Dessinateur/Architect bâtiment (h/f)
Offre n° O002260423001027
Publiée le 23/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Commune surclassée de 40 000 à 80 000 hab
Lieu de travail
Place de l'Hôtel de Ville, Soissons (Aisne (02))
Poste à pourvoir le
03/06/2026
Date limite de candidature
23/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
* Elaborer et modifier des documents graphiques
* Préparer les dossiers de demande préalable, de permis de démolir et de construire et autres demandes administratives
* Participer à l'évaluation quantitative des projets en appui aux techniciens chargés des projets et relations avec les bureaux d'études et entreprises dans le cadre des projets
* Gestion des matériels, logiciels bibliothèque de plans et supports d'information
* Préparer les dossiers de demande préalable, de permis de démolir et de construire et autres demandes administratives
* Participer à l'évaluation quantitative des projets en appui aux techniciens chargés des projets et relations avec les bureaux d'études et entreprises dans le cadre des projets
* Gestion des matériels, logiciels bibliothèque de plans et supports d'information
Missions / conditions d'exercice
* Réaliser, à l'aide de logiciels spécialisés, l'ensemble des documents graphiques relatifs à un projet
* Assurer une ville technique et réglementaire
* Réaliser des plans d'ouvrages : esquisses, plans ou schémas de principe aux différents stades d'un projet
* Mettre à jour les plans
* Comprendre et prendre en compte dans les projets, le contenu des documents d'urbanisme
* Utiliser un ou des logiciels de CAO/DAO/PAO
* Intégrer dans ses analyses les problématiques des différents services spécialisés
* Appliquer la charte graphique en place
* Préparation du dossier d'urbanisme : PC-PD
* Planifier la réalisation des documents
* Participer au chiffrage d'une étude
* Calculer les métrés
* Réaliser des relevés sur site
* Contrôler et réceptionner les plans des prestataires
* Répondre aux questions techniques des prestataires
* Réaliser des documents de communication (plaquettes, panneaux de chantier, photomontages, maquettes ...) ou piloter leur réalisation par des prestataires externes
* Réaliser ou commander des tirages, les adapter à l'échelle pur divers services
* Gérer des archives graphiques et leurs supports
* Lire les cartes
* Utiliser les logiciels de retouche graphique et d'images
* Contribuer à la conception et mettre à jour un référentiel de bâtiment
* Intégrer dans une base de données les documents cadastraux numérisés
* Gérer l'entretient basique des équipements (copieur, traceur, plieuse ...)
* Assurer une ville technique et réglementaire
* Réaliser des plans d'ouvrages : esquisses, plans ou schémas de principe aux différents stades d'un projet
* Mettre à jour les plans
* Comprendre et prendre en compte dans les projets, le contenu des documents d'urbanisme
* Utiliser un ou des logiciels de CAO/DAO/PAO
* Intégrer dans ses analyses les problématiques des différents services spécialisés
* Appliquer la charte graphique en place
* Préparation du dossier d'urbanisme : PC-PD
* Planifier la réalisation des documents
* Participer au chiffrage d'une étude
* Calculer les métrés
* Réaliser des relevés sur site
* Contrôler et réceptionner les plans des prestataires
* Répondre aux questions techniques des prestataires
* Réaliser des documents de communication (plaquettes, panneaux de chantier, photomontages, maquettes ...) ou piloter leur réalisation par des prestataires externes
* Réaliser ou commander des tirages, les adapter à l'échelle pur divers services
* Gérer des archives graphiques et leurs supports
* Lire les cartes
* Utiliser les logiciels de retouche graphique et d'images
* Contribuer à la conception et mettre à jour un référentiel de bâtiment
* Intégrer dans une base de données les documents cadastraux numérisés
* Gérer l'entretient basique des équipements (copieur, traceur, plieuse ...)
Profils recherchés
Catégorie C
Adjoint technique ou Agent de maitrise
* Techniques traditionnelles de dessins et dessin assisté par ordinateur
* Lecture, utilisation de plans à toutes échelles
* Normes, documents techniques unifiés (DTU) et conventions graphiques propres à chaque type de domaine techniques (bâtiments, infrastructures et réseaux, paysage ...)
* Notions de base en topographie
* Notions sur les systèmes de bases de données
* Infographie
* Principes d'une charte graphique
* Notions de géologie
* Techniques de relevés de terrain
* Techniques du bâtiment et du génie civil
* Matériaux traditionnels et contemporains et techniques de mise en œuvre
* Règles d'avant métrés et de métré
* Notions de photographie et de PAO
* Autonomie
* Disponibilité
* Savoir écouter et traduire l'expression des besoins
* Notions d'archivage
* Sens du service public
* Droit de réserve
* Sens des responsabilités
Adjoint technique ou Agent de maitrise
* Techniques traditionnelles de dessins et dessin assisté par ordinateur
* Lecture, utilisation de plans à toutes échelles
* Normes, documents techniques unifiés (DTU) et conventions graphiques propres à chaque type de domaine techniques (bâtiments, infrastructures et réseaux, paysage ...)
* Notions de base en topographie
* Notions sur les systèmes de bases de données
* Infographie
* Principes d'une charte graphique
* Notions de géologie
* Techniques de relevés de terrain
* Techniques du bâtiment et du génie civil
* Matériaux traditionnels et contemporains et techniques de mise en œuvre
* Règles d'avant métrés et de métré
* Notions de photographie et de PAO
* Autonomie
* Disponibilité
* Savoir écouter et traduire l'expression des besoins
* Notions d'archivage
* Sens du service public
* Droit de réserve
* Sens des responsabilités
Contact et modalités de candidature
Contact
0323599193
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature composée d'un Curriculum Vitae à jour et d'une lettre de motivation.
Pour postuler :
· Par courriel ou par courrier:
Monsieur Le Maire de Soissons
Auprès de Manon CAPPIGNY - recrutement@agglo-soissonnais.com
Direction des Ressources Humaines
Hôtel de Ville de SOISSONS.
Pour postuler :
· Par courriel ou par courrier:
Monsieur Le Maire de Soissons
Auprès de Manon CAPPIGNY - recrutement@agglo-soissonnais.com
Direction des Ressources Humaines
Hôtel de Ville de SOISSONS.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.