chef d'équipe
Offre n° O002260317000117
Publiée le 19/03/2026
Synthèse de l'offre
Créé en janvier 2019, le Syndicat des Eaux du Soissonnais et du Valois (SESV) est le résultat de la fusion de neuf syndicats d'eau potable. Le SESV exerce la compétence « eau potable » sur 86 communes. Le réseau d'eau potable est géré en régie directe par le SESV sur 85 communes.
Le SESV a un effectif compris entre 20 et 25 personnes, réparti entre le service administratif et les services techniques.
Le SESV a un effectif compris entre 20 et 25 personnes, réparti entre le service administratif et les services techniques.
Lieu de travail
87 allée des platanes, Courmelles (Aisne (02))
Poste à pourvoir le
20/04/2026
Date limite de candidature
20/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Placé sous la responsabilité du DST, par défaut la Directrice du SESV. Le SESV (Syndicat des eaux du Soissonnais et du Valois) compétent en matière d'eau potable sur 86 communes du sud de l'Aisne, recrute : UN(E) CHEF D'EQUIPE. Poste basé à Courmelles (02).
Missions / conditions d'exercice
Encadrement d'une équipe composée d'environ 10 personnes.
- Préparer et organiser les chantiers de réseaux d'eau potable ;
- Déterminer les moyens humains, matériels et techniques nécessaires au bon déroulement des chantiers ;
- Accompagner, encadrer et faire monter en compétences les agents de réseau ;
- Participer à la réalisation et superviser les chantiers jusqu'à leur réception, en veillant au respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité ;
- Assurer les opérations de recherche et de localisation de fuites sur le réseau ;
-Assurer le suivi et la traçabilité de l'activité quotidienne à l'aide des outils et applications du SESV.
- Préparer et organiser les chantiers de réseaux d'eau potable ;
- Déterminer les moyens humains, matériels et techniques nécessaires au bon déroulement des chantiers ;
- Accompagner, encadrer et faire monter en compétences les agents de réseau ;
- Participer à la réalisation et superviser les chantiers jusqu'à leur réception, en veillant au respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité ;
- Assurer les opérations de recherche et de localisation de fuites sur le réseau ;
-Assurer le suivi et la traçabilité de l'activité quotidienne à l'aide des outils et applications du SESV.
Profils recherchés
Expérience affirmée dans les métiers d'exploitation d'un service d'eau potable. Vous possédez de bonnes connaissances en hydraulique et êtes rompu aux techniques d’entretien et de maintenance des réseaux et de leurs organes.
Vous maitrisez les outils bureautiques et les logiciels métiers. Vous avez la capacité d’encadrer une équipe de petite taille.
Apte à gérer les priorités et les urgences, vous faites preuve d’un sens avéré de l’organisation et de planification.
Vous maitrisez les outils bureautiques et les logiciels métiers. Vous avez la capacité d’encadrer une équipe de petite taille.
Apte à gérer les priorités et les urgences, vous faites preuve d’un sens avéré de l’organisation et de planification.
Contact et modalités de candidature
Contact
0323738498
Informations complémentaires
Horaires hebdomadaires 37 heures par semaine du lundi au jeudi 8h00-12h00 et 13h00-17h00 et le vendredi 8h00-13h00. Astreinte d'exploitation par roulement, 12 jours RTT, véhicules de service.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.