T400 - Chef du CSP Laon
Offre n° O002260513000864
Publiée le 13/05/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
75 Rue de la Hurée, Laon (Aisne (02))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Commandant de SPP
Capitaine de SPP
Capitaine de SPP
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Régime indemnitaire selon le grade détenu - prime de fin d'année - CNAS - participation du SDIS à la mutuelle si contrat labellisé - Prévoyance obligatoire
Descriptif de l'emploi
Met en œuvre la politique territoriale d'incendie et de secours, gère les ressources, anime les équipes et veille au maintien opérationnel de l'ensemble des moyens d'intervention d'un centre d'incendie et de secours.
Missions / conditions d'exercice
Commandement des opérations de secours
- Assurer la liaison et coordonner la communication au sein de la chaîne de commandement
- Contrôler et faire contrôler les règles et consignes relatives à la sécurité des usagers
- Echanger et communiquer avec les différents acteurs de la chaîne d'intervention
- Etablir des ordres de mouvement et d'action à destination des agents et des unités d'intervention
- Etablir des points de situation à la hiérarchie, aux autorités, au commandement des opérations de secours, à la cellule de crise
- Etablir un bilan, un débriefing de l'intervention
- Organiser et mettre en œuvre des dispositifs de sécurité des usagers
- Organiser la mise en œuvre et l'opérationnalité du poste de commandement
- Rendre compte à l'échelon supérieur
Maintien de la capacité opérationnelle du centre d'incendie et de secours
- Contribuer à l'analyse et à la couverture opérationnelle de son territoire de compétence
- Garantir la bonne application des règlements en vigueur et notamment le règlement de mise en œuvre opérationnelle, le règlement intérieur et le règlement d'organisation
- Optimiser et piloter la gestion des ressources et des moyens du centre pour garantir la continuité de service
- Organiser la formation des personnels
- Participer à la mise en œuvre des missions de prévention, de prévision et de planification des risques
- Réaliser un diagnostic de l'organisation du centre d'incendie et de secours
- S'assurer de la maintenance préventive des matériels opérationnels et des bâtiments
- S'assurer du suivi des formations règlementaires et de l'aptitude physique et médicale de l'agent
Mise en œuvre de la politique départementale en faveur du volontariat
- Encadrer et animer en complémentarité des services composés d'agents de statuts différents
- Mettre en œuvre la politique départementale en faveur du volontariat
- Promouvoir et favoriser le développement et la pérennisation du volontariat
- Assurer la liaison et coordonner la communication au sein de la chaîne de commandement
- Contrôler et faire contrôler les règles et consignes relatives à la sécurité des usagers
- Echanger et communiquer avec les différents acteurs de la chaîne d'intervention
- Etablir des ordres de mouvement et d'action à destination des agents et des unités d'intervention
- Etablir des points de situation à la hiérarchie, aux autorités, au commandement des opérations de secours, à la cellule de crise
- Etablir un bilan, un débriefing de l'intervention
- Organiser et mettre en œuvre des dispositifs de sécurité des usagers
- Organiser la mise en œuvre et l'opérationnalité du poste de commandement
- Rendre compte à l'échelon supérieur
Maintien de la capacité opérationnelle du centre d'incendie et de secours
- Contribuer à l'analyse et à la couverture opérationnelle de son territoire de compétence
- Garantir la bonne application des règlements en vigueur et notamment le règlement de mise en œuvre opérationnelle, le règlement intérieur et le règlement d'organisation
- Optimiser et piloter la gestion des ressources et des moyens du centre pour garantir la continuité de service
- Organiser la formation des personnels
- Participer à la mise en œuvre des missions de prévention, de prévision et de planification des risques
- Réaliser un diagnostic de l'organisation du centre d'incendie et de secours
- S'assurer de la maintenance préventive des matériels opérationnels et des bâtiments
- S'assurer du suivi des formations règlementaires et de l'aptitude physique et médicale de l'agent
Mise en œuvre de la politique départementale en faveur du volontariat
- Encadrer et animer en complémentarité des services composés d'agents de statuts différents
- Mettre en œuvre la politique départementale en faveur du volontariat
- Promouvoir et favoriser le développement et la pérennisation du volontariat
Profils recherchés
Autonomie et responsabilité
Encadrement d'agents SPP, PATS et SPV
Conditions d'exercice
Exerce en centre d'incendie et de secours
Travail en bureau
Déplacements fréquents sur l'aire de compétence du centre d'incendie et de secours
Très grande disponibilité
Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service public (possibilité d'astreinte de nuit et le week-end)
En fonction des exigences du SDIS et de sa position possible de commandant des opérations de secours (COS) : conditions de grade et de formation, aptitude physique et médicale en sa position de commandant des opérations de secours (COS) définies réglementairement
Peut être amené à exercer des fonctions d'un niveau inférieur
Expérience opérationnelle, connaissance des matériels et des techniques d'intervention, rigueur, disponibilité, qualités
relationnelles, aptitude à encadrer.
Encadrement d'agents SPP, PATS et SPV
Conditions d'exercice
Exerce en centre d'incendie et de secours
Travail en bureau
Déplacements fréquents sur l'aire de compétence du centre d'incendie et de secours
Très grande disponibilité
Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service public (possibilité d'astreinte de nuit et le week-end)
En fonction des exigences du SDIS et de sa position possible de commandant des opérations de secours (COS) : conditions de grade et de formation, aptitude physique et médicale en sa position de commandant des opérations de secours (COS) définies réglementairement
Peut être amené à exercer des fonctions d'un niveau inférieur
Expérience opérationnelle, connaissance des matériels et des techniques d'intervention, rigueur, disponibilité, qualités
relationnelles, aptitude à encadrer.
Contact et modalités de candidature
Contact
0364161000
Informations complémentaires
Transmettre obligatoirement un CV, une lettre de motivation, le dernier compte-rendu d'entretien professionnel ainsi que le dernier arrêté de situation administrative.
Pour toute demande d’information relative au poste, merci de prendre contact avec le Commandant Eric BUTTIGHOFFER, Chef du groupement territorial Sud au 03.64.16.10.00.
Pour toute demande d’information relative au poste, merci de prendre contact avec le Commandant Eric BUTTIGHOFFER, Chef du groupement territorial Sud au 03.64.16.10.00.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.