A128 - CHEF DE BUREAU CENTRE DE FORMATION
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O002241108001181
Publiée le 08/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
RUE WILLIAM HENRY WADDINGTON CS 20659, Laon (Aisne)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
08/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Lieutenant de 2nde classe de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant hors classe de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant hors classe de SPP
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Relations de travail:
Internes : Ensemble des services et groupements, agents du SDIS
Externes : Autres SDIS, CNFPT, ENSOSP, organismes de formation extérieurs, hôpital de Laon et restaurants collectifs, lycées professionnels, sociétés extérieures
Conditions d'exercice:
Travail en bureau
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
Disponibilité vis-à-vis du ou des cadres
Rémunération:
Régime indemnitaire du grade détenu
Prime de fin d'année
CNAS
Participation du SDIS à la mutuelle de santé et prévoyance
Internes : Ensemble des services et groupements, agents du SDIS
Externes : Autres SDIS, CNFPT, ENSOSP, organismes de formation extérieurs, hôpital de Laon et restaurants collectifs, lycées professionnels, sociétés extérieures
Conditions d'exercice:
Travail en bureau
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
Disponibilité vis-à-vis du ou des cadres
Rémunération:
Régime indemnitaire du grade détenu
Prime de fin d'année
CNAS
Participation du SDIS à la mutuelle de santé et prévoyance
Missions / conditions d'exercice
Assurer le fonctionnement de l’EDIS
- Planifier la mise à disposition des ressources
- Assurer le maintien en conditions pédagogiques des locaux (assurer l’approvisionnement en consommables,…)
- Coordonner la mise à disposition des hébergements de l’EDIS
- Assurer le fonctionnement des infrastructures de l’EDIS (salle de restauration, salles de cours, réserve et stockage, bibliothèque départementale)
- Veiller au respect des règles en vigueur (sécurité, sanitaire,…), à l’EDIS
- Manager les intervenants de l’EDIS
- Assurer le suivi de la FOAD
- Organiser les FI Caporal SPP
- Assurer la préparation aux concours de Caporal à Lieutenant 2e classe
- Commander des matériels pédagogiques
Assurer le fonctionnement du plateau technique (caisson)
- Participer à la montée en puissance du plateau technique
- Assurer le fonctionnement du plateau technique sur le plan logistique
- Veiller au respect des règles en vigueur (sécurité, sanitaire,…), sur le plateau technique
- Veiller au suivi de la maintenance des éléments constituants le plateau technique
- Planifier la mise à disposition des ressources du plateau technique
- Manager les intervenants du plateau technique
- Suivre le contrôle des caissons Feu (contrat de maintenance)
Assurer le suivi des véhicules mis à disposition du centre de formation
- Planifier la maintenance
- Assurer le maintien en conditions pédagogiques
- Planifier et superviser la mise à disposition des engins
Sujétions diverses
- Participer l’organisation des manifestations sportives statutaires
- Participer au brevet de JSP
- Participer aux journées de recrutement SPV
- Participer à l’encadrement des actions de formation en fonction des besoins
- Participer aux commissions de validation des compétences
Conseil aux agents
- Positionner l’agent par rapport à son projet de formation
- Orienter l’agent en fonction de son projet professionnel
- Planifier la mise à disposition des ressources
- Assurer le maintien en conditions pédagogiques des locaux (assurer l’approvisionnement en consommables,…)
- Coordonner la mise à disposition des hébergements de l’EDIS
- Assurer le fonctionnement des infrastructures de l’EDIS (salle de restauration, salles de cours, réserve et stockage, bibliothèque départementale)
- Veiller au respect des règles en vigueur (sécurité, sanitaire,…), à l’EDIS
- Manager les intervenants de l’EDIS
- Assurer le suivi de la FOAD
- Organiser les FI Caporal SPP
- Assurer la préparation aux concours de Caporal à Lieutenant 2e classe
- Commander des matériels pédagogiques
Assurer le fonctionnement du plateau technique (caisson)
- Participer à la montée en puissance du plateau technique
- Assurer le fonctionnement du plateau technique sur le plan logistique
- Veiller au respect des règles en vigueur (sécurité, sanitaire,…), sur le plateau technique
- Veiller au suivi de la maintenance des éléments constituants le plateau technique
- Planifier la mise à disposition des ressources du plateau technique
- Manager les intervenants du plateau technique
- Suivre le contrôle des caissons Feu (contrat de maintenance)
Assurer le suivi des véhicules mis à disposition du centre de formation
- Planifier la maintenance
- Assurer le maintien en conditions pédagogiques
- Planifier et superviser la mise à disposition des engins
Sujétions diverses
- Participer l’organisation des manifestations sportives statutaires
- Participer au brevet de JSP
- Participer aux journées de recrutement SPV
- Participer à l’encadrement des actions de formation en fonction des besoins
- Participer aux commissions de validation des compétences
Conseil aux agents
- Positionner l’agent par rapport à son projet de formation
- Orienter l’agent en fonction de son projet professionnel
Profils recherchés
Aptitude à gérer une équipe
Disponibilité
Rigueur
Facilité d'adaptation
Disponibilité
Rigueur
Facilité d'adaptation
Contact et modalités de candidature
Contact
0364161000
Informations complémentaires
Transmettre obligatoirement CV et lettre de motivation, et le dernier compte-rendu d'évaluation annuelle.
Adresse de l'employeur
SDIS de Aisne
>RUE WILLIAM HENRY WADDINGTON CS 20659
02007 LAON CEDEX
>RUE WILLIAM HENRY WADDINGTON CS 20659
02007 LAON CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.