Agent polyvalent en école

Offre n° O002250812000879
Publiée le 01/08/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
MAIRIE - 5 Place de Miremont, Coucy-lès-Eppes (Aisne)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
31/08/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
10 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet, 24h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
La commune de Coucy-Lès-Eppes recherche un(e) agent polyvalent pour accompagner l’ATSEM en école primaire, encadrer les enfants sur les temps périscolaires et de cantine, et assurer le ménage de l’école ainsi que de bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
Aide aux enfants (hygiène, autonomie, activités)

Encadrement périscolaire (matin/soir) et service à la cantine

Entretien des locaux scolaires et communaux
Profils recherchés
Sens du contact avec les enfants, rigueur, autonomie

Connaissance des règles d’hygiène

Expérience appréciée

Contact et modalités de candidature

Contact
0323233043
Informations complémentaires
Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser avant le 31/08/2025 :

par mail : mairie@coucyleseppes.fr

ou par courrier : Mairie – 5 place de Miremont – 02840 Coucy-les-Eppes

Pour toute information complémentaire, vous pouvez contacter la mairie aux horaires d’ouverture.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.