et des codes et règlements en vigueur
Esprit d’initiative et de réactivité, sens pratique
Rigueur et autonomie dans l’organisation professionnelle
Travail seul ou en équipe suivant les conditions d’installation
Capacités relationnelles avec le public, les associations, les élus et les services municipaux
Spécificités :
Pose des congés annuels en dehors des périodes particulièrement chargées en événements (mai, juin, mi- juillet, suivant les programmations annuelles)
Mobilisation suivant la programmation des manifestations et le planning
(heures supplémentaires à effectuer semaines, jours fériés, week-end)
Aptitude physique indispensable aux travaux de manutention, port de charges, avec obligation de porter les équipements de protection individuelle adaptés aux travaux
permis B et C (19 T) obligatoires – Permis EC souhaités
attestation de cariste souhaitée
connaissance de la Ville et de ses équipements publics
Savoirs faire :
Respecter les consignes et compléter la fiche de travail pour la facturation et la valorisation des interventions
Conduire des véhicules, poids lourd, des engins de levage et de manutention municipaux dans le respect des conditions de sécurité et des codes et règlements en vigueur
Esprit d’initiative et de réactivité, sens pratique
Rigueur et autonomie dans l’organisation professionnelle
Travail seul ou en équipe suivant les conditions d’installation
Capacités relationnelles avec le public, les associations, les élus et les services municipaux
Spécificités :
Pose des congés annuels en dehors des périodes particulièrement chargées en événements (mai, juin, mi- juillet, suivant les programmations annuelles)
Mobilisation suivant la programmation des manifestations et le planning
(heures supplémentaires à effectuer semaines, jours fériés, week-end)
Aptitude physique indispensable aux travaux de manutention, port de charges, avec obligation de porter les équipements de protection individuelle adaptés aux travaux
Contact et modalités de candidature
Contact
0474457117
Informations complémentaires
Temps complet
Horaires du 01/08 au 30/04
Lundi à vendredi : 7h30/11h45-13h15/16h30
Horaires du 01/05 au 31/07
Lundi 7h/11h45 – 13h15/17h05
Mardi à vendredi 7h/11h45-13h15-16h30
Rémunération statutaire :
+ Régime indemnitaire
+ Avantages sociaux (CNAS*)
+ Participation employeur santé et prévoyance
+ Tickets restaurant
(*sous réserve des conditions en vigueur au sein de la collectivité)
+ Heures supplémentaires
Renseignements :
Responsable de pôle
Johann PERROT 04.74.24.49.27 ou 06.67.25.43.54 perrotj@bourgenbresse.fr
Candidature
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à Monsieur le Maire, Direction des Ressources Humaines, Hôtel de Ville, BP 90419, 01012 Bourg-en-Bresse Cedex ou recrutement@bourgenbresse.fr
Horaires du 01/08 au 30/04
Lundi à vendredi : 7h30/11h45-13h15/16h30
Horaires du 01/05 au 31/07
Lundi 7h/11h45 – 13h15/17h05
Mardi à vendredi 7h/11h45-13h15-16h30
Rémunération statutaire :
+ Régime indemnitaire
+ Avantages sociaux (CNAS*)
+ Participation employeur santé et prévoyance
+ Tickets restaurant
(*sous réserve des conditions en vigueur au sein de la collectivité)
+ Heures supplémentaires
Renseignements :
Responsable de pôle
Johann PERROT 04.74.24.49.27 ou 06.67.25.43.54 perrotj@bourgenbresse.fr
Candidature
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à Monsieur le Maire, Direction des Ressources Humaines, Hôtel de Ville, BP 90419, 01012 Bourg-en-Bresse Cedex ou recrutement@bourgenbresse.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.