Adjoint d'animation

Offre n° O002260616001591
Publiée le 16/06/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
SYND. SCOLAIRE VAL DE SERRE
Lieu de travail
2 rue de la gare, Tavaux-et-Pontséricourt (Aisne (02))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
20/07/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Chargé ou chargée des publics
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet, 5h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
La personne assure l'accueil et la surveillance des enfants pendant la garderie du matin et du soir à l'école. Elle veille à leur sécurité, à leur bien-être et au respect des règles de vie collective.
Elle peut également être amenée à accompagner les enfants dans le bus scolaire .
Missions / conditions d'exercice
Accueillir les enfants le matin et le soir.
Assurer leur surveillance
Encadrer les enfants dans le respect des consignes
Profils recherchés
-Sens des responsabilités et de la sécurité.
-Bon relationnel avec les enfants.
-Vigilance et ponctualité.
- Bonne capacité d'encadrement des enfants.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Lettre de motivation + CV
Adresse de l'employeur
SYND. SCOLAIRE VAL DE SERRE
>2 rue de la gare
02250 TAVAUX ET PONTSERICOURT

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.