Travailleur social (h/f)
Offre n° O002260327001013
Publiée le 27/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2, Place de l'Ecole - B.P. 170, Villers-Cotterêts (Aisne (02))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Selon grille FPT
Descriptif de l'emploi
L'agent a pour mission de conseiller, d'orienter et de soutenir les
personnes et les familles connaissant des difficultés sociales, de les aider dans leurs démarches et d'informer les
services dont ils relèvent pour l'instruction d'une mesure d'action sociale.
L'agent exerce son activité en relation avec les intervenants du secteur social.
personnes et les familles connaissant des difficultés sociales, de les aider dans leurs démarches et d'informer les
services dont ils relèvent pour l'instruction d'une mesure d'action sociale.
L'agent exerce son activité en relation avec les intervenants du secteur social.
Missions / conditions d'exercice
* Accueil, information et orientation des usagers.
* Instruction administrative des dossiers de demandes d'aides.
* Informer, conseiller et proposer les dispositifs d'aide existants.
* Analyser la situation et engager les interventions nécessaires
* Assure une mission d’aide et informe les personnes sur leurs droits, les dispositifs d’aide sociale et les démarches administratives à engager pour bénéficier des prestations de protection sociale :
- demande d’aide financières
- retraite
- Participation aux commissions logement (inscription ur SNE)
- France travail
- ANEF (titre de séjour, Document de circulation pour étranger mineur DCEM)
- Dossier SIAO
- dossiers de demande de regroupement familial (OFII)
- Epicerie Solidaire....
* Accueil et tutorat des élèves et stagiaires.
* Instruction administrative des dossiers de demandes d'aides.
* Informer, conseiller et proposer les dispositifs d'aide existants.
* Analyser la situation et engager les interventions nécessaires
* Assure une mission d’aide et informe les personnes sur leurs droits, les dispositifs d’aide sociale et les démarches administratives à engager pour bénéficier des prestations de protection sociale :
- demande d’aide financières
- retraite
- Participation aux commissions logement (inscription ur SNE)
- France travail
- ANEF (titre de séjour, Document de circulation pour étranger mineur DCEM)
- Dossier SIAO
- dossiers de demande de regroupement familial (OFII)
- Epicerie Solidaire....
* Accueil et tutorat des élèves et stagiaires.
Profils recherchés
SAVOIRS
*Maîtriser les techniques d'entretien d'aide à la personne et d'écoute active ainsi que les techniques de communication
*Connaître le cadre réglementaire de l'action sociale
*Maîtriser et appliquer les principes et les méthodes du travail en réseau
*Appliquer les techniques de recherche documentaire et celles de collecte, d'analyse et d'exploitation de données
*Savoir développer et entretenir un réseau d'informations professionnelles
SAVOIR FAIRE
*Informer sur les différents dispositifs d'aide sociale
*Elaborer un pré diagnostic financier pour les personnes en difficulté
*Rédiger des dossiers administratifs de demandes, réaliser des enquêtes sociales et constituer des dossiers à caractère social
*Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques et favoriser les échanges entre intervenants sociaux
*Recueillir et analyser des données quantitatives et qualitatives
SAVOIR ETRE
*Posséder de réelles qualités relationnelles et savoir être à l'écoute
*Avoir le sens des responsabilités
*Faire preuve d'une maîtrise de soi par rapport aux situations et d'une prise de recul face aux émotions
*Etre ouvert, disponible
*Etre organisé et capable de s'adapter
*Maîtriser les techniques d'entretien d'aide à la personne et d'écoute active ainsi que les techniques de communication
*Connaître le cadre réglementaire de l'action sociale
*Maîtriser et appliquer les principes et les méthodes du travail en réseau
*Appliquer les techniques de recherche documentaire et celles de collecte, d'analyse et d'exploitation de données
*Savoir développer et entretenir un réseau d'informations professionnelles
SAVOIR FAIRE
*Informer sur les différents dispositifs d'aide sociale
*Elaborer un pré diagnostic financier pour les personnes en difficulté
*Rédiger des dossiers administratifs de demandes, réaliser des enquêtes sociales et constituer des dossiers à caractère social
*Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques et favoriser les échanges entre intervenants sociaux
*Recueillir et analyser des données quantitatives et qualitatives
SAVOIR ETRE
*Posséder de réelles qualités relationnelles et savoir être à l'écoute
*Avoir le sens des responsabilités
*Faire preuve d'une maîtrise de soi par rapport aux situations et d'une prise de recul face aux émotions
*Etre ouvert, disponible
*Etre organisé et capable de s'adapter
Contact et modalités de candidature
Contact
0323962433
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV à adresser à Madame La Présidente du CCAS 2 place de l'école 02600 VILLERS COTTERETS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.