Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O001261029000160
Publiée le 29/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie - 6 Rue des Ecoles, Injoux-Génissiat (Ain (01))
Poste à pourvoir le
02/01/2027
Date limite de candidature
28/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération indiciaire + NBI de 10 points + 13ème mois - Régime indemnitaire - Participation à la protection sociale (santé et maintien de salaire) - CNAS
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus, avec le Responsable des services techniques et ave la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
Entretien de la voirie communale
Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels
Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments
Entretien courant des matériels et engins
Relations aux élues et élus
Relations aux usagers
Organisation de son activité
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers
Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels
Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments
Entretien courant des matériels et engins
Relations aux élues et élus
Relations aux usagers
Organisation de son activité
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers
Profils recherchés
Service de voirie :
Déneiger en période hivernale
Entretenir la chaussée
Nettoyer les voies communales
Nettoyer les parkings communaux
Mettre en place des panneaux de signalisations routière
Signaliser les chantiers de manière sécuritaire.
Réaliser les réparations de petite maçonnerie de voirie
Service espaces verts et
Mobilier Urbain
Arroser
Tondre
Débroussailler
Tailler et abattre des arbres
Vérifier l’état et nettoyer le mobilier urbain
Assurer le fonctionnement des sanitaires publics
Entretien des bâtiments
Réparer les bâtiments et les locaux communaux
Réaliser des interventions de peinture
Réaliser des interventions de petite maçonnerie
Réaliser les menus interventions électrique suivant l’habilitation
Entretien du matériel
Contrôler l’état et effectuer le petit entretien du matériel
Contrôler et entretenir l’état de l’outillage
Contrôler et effectuer le petit entretien des véhicules
Générale :
Conduite des engins et véhicules
Assurer la mise en place des décorations de Noël
Entretenir le cimetière
Trier et évacuer les déchets courants
Contrôler l’état de propreté des points de collecte d u tri sélectif
Utiliser et stocker des produits spécifiques d’exploitations
Séparer les produits toxiques des autres produits
Respecter les conditions d’utilisation du matériel
Nettoyer et ranger l’outillage et le matériel après usage
Assurer la continuité du service
Assurer le lien avec les administrés
Consigner les tâches journalières
Détecter les anomalies ou dysfonctionnement et les signaler à son supérieur
Déneiger en période hivernale
Entretenir la chaussée
Nettoyer les voies communales
Nettoyer les parkings communaux
Mettre en place des panneaux de signalisations routière
Signaliser les chantiers de manière sécuritaire.
Réaliser les réparations de petite maçonnerie de voirie
Service espaces verts et
Mobilier Urbain
Arroser
Tondre
Débroussailler
Tailler et abattre des arbres
Vérifier l’état et nettoyer le mobilier urbain
Assurer le fonctionnement des sanitaires publics
Entretien des bâtiments
Réparer les bâtiments et les locaux communaux
Réaliser des interventions de peinture
Réaliser des interventions de petite maçonnerie
Réaliser les menus interventions électrique suivant l’habilitation
Entretien du matériel
Contrôler l’état et effectuer le petit entretien du matériel
Contrôler et entretenir l’état de l’outillage
Contrôler et effectuer le petit entretien des véhicules
Générale :
Conduite des engins et véhicules
Assurer la mise en place des décorations de Noël
Entretenir le cimetière
Trier et évacuer les déchets courants
Contrôler l’état de propreté des points de collecte d u tri sélectif
Utiliser et stocker des produits spécifiques d’exploitations
Séparer les produits toxiques des autres produits
Respecter les conditions d’utilisation du matériel
Nettoyer et ranger l’outillage et le matériel après usage
Assurer la continuité du service
Assurer le lien avec les administrés
Consigner les tâches journalières
Détecter les anomalies ou dysfonctionnement et les signaler à son supérieur
Contact et modalités de candidature
Contact
0450599511
Informations complémentaires
Conditions d'exercice
- 37h30 hebdomadaire avec RTT
- travail de week-end et jours fériés en cas de besoin
- travail en équipe (4 agents + responsable du service)
Outils et moyens mis à disposition :
- Véhicules et matériel nécessaires à la mission
- Local technique / vestiaire / douches
- Téléphone portable
- Vêtements de travail fournis
- EPI à disposition
Contrainte du poste :
- Astreinte de semaines et week-end, 1 fois par mois (régime indemnitaire d'astreinte)
- Risques routiers
- Manutention de charges lourdes
- Manutention répétée et cadencée
- Utilisation d’appareils bruyants et vibrants
- Travails extérieurs avec température ambiante (basse et élevée)
- Manipulation et contact avec des produits toxiques
Le permis B est obligatoire et le permis C fortement apprécié
Candidature à adresser en Maire d'Injoux-Génissiat - 6 A rue des Ecoles
- 37h30 hebdomadaire avec RTT
- travail de week-end et jours fériés en cas de besoin
- travail en équipe (4 agents + responsable du service)
Outils et moyens mis à disposition :
- Véhicules et matériel nécessaires à la mission
- Local technique / vestiaire / douches
- Téléphone portable
- Vêtements de travail fournis
- EPI à disposition
Contrainte du poste :
- Astreinte de semaines et week-end, 1 fois par mois (régime indemnitaire d'astreinte)
- Risques routiers
- Manutention de charges lourdes
- Manutention répétée et cadencée
- Utilisation d’appareils bruyants et vibrants
- Travails extérieurs avec température ambiante (basse et élevée)
- Manipulation et contact avec des produits toxiques
Le permis B est obligatoire et le permis C fortement apprécié
Candidature à adresser en Maire d'Injoux-Génissiat - 6 A rue des Ecoles
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.