Directeur(trice) communication et événementiel (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O002230701133695
Publiée le 24/07/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
La Ville de Château-Thierry (Aisne) - 16 000 habitants
à 1 heure de Paris par train (gare de l'Est) et 30 minutes de Reims, par l'autoroute A4
à 1 heure de Paris par train (gare de l'Est) et 30 minutes de Reims, par l'autoroute A4
Lieu de travail
Mairie - 16, place de l'hôtel de ville - b.p. 20198, Château-Thierry (Aisne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Ville sous-préfecture de l'Aisne, 4ème commune du département avec plus de 15 000 habitants (en constante progression), la ville de Château-Thierry est très dynamique et idéalement située à 1h de Paris (50 minutes en train), et 45 mn de Marne la Vallée et de Reims par l'autoroute A4.
Forte d'une activité économique soutenue, liée à la présence d'entreprises nationales, familiales et viticoles, la ville constitue un bassin d'emploi majeur du territoire.
Cité poétique nichée au cœur de la Vallée de la Marne, aux portes de la Champagne et ville natale de Jean de La Fontaine, Château-Thierry bénéficie d'une richesse patrimoniale et environnementale incroyable pour offrir un cadre où il fait bon vivre et travailler.
La ville dispose d'une offre d'enseignement allant de la maternelle aux études supérieures. Attentive aux familles et à leur qualité de vie au quotidien, elle propose des services périscolaires et une offre de restauration scolaire dans laquelle les circuits courts sont favorisés.
Riche d'une vie associative très active, la ville s'anime tout au long de l'année au fil d'événements sportifs, culturels et festifs, notamment grâce au Palais des Rencontres, salle de spectacle de renom, où sont accueillis des concerts et des artistes d'envergure nationale.
Directeur(trice) communication et événementiel (H/F)
Temps de travail hebdomadaire : 35h00 (37h00+ 12 RTT)
Horaires de travail : Horaires fixes + horaires variables
Télétravail : Possibilité d'une journée par semaine
Présence événementielle pour couverture médiatique d'environ 1 week-end par mois selon le planning du service communication : prise de photos, vidéos et diffusion sur les réseaux sociaux
Supérieur hiérarchique direct : Directeur(trice) général des services
MISSIONS GENERALES
Le directeur communication et évènementiel orchestre les services Communication, Evènementiel et Imprimerie. Il pilote les différentes actions de ses services et fait la liaison avec les autres directions. Il est garant de la promotion de la Ville de Château-Thierry de par la qualité des prestations rendues dans sa direction.
Forte d'une activité économique soutenue, liée à la présence d'entreprises nationales, familiales et viticoles, la ville constitue un bassin d'emploi majeur du territoire.
Cité poétique nichée au cœur de la Vallée de la Marne, aux portes de la Champagne et ville natale de Jean de La Fontaine, Château-Thierry bénéficie d'une richesse patrimoniale et environnementale incroyable pour offrir un cadre où il fait bon vivre et travailler.
La ville dispose d'une offre d'enseignement allant de la maternelle aux études supérieures. Attentive aux familles et à leur qualité de vie au quotidien, elle propose des services périscolaires et une offre de restauration scolaire dans laquelle les circuits courts sont favorisés.
Riche d'une vie associative très active, la ville s'anime tout au long de l'année au fil d'événements sportifs, culturels et festifs, notamment grâce au Palais des Rencontres, salle de spectacle de renom, où sont accueillis des concerts et des artistes d'envergure nationale.
Directeur(trice) communication et événementiel (H/F)
Temps de travail hebdomadaire : 35h00 (37h00+ 12 RTT)
Horaires de travail : Horaires fixes + horaires variables
Télétravail : Possibilité d'une journée par semaine
Présence événementielle pour couverture médiatique d'environ 1 week-end par mois selon le planning du service communication : prise de photos, vidéos et diffusion sur les réseaux sociaux
Supérieur hiérarchique direct : Directeur(trice) général des services
MISSIONS GENERALES
Le directeur communication et évènementiel orchestre les services Communication, Evènementiel et Imprimerie. Il pilote les différentes actions de ses services et fait la liaison avec les autres directions. Il est garant de la promotion de la Ville de Château-Thierry de par la qualité des prestations rendues dans sa direction.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES ET TACHES
Avec l'aide des services
- Contribuer à l'élaboration et mettre en œuvre la stratégie de communication de la collectivité.
Analyse des besoins de communication de la Ville, tant de ses services que de la municipalité
Elaboration et développement d'une stratégie de communication, interne et externe
Mise en œuvre de la ligne éditoriale des publications et supports (presse, web...)
Conception de supports : rédacteur den chef de publications...
Accompagnement et coordination des services dans la mise en œuvre de leurs actions de communication
Conduite d'une campagne de communication : organisation, gestion et évaluation
- Coordonner les événements de la municipalité
Orchestrer l'organisation de grands évènements entre l'ensemble des services concernés
Veiller au respect des règles de sécurité
Permettre la réalisation des animations municipales
- Développer des relations publiques
Gestion des réseaux sociaux
Développement des réseaux relationnels multiples
Organisation des relations avec la presse et les médias : dossier de presse, point presse...
Réalisation de veille médias
- Encadrer et gérer les services de la direction
Organisation et planification du travail des agents
Gestion du budget
Rappel : Tout fonctionnaire est titulaire de son grade mais pas de son emploi. Aussi, dans des circonstances exceptionnelles, chacun peut être amené à exercer des fonctions qui sont prévus par le cadre d'emploi mais ne figurant pas sur sa fiche.
