Chargé de démocratie de proximité
Offre n° O002240405000806
Publiée le 05/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
SAINT-QUENTIN
Poste à pourvoir le
04/06/2024
Date limite de candidature
04/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
selon grille indiciaire
Descriptif de l'emploi
DESCRIPTION DE LA MISSION PRINCIPALE :
Traduit les orientations du service en plan d'action opérationnel et assure l'animation des instances consultatives (conseil des jeunes, des séniors, de la vie associative et des conseils de quartiers...)
Traduit les orientations du service en plan d'action opérationnel et assure l'animation des instances consultatives (conseil des jeunes, des séniors, de la vie associative et des conseils de quartiers...)
Missions / conditions d'exercice
DESCRIPTION DES MISSIONS :
Coordonne et ou participe à la conception des projets de service
Gère et met en place des actions liées aux instances consultatives en lien avec le chef du service Démocratie de proximité.
Assure la prise de note et la mise en forme de tout type de document (comptes rendus de réunion, courriers, invitations)
Participe à l'animation de l'espace citoyen y compris l'organisation des formations dispensées dans le lieu.
DESCRIPTION DES ACTIVITÉS SPÉCIFIQUES :
Accueil du public et mise en forme des documents administratifs.
Coordonne et ou participe à la conception des projets de service
Gère et met en place des actions liées aux instances consultatives en lien avec le chef du service Démocratie de proximité.
Assure la prise de note et la mise en forme de tout type de document (comptes rendus de réunion, courriers, invitations)
Participe à l'animation de l'espace citoyen y compris l'organisation des formations dispensées dans le lieu.
DESCRIPTION DES ACTIVITÉS SPÉCIFIQUES :
Accueil du public et mise en forme des documents administratifs.
Profils recherchés
Compétences professionnelles et techniques
- Connaissance de la méthodologie de projet
- Capacités rédactionnelles et de synthèse
- Capacités d'organisation et polyvalence
- Capacité d'analyse
- Faire preuve de rigueur
- Sens du travail en équipe
Compétences relationnelles
- Grande discrétion
- Esprit d'initiative
- Qualité d'écoute, d'observation et sens du dialogue
- Sens du service public
- Connaissance de la méthodologie de projet
- Capacités rédactionnelles et de synthèse
- Capacités d'organisation et polyvalence
- Capacité d'analyse
- Faire preuve de rigueur
- Sens du travail en équipe
Compétences relationnelles
- Grande discrétion
- Esprit d'initiative
- Qualité d'écoute, d'observation et sens du dialogue
- Sens du service public
Contact
Contact
0323069338
Informations complémentaires
recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle.
candidature à envoyer à l'adresse suivante : recrutement.agglo@casq.fr
candidature à envoyer à l'adresse suivante : recrutement.agglo@casq.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.