Responsable des services périscolaires
Offre n° O002260622000242
Publiée le 22/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place du maréchal leclerc - Guignicourt, Villeneuve-sur-Aisne (Aisne (02))
Poste à pourvoir le
26/08/2026
Date limite de candidature
21/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps non complet,
27h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Responsable du service périscolaire
Assure la coordination , l'organisation et le pilotage des accueils périscolaires (temps méridien cantine, animation périscolaire, plan mercredi) en lien avec la collectivité, les équipes d'animation, les familles et les partenaires institutionnels.
Le poste intègre à la fois des missions administratives, financières, organisationnelles, pédagogiques et de management d'équipe.
Gestion administrative et financière :
Elaboration et suivi des dossiers CAF
Déclarations réglementaires : ASP, bonus Egalim
Facturation mensuelle des familles (environ 180 familles)
Suivi et gestion des impayés
Gestion quotidienne du portail familles
Préparation et suivi des coûts de revient
Organisation et coordination des accueils :
Organisation des inscriptions
Préparation de l'année scolaire
Gestion des effectifs et réajustement des équipes
Commande de repas
Organisation des sorties
Mangement et gestion des équipes :
Coordination de l'équipe d'animation/gestion des remplacements
Participation au suivi RH (suivi des heures, renouvellement contrat, participation au recrutement)
Pilotage pédagogique et projet éducatif :
Elaboration du projet pédagogique annuel
Elaboration des plannings d'activités en lien avec le projet éducatif
Suivi réglementaire et sécurité des accueils :
Déclarations des accueils et suivi réglementaire (DDCS/SDJES/PMI/TAM)
Suivi des dossiers des enfants, allergies et protocoles (PAI)
Relation aux familles et communication :
Traitement quotidien des demandes des familles
Gestion des inscriptions via la portail familles
Animation de la communication du service (page Instagram)
Création de supports de communication (flyers, publication)
Développement et amélioration du service
Présence terrain et coordination opérationnelle :
Interventions ponctuelles sur les temps périscolaires (temps méridien et périscolaire)
Gestion des imprévues sur le terrain
Assure la coordination , l'organisation et le pilotage des accueils périscolaires (temps méridien cantine, animation périscolaire, plan mercredi) en lien avec la collectivité, les équipes d'animation, les familles et les partenaires institutionnels.
Le poste intègre à la fois des missions administratives, financières, organisationnelles, pédagogiques et de management d'équipe.
Gestion administrative et financière :
Elaboration et suivi des dossiers CAF
Déclarations réglementaires : ASP, bonus Egalim
Facturation mensuelle des familles (environ 180 familles)
Suivi et gestion des impayés
Gestion quotidienne du portail familles
Préparation et suivi des coûts de revient
Organisation et coordination des accueils :
Organisation des inscriptions
Préparation de l'année scolaire
Gestion des effectifs et réajustement des équipes
Commande de repas
Organisation des sorties
Mangement et gestion des équipes :
Coordination de l'équipe d'animation/gestion des remplacements
Participation au suivi RH (suivi des heures, renouvellement contrat, participation au recrutement)
Pilotage pédagogique et projet éducatif :
Elaboration du projet pédagogique annuel
Elaboration des plannings d'activités en lien avec le projet éducatif
Suivi réglementaire et sécurité des accueils :
Déclarations des accueils et suivi réglementaire (DDCS/SDJES/PMI/TAM)
Suivi des dossiers des enfants, allergies et protocoles (PAI)
Relation aux familles et communication :
Traitement quotidien des demandes des familles
Gestion des inscriptions via la portail familles
Animation de la communication du service (page Instagram)
Création de supports de communication (flyers, publication)
Développement et amélioration du service
Présence terrain et coordination opérationnelle :
Interventions ponctuelles sur les temps périscolaires (temps méridien et périscolaire)
Gestion des imprévues sur le terrain
Missions / conditions d'exercice
Responsable du service périscolaire
Assure la coordination , l'organisation et le pilotage des accueils périscolaires (temps méridien cantine, animation périscolaire, plan mercredi) en lien avec la collectivité, les équipes d'animation, les familles et les partenaires institutionnels.
Le poste intègre à la fois des missions administratives, financières, organisationnelles, pédagogiques et de management d'équipe.
