Un.e Encadrant.e Technique d’Insertion "Gestion arbustive" (H/F)
Offre n° O002260421001400
Publiée le 21/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue Jean Moulin, Crouy (Aisne (02))
Poste à pourvoir le
26/05/2026
Date limite de candidature
21/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Insertion sociale et professionnelle
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du Directeur de l’Emploi, Insertion et Innovation Sociale, vous assurez l’encadrement d’une équipe de salariés en insertion dans le cadre de chantiers techniques.
Vous aurez notamment pour missions :
- Organisation et animation d’une activité de production
- Suivi des personnes en insertion
- Gestion administrative du chantier d’insertion
Vous aurez notamment pour missions :
- Organisation et animation d’une activité de production
- Suivi des personnes en insertion
- Gestion administrative du chantier d’insertion
Missions / conditions d'exercice
Organisation de la production :
- Préparation et réalisation des travaux
- Encadrement d’équipe
- Gestion des consignes et sécurité
- Entretien du matériel
Suivi des personnes en insertion :
- Accompagnement individuel
- Évaluation des compétences
- Transmission d’informations aux partenaires
- Participation aux bilans
Gestion administrative :
- Élaboration des plannings
- Suivi des présences
- Évaluation du temps et des coûts
Conditions d’exercice :
- Encadrement d’agents en contrats d’insertion
- Travail majoritairement en extérieur
- Manipulation de matériel technique
- Port des EPI obligatoire
- Heures supplémentaires possibles selon besoins du service
- Préparation et réalisation des travaux
- Encadrement d’équipe
- Gestion des consignes et sécurité
- Entretien du matériel
Suivi des personnes en insertion :
- Accompagnement individuel
- Évaluation des compétences
- Transmission d’informations aux partenaires
- Participation aux bilans
Gestion administrative :
- Élaboration des plannings
- Suivi des présences
- Évaluation du temps et des coûts
Conditions d’exercice :
- Encadrement d’agents en contrats d’insertion
- Travail majoritairement en extérieur
- Manipulation de matériel technique
- Port des EPI obligatoire
- Heures supplémentaires possibles selon besoins du service
Profils recherchés
👥 Profil recherché
Formation technique niveau CAP/BEP minimum
Expérience en encadrement d’équipe appréciée
Connaissance du secteur de l’insertion professionnelle souhaitée
Permis B exigé (déplacements réguliers)
Sens pédagogique et capacité d’accompagnement
Rigueur, autonomie et esprit d’équipe
Formation technique niveau CAP/BEP minimum
Expérience en encadrement d’équipe appréciée
Connaissance du secteur de l’insertion professionnelle souhaitée
Permis B exigé (déplacements réguliers)
Sens pédagogique et capacité d’accompagnement
Rigueur, autonomie et esprit d’équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0323599193
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature composée d'un Curriculum Vitae à jour et d'une lettre de motivation.
Pour postuler :
· Par courriel ou par courrier:
Monsieur Le Maire de SOISSONS
Auprès de Manon CAPPIGNY - recrutement@agglo-soissonnais.com
Direction des Ressources Humaines Hôtel de Ville de SOISSONS.
Pour postuler :
· Par courriel ou par courrier:
Monsieur Le Maire de SOISSONS
Auprès de Manon CAPPIGNY - recrutement@agglo-soissonnais.com
Direction des Ressources Humaines Hôtel de Ville de SOISSONS.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.