Agent des exploitations des équipements sportifs
Offre n° O002260127000984
Publiée le 27/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
La Ville de Château-Thierry (Aisne) - 16 000 habitants
à 1 heure de Paris par train (gare de l'Est) et 30 minutes de Reims, par l'autoroute A4
à 1 heure de Paris par train (gare de l'Est) et 30 minutes de Reims, par l'autoroute A4
Lieu de travail
Mairie - 16, place de l'hôtel de ville - b.p. 20198, Château-Thierry (Aisne (02))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Entretien des matériels et équipements sportifs
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Ville sous-préfecture de l’Aisne, 4ème commune du département avec plus de 15 000 habitants (en constante progression), la ville de Château-Thierry est très dynamique et idéalement située à 1h de Paris (50 minutes en train), et 45 mn de Marne la Vallée et de Reims par l’autoroute A4.
Forte d’une activité économique soutenue, liée à la présence d’entreprises nationales, familiales et viticoles, la ville constitue un bassin d’emploi majeur du territoire.
Cité poétique nichée au cœur de la Vallée de la Marne, aux portes de la Champagne et ville natale de Jean de La Fontaine, Château-Thierry bénéficie d’une richesse patrimoniale et environnementale incroyable pour offrir un cadre où il fait bon vivre et travailler.
Agent des exploitations des équipements sportifs
Catégorie C – technique
Temps de travail hebdomadaire : 37H00 (12 RTT)
Horaires :
- Lundi au vendredi 6h00-12h00 – 21h45 -14h15 ou 15h00-19h00 – 19h20-22h30
- 1 weekend par mois selon les besoins du service
Lieu d’affectation : équipements sportifs municipaux
MISSIONS GENERALES
L’agent assure la propreté des espaces, la maintenance courante et la surveillance des installations sportives afin de garantir leur bon fonctionnement, leur sécurité et leur accessibilité pour les usagers. Il contribue à l’accueil et à l’orientation du public, participe à l’activité évènementielle municipale et veille au respect des règles de sécurité et d’hygiène.
Forte d’une activité économique soutenue, liée à la présence d’entreprises nationales, familiales et viticoles, la ville constitue un bassin d’emploi majeur du territoire.
Cité poétique nichée au cœur de la Vallée de la Marne, aux portes de la Champagne et ville natale de Jean de La Fontaine, Château-Thierry bénéficie d’une richesse patrimoniale et environnementale incroyable pour offrir un cadre où il fait bon vivre et travailler.
Agent des exploitations des équipements sportifs
Catégorie C – technique
Temps de travail hebdomadaire : 37H00 (12 RTT)
Horaires :
- Lundi au vendredi 6h00-12h00 – 21h45 -14h15 ou 15h00-19h00 – 19h20-22h30
- 1 weekend par mois selon les besoins du service
Lieu d’affectation : équipements sportifs municipaux
MISSIONS GENERALES
L’agent assure la propreté des espaces, la maintenance courante et la surveillance des installations sportives afin de garantir leur bon fonctionnement, leur sécurité et leur accessibilité pour les usagers. Il contribue à l’accueil et à l’orientation du public, participe à l’activité évènementielle municipale et veille au respect des règles de sécurité et d’hygiène.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS ET ACTIVITES
* Entretien et maintenance courante des équipements sportifs
- Assurer le nettoyage quotidien (sols, vestiaires, sanitaires, tribunes, abords)
- Effectuer de petites réparations et interventions techniques de premier niveau
- Participer à la maintenance des matériels sportifs (filets, buts, équipements spécifiques)
- Veiller au bon état de fonctionnement et signaler les dysfonctionnements ou dégradations
* Surveillance et sécurité des équipements
- Surveiller l’utilisation des installations et veiller au respect des règles de sécurité
- Contrôler les accès et accueillir les usagers (clubs, scolaires, associations, public)
- Intervenir en cas d’incident technique ou physique, ou d’urgence et alerter les services compétents
- Informer sur les règles d’utilisation des installations et veiller à leur respect
* Accueil, information et assistance aux usagers
- Assurer l’ouverture, la fermeture et la mise à disposition des équipements sportifs
- Accueillir et renseigner le public, les associations et les établissements scolaires
- Participer à l’organisation logistique des événements accueillis dans les équipements sportifs
- Contribuer à des missions variées dans le cadre d’actions portés par les services municipaux
* Entretien et maintenance courante des équipements sportifs
