Assistant(e) Qualité Sécurité Environnement
Offre n° O001261027000722
Publiée le 28/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
216 chemin de la Serpoyère - Viriat - CS 60127, Bourg-en-Bresse (Ain (01))
Poste à pourvoir le
01/12/2026
Date limite de candidature
01/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé, sécurité et conditions de travail >
Santé, sécurité et conditions de travail
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Technicien
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + IFSE et CIA + Chèque déjeuner + CNAS + participation employeur mutuelle et prévoyance
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la responsable du pôle QSE, assurer la mise en œuvre de la politique environnementale et sécurité et de l’arrêté préfectoral afin de préve-nir les pollutions et les nuisances dans l’environnement.
Elaborer et mettre à jour les procédures.
Suivre la mise en œuvre de la norme ISO14001.
Réaliser et suivre les contrôles environnementaux et de sécurité.
Veiller au respect des arrêtés préfectoraux de La Tienne et de Vaux.
Participer au système de management environnemental concernant le pôle de traitement et valorisation de La Tienne, le site d'enfouissement du CROCU et les quais de transfert de Vaux et La Boisse.
Veiller au respect des exigences réglementaires en termes de sécurité et d’environnement sur les sites.
Travailler en transversalité avec l’ensemble des pôles.
Elaborer et mettre à jour les procédures.
Suivre la mise en œuvre de la norme ISO14001.
Réaliser et suivre les contrôles environnementaux et de sécurité.
Veiller au respect des arrêtés préfectoraux de La Tienne et de Vaux.
Participer au système de management environnemental concernant le pôle de traitement et valorisation de La Tienne, le site d'enfouissement du CROCU et les quais de transfert de Vaux et La Boisse.
Veiller au respect des exigences réglementaires en termes de sécurité et d’environnement sur les sites.
Travailler en transversalité avec l’ensemble des pôles.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
Mission de contrôle sécurité
- Assurer le contrôle sécurité des agents, des prestataires et intervenants à la fréquence définie par les objectifs inscrits dans la politique environnement-sécurité du syndicat.
- S’assurer de l’application des plans de prévention.
- Rédiger et mettre à jour les différentes procédures.
Mission de formation des agents :
- Inculquer aux équipes la culture du risque environnemental.
- S’assurer de la bonne compréhension et exécution par les agents des procédures QSE notamment par des contrôles réguliers.
Mission de contrôle environnement (sites de La Tienne et Vaux)
- Suivi de la production de biogaz et de la conformité du réseau.
- Suivi des indicateurs QSE et du bon fonctionnement des installations (système de traitement des lixiviats, roseaulix, …).
- Détection des non-conformités environnementales et investigations en cas de pollution.
- Réalisation d’analyses en interne et / ou en externe via un contrat de prestations.
Mission d’animation du système de management ISO14001
- Rédaction et mise à jour des procédures.
- Suivi des plans d’actions ISO 14001.
- Proposer des améliorations de fonctionnement.
Spécificités du poste :
- Travail en bureau et en extérieur
- Déplacements réguliers sur le territoire d’Organom
- Travail en présence de lixiviats, de méthane (CH4), d’hydrogène sulfuré (H2S) et de chlorure ferrique.
- Heures supplémentaires en cas de nécessité de service (sur demande de la hiérarchie)
- Présence lors d’évènements ponctuels
Mission de contrôle sécurité
- Assurer le contrôle sécurité des agents, des prestataires et intervenants à la fréquence définie par les objectifs inscrits dans la politique environnement-sécurité du syndicat.
- S’assurer de l’application des plans de prévention.
- Rédiger et mettre à jour les différentes procédures.
Mission de formation des agents :
- Inculquer aux équipes la culture du risque environnemental.
- S’assurer de la bonne compréhension et exécution par les agents des procédures QSE notamment par des contrôles réguliers.
Mission de contrôle environnement (sites de La Tienne et Vaux)
- Suivi de la production de biogaz et de la conformité du réseau.
- Suivi des indicateurs QSE et du bon fonctionnement des installations (système de traitement des lixiviats, roseaulix, …).
- Détection des non-conformités environnementales et investigations en cas de pollution.
- Réalisation d’analyses en interne et / ou en externe via un contrat de prestations.
Mission d’animation du système de management ISO14001
- Rédaction et mise à jour des procédures.
- Suivi des plans d’actions ISO 14001.
- Proposer des améliorations de fonctionnement.
Spécificités du poste :
- Travail en bureau et en extérieur
- Déplacements réguliers sur le territoire d’Organom
- Travail en présence de lixiviats, de méthane (CH4), d’hydrogène sulfuré (H2S) et de chlorure ferrique.
- Heures supplémentaires en cas de nécessité de service (sur demande de la hiérarchie)
- Présence lors d’évènements ponctuels
Profils recherchés
Compétences et technicités exigés :
Savoir faire
- Connaissance du fonctionnement des collectivités
- Maîtrise des outils bureautiques
- Capacité à élaborer des procédures
- Capacité à élaborer des diagnostics
- Connaissance des normes de qualités (ISO 9001 et 14001)
- Capacité à faire respecter des procédures de manière pédagogique
- Capacité à organiser son travail de manière autonome
Savoir être
- Savoir prendre des initiatives, savoir prévenir, rendre compte de son activité et alerter en cas de besoin
- Sens de l’écoute et de l’observation
- Capacité à appliquer les procédures de manière rigoureuse
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité à s’adapter à différents interlocuteurs internes et externes
Formations - Niveau de qualification :
BAC + 2 dans le domaine de l’environnement ou de la sécurité
Savoir faire
- Connaissance du fonctionnement des collectivités
- Maîtrise des outils bureautiques
- Capacité à élaborer des procédures
- Capacité à élaborer des diagnostics
- Connaissance des normes de qualités (ISO 9001 et 14001)
- Capacité à faire respecter des procédures de manière pédagogique
- Capacité à organiser son travail de manière autonome
Savoir être
- Savoir prendre des initiatives, savoir prévenir, rendre compte de son activité et alerter en cas de besoin
- Sens de l’écoute et de l’observation
- Capacité à appliquer les procédures de manière rigoureuse
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité à s’adapter à différents interlocuteurs internes et externes
Formations - Niveau de qualification :
BAC + 2 dans le domaine de l’environnement ou de la sécurité
Contact et modalités de candidature
Contact
0474451470
Informations complémentaires
Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser à ORGANOM, Monsieur le Président, 216 Chemin de la Serpoyère CS 60127 01004 BOURG EN BRESSE ou par mail organom@organom.fr pour le 20 décembre 2026 au plus tard.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.