ENVIRONNEMENT DU POSTE
En interne : ensemble des services, direction générale ; service financier ; en lien avec les élus référents
En externe : presse, partenaires, prestataires ; services de l'Etat ; partenaires institutionnels et associatifs
Conditions particulières d'exercice
Horaires irrégulières, amplitude variable, grande disponibilité
Très nombreux sujets et thèmes
Demande de réactivité très forte
Nombreux interlocuteurs
CONDITIONS D'EXERCICE
Rémunération statutaire, IFSE, 13ème mois, participation santé, prévoyance, CNAS, titres restaurants
Travail de bureau avec possibilité de déplacements (rendez-vous, réunions...)
Avec l'aide des services
- Contribuer à l'élaboration et mettre en œuvre la stratégie de communication de la collectivité.
Analyse des besoins de communication de la Ville, tant de ses services que de la municipalité
Elaboration et développement d'une stratégie de communication, interne et externe
Mise en œuvre de la ligne éditoriale des publications et supports (presse, web...)
Conception de supports : rédacteur den chef de publications...
Accompagnement et coordination des services dans la mise en œuvre de leurs actions de communication
Conduite d'une campagne de communication : organisation, gestion et évaluation
- Coordonner les événements de la municipalité
Orchestrer l'organisation de grands évènements entre l'ensemble des services concernés
Veiller au respect des règles de sécurité
Permettre la réalisation des animations municipales
- Développer des relations publiques
Gestion des réseaux sociaux
Développement des réseaux relationnels multiples
Organisation des relations avec la presse et les médias : dossier de presse, point presse...
Réalisation de veille médias
- Encadrer et gérer les services de la direction
Organisation et planification du travail des agents
Gestion du budget
Rappel : Tout fonctionnaire est titulaire de son grade mais pas de son emploi. Aussi, dans des circonstances exceptionnelles, chacun peut être amené à exercer des fonctions qui sont prévus par le cadre d'emploi mais ne figurant pas sur sa fiche.
ENVIRONNEMENT DU POSTE
En interne : ensemble des services, direction générale ; service financier ; en lien avec les élus référents
En externe : presse, partenaires, prestataires ; services de l'Etat ; partenaires institutionnels et associatifs
Conditions particulières d'exercice
Horaires irrégulières, amplitude variable, grande disponibilité
Très nombreux sujets et thèmes
Demande de réactivité très forte
Nombreux interlocuteurs
CONDITIONS D'EXERCICE
Rémunération statutaire, IFSE, 13ème mois, participation santé, prévoyance, CNAS, titres restaurants
Travail de bureau avec possibilité de déplacements (rendez-vous, réunions...)
Profils recherchés
QUALITES
- Qualités rédactionnelles
- Force de conseils et de propositions
- Créativité
- Anticipation et réactivité
- Rigueur
- Management d'équipe
- Autonomie
- Disponibilité
CONNAISSANCES REQUISES
- Principaux langages de la communication (écrit, oral, événementiel, signalétique, charte graphique, multimédia, etc.), environnement professionnel de la communication, réseaux sociaux
- Ingénierie de la communication x
- Connaissance du mode de fonctionnement des médias et techniques des " plans média "
- Outils du marketing territorial
- Méthodes d'ingénierie de projet de communication et techniques et outils de communication
- Notions de graphisme et connaissance des outils numériques et du multimédia
- Techniques rédactionnelles (papier, web, etc.) x
- Faculté de communication et de pédagogie sur les projets
- Méthodologie de projets et travail en transversalité
- Gestion de budget,
- Management d'équipe
- Environnement institutionnel et partenaires locaux
QUALIFICATIONS
- Diplôme de formation supérieure de type bac +3 minimum
- Expérience dans le domaine obligatoire
- Permis B
- Qualités rédactionnelles
- Force de conseils et de propositions
- Créativité
- Anticipation et réactivité
- Rigueur
- Management d'équipe
- Autonomie
- Disponibilité
CONNAISSANCES REQUISES
- Principaux langages de la communication (écrit, oral, événementiel, signalétique, charte graphique, multimédia, etc.), environnement professionnel de la communication, réseaux sociaux
- Ingénierie de la communication x
- Connaissance du mode de fonctionnement des médias et techniques des " plans média "
- Outils du marketing territorial
- Méthodes d'ingénierie de projet de communication et techniques et outils de communication
- Notions de graphisme et connaissance des outils numériques et du multimédia
- Techniques rédactionnelles (papier, web, etc.) x
- Faculté de communication et de pédagogie sur les projets
- Méthodologie de projets et travail en transversalité
- Gestion de budget,
- Management d'équipe
- Environnement institutionnel et partenaires locaux
QUALIFICATIONS
- Diplôme de formation supérieure de type bac +3 minimum
- Expérience dans le domaine obligatoire
- Permis B
Contact et modalités de candidature
Contact
0323848686
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir adresser votre dossier de candidature (curriculum vitae et lettre de motivation) à megane.commun@ville-chateau-thierry.fr
Adresse de l'employeur
CHATEAU-THIERRY
>Mairie - 16, place de l'hôtel de ville - b.p. 20198
02405 Chateau-thierry cedex
>Mairie - 16, place de l'hôtel de ville - b.p. 20198
02405 Chateau-thierry cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.