Gestion administrative et financière :
Elaboration et suivi des dossiers CAF
Déclarations réglementaires : ASP, bonus Egalim
Facturation mensuelle des familles (environ 180 familles)
Suivi et gestion des impayés
Gestion quotidienne du portail familles
Préparation et suivi des coûts de revient
Organisation et coordination des accueils :
Organisation des inscriptions
Préparation de l'année scolaire
Gestion des effectifs et réajustement des équipes
Commande de repas
Organisation des sorties
Mangement et gestion des équipes :
Coordination de l'équipe d'animation/gestion des remplacements
Participation au suivi RH (suivi des heures, renouvellement contrat, participation au recrutement)
Pilotage pédagogique et projet éducatif :
Elaboration du projet pédagogique annuel
Elaboration des plannings d'activités en lien avec le projet éducatif
Suivi réglementaire et sécurité des accueils :
Déclarations des accueils et suivi réglementaire (DDCS/SDJES/PMI/TAM)
Suivi des dossiers des enfants, allergies et protocoles (PAI)
Relation aux familles et communication :
Traitement quotidien des demandes des familles
Gestion des inscriptions via la portail familles
Animation de la communication du service (page Instagram)
Création de supports de communication (flyers, publication)
Développement et amélioration du service
Présence terrain et coordination opérationnelle :
Interventions ponctuelles sur les temps périscolaires (temps méridien et périscolaire)
Gestion des imprévues sur le terrain
Assure la coordination , l'organisation et le pilotage des accueils périscolaires (temps méridien cantine, animation périscolaire, plan mercredi) en lien avec la collectivité, les équipes d'animation, les familles et les partenaires institutionnels.
Le poste intègre à la fois des missions administratives, financières, organisationnelles, pédagogiques et de management d'équipe.
Gestion administrative et financière :
Elaboration et suivi des dossiers CAF
Déclarations réglementaires : ASP, bonus Egalim
Facturation mensuelle des familles (environ 180 familles)
Suivi et gestion des impayés
Gestion quotidienne du portail familles
Préparation et suivi des coûts de revient
Organisation et coordination des accueils :
Organisation des inscriptions
Préparation de l'année scolaire
Gestion des effectifs et réajustement des équipes
Commande de repas
Organisation des sorties
Mangement et gestion des équipes :
Coordination de l'équipe d'animation/gestion des remplacements
Participation au suivi RH (suivi des heures, renouvellement contrat, participation au recrutement)
Pilotage pédagogique et projet éducatif :
Elaboration du projet pédagogique annuel
Elaboration des plannings d'activités en lien avec le projet éducatif
Suivi réglementaire et sécurité des accueils :
Déclarations des accueils et suivi réglementaire (DDCS/SDJES/PMI/TAM)
Suivi des dossiers des enfants, allergies et protocoles (PAI)
Relation aux familles et communication :
Traitement quotidien des demandes des familles
Gestion des inscriptions via la portail familles
Animation de la communication du service (page Instagram)
Création de supports de communication (flyers, publication)
Développement et amélioration du service
Présence terrain et coordination opérationnelle :
Interventions ponctuelles sur les temps périscolaires (temps méridien et périscolaire)
Gestion des imprévues sur le terrain
Profils recherchés
•Etre OBLIGATOIREMENT titulaire d’un diplôme d'encadrement des services d'accueil de jeunes enfants (BP JEPS, BAFD)
•Expérience similaire significative exigée.
•Connaissances de la réglementation afférente aux activités périscolaires et extrascolaires
•Bonne maîtrise des techniques d’animation en sachant s’adapter à l’âge des enfants
•Connaissance des publics enfants
•Capacité à contribuer à un projet multi partenarial et à travailler en équipe
•Maîtrise des techniques d’éveil de l’enfant et d’expression corporelle
•Maîtrise des tâches matérielles de préparation et de logistique
•Sens accru des responsabilités
•Résistance à la fatigue physique et au bruit
•Bonne expression orale
•Expérience similaire significative exigée.
•Connaissances de la réglementation afférente aux activités périscolaires et extrascolaires
•Bonne maîtrise des techniques d’animation en sachant s’adapter à l’âge des enfants
•Connaissance des publics enfants
•Capacité à contribuer à un projet multi partenarial et à travailler en équipe
•Maîtrise des techniques d’éveil de l’enfant et d’expression corporelle
•Maîtrise des tâches matérielles de préparation et de logistique
•Sens accru des responsabilités
•Résistance à la fatigue physique et au bruit
•Bonne expression orale
Contact et modalités de candidature
Contact
0323253667
Informations complémentaires
Merci d'adresser Curriculum Vitae et lettre de motivation à l'attention de
Monsieur le Maire
Mairie de Villeneuve-sur-Aisne
Place du Maréchal Leclerc - GUIGNICOURT
02190 VILLENEUVE-SUR-AISNE
Monsieur le Maire
Mairie de Villeneuve-sur-Aisne
Place du Maréchal Leclerc - GUIGNICOURT
02190 VILLENEUVE-SUR-AISNE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.