- Assurer le nettoyage quotidien (sols, vestiaires, sanitaires, tribunes, abords)
- Effectuer de petites réparations et interventions techniques de premier niveau
- Participer à la maintenance des matériels sportifs (filets, buts, équipements spécifiques)
- Veiller au bon état de fonctionnement et signaler les dysfonctionnements ou dégradations
* Surveillance et sécurité des équipements
- Surveiller l’utilisation des installations et veiller au respect des règles de sécurité
- Contrôler les accès et accueillir les usagers (clubs, scolaires, associations, public)
- Intervenir en cas d’incident technique ou physique, ou d’urgence et alerter les services compétents
- Informer sur les règles d’utilisation des installations et veiller à leur respect
* Accueil, information et assistance aux usagers
- Assurer l’ouverture, la fermeture et la mise à disposition des équipements sportifs
- Accueillir et renseigner le public, les associations et les établissements scolaires
- Participer à l’organisation logistique des événements accueillis dans les équipements sportifs
- Contribuer à des missions variées dans le cadre d’actions portés par les services municipaux
Profils recherchés
QUALITES ET COMPETENCES REQUISES
Compétences
- Connaissances en techniques de nettoyage et d’entretien
-Notions de maintenance technique de premier niveau
- Connaissance des règles d’hygiène, de sécurité et d’accueil du public
- Savoir rendre compte et alerter en cas de problème
Qualifications
- Permis B obligatoire
- Formations utiles : habilitations électriques, SST (sauveteur secouriste du travail), sécurité incendie, hygiène et - sécurité, gestes et postures, utilisation de produits d’entretien
Qualités
- Sens du service public et de l’accueil
- Rigueur, vigilance et réactivité
- Disponibilité, ponctualité et assiduité
- Capacité à travailler en équipe et à gérer des publics variés
- Connaissance des règles de sécurité applicables dans les lieux publics
- Respect de l’obligation de réserve et de discrétion professionnelle
ENVIRONNEMENT DU POSTE
Environnement : travail en intérieur et extérieur
Contraintes : port de charges, station debout, horaires décalés, travail en soirée ou week-end
Risques : exposition aux produits d’entretien, risque de blessure lors des manutentions, contact avec public varié et parfois irrespectueux
Compétences
- Connaissances en techniques de nettoyage et d’entretien
-Notions de maintenance technique de premier niveau
- Connaissance des règles d’hygiène, de sécurité et d’accueil du public
- Savoir rendre compte et alerter en cas de problème
Qualifications
- Permis B obligatoire
- Formations utiles : habilitations électriques, SST (sauveteur secouriste du travail), sécurité incendie, hygiène et - sécurité, gestes et postures, utilisation de produits d’entretien
Qualités
- Sens du service public et de l’accueil
- Rigueur, vigilance et réactivité
- Disponibilité, ponctualité et assiduité
- Capacité à travailler en équipe et à gérer des publics variés
- Connaissance des règles de sécurité applicables dans les lieux publics
- Respect de l’obligation de réserve et de discrétion professionnelle
ENVIRONNEMENT DU POSTE
Environnement : travail en intérieur et extérieur
Contraintes : port de charges, station debout, horaires décalés, travail en soirée ou week-end
Risques : exposition aux produits d’entretien, risque de blessure lors des manutentions, contact avec public varié et parfois irrespectueux
Contact et modalités de candidature
Contact
0323848686
Informations complémentaires
Conditions d’exercice
Rémunération statutaire + 13ème mois
Participation aux abonnements de transport : 75%
Primes : IFSE
Avantages : participation santé, prévoyance, COS/CNAS, titres restaurants
Dépôt de candidature souhaité avant le 30/01/2026
Prise de poste : au plus vite
Collectivité handi-engagée, nous croyons en un milieu de travail où équité, inclusion et diversité sont la norme ; toutes nos offres d'emploi sont accessibles aux travailleurs en situation de handicap.
Rémunération statutaire + 13ème mois
Participation aux abonnements de transport : 75%
Primes : IFSE
Avantages : participation santé, prévoyance, COS/CNAS, titres restaurants
Dépôt de candidature souhaité avant le 30/01/2026
Prise de poste : au plus vite
Collectivité handi-engagée, nous croyons en un milieu de travail où équité, inclusion et diversité sont la norme ; toutes nos offres d'emploi sont accessibles aux travailleurs en situation de handicap